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512护士节讲话稿通用8篇

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512护士节讲话稿通用8篇

512护士节讲话稿篇1

尊敬的各位领导、各位护士:

在世界护理工作者光辉节日—“5·12”国际护士节来临之前,为做好节日活动,卫生局党委研究决定,高规格、严要求,圆满地组织了全系统的护理技能大赛。今天,我们隆重集会,正式召开为护理工作作出显着成绩、本次技能大赛中获奖的优秀护士表彰会,旨在进一步弘扬南丁格尔精神,营造全县重视护理工作氛围,推动全县护理工作的发展。在此,我谨代表卫生局党委向多年来默默耕耘、无私奉献的广大护理工作者和关心、支持卫生事业发展的各级领导表示衷心的感谢和崇高的敬意。

向为护理事业呕心沥血、倾注毕生的精力的近代护理学创始人南丁格尔表示深深缅怀!下面,我讲三点意见:

一、国际护理工作的发展概况。

1820年,出生富有的南丁格尔步入青年时代后,决心从事一项值得为之奋斗终身的事业,做一名护士的愿望在她的心目中日趋成熟。她不顾世俗偏见和父母的反对,毅然投身于当时只有最低层妇女和教会修女才担任的护理工作。无论到哪个国家旅行,她都去访问医院。1854年克里米亚战争爆发,英国伤病员缺乏最普通的病房简易用具,震动了英国社会,唤起了公众对护理工作的注意。南丁格尔立即率领38名护士奔赴前线,参加伤病员在伦敦圣托马斯医院创办了世界上第一所护士学校。后又开创了助产士和济贫院护士的培训工作,推动了西欧各国以及世界各地的护理工作和护士教育的发展。她强调护理工作是一门非宗教性的专业,必须由受过科学训练和品质优秀的护士,负责护理教育和行政管理。她以病弱的身躯充满激情地工作,为培养护理人才,倾注了毕生精神,确立了护理工作的社会地位和近代护理学的科学地位,使护理学科成为现代医学的重要组成部分,护理工作成为受人敬重的职业。伟大革命导师马克思在文稿中,也曾两次充满感情色彩地称赞这位既温柔又坚强的女性:“在当地找不到一个男人有足够的毅力去打破这套陈规陋习,能够根据情况的需要,不顾规章地去负责采取行动”。在用品缺乏,水源不足,卫生条件极差的条件下,她克服种种困难,改善医院后勤服务和环境卫生,建立医院管理制度,提高护理质量,使伤病员死亡率从42%急剧下降到2%。南丁格尔不仅表现出非凡的组织才能,而且对伤病员的关怀爱护感人至深。她协助医生进行手术,减轻病人的痛苦;清洗包扎伤口,护理伤员;替士兵写信,给以慰藉;掩埋不幸的死者,祭祀亡灵……,每天往往工作20多个小时。夜幕降临时,她提着一盏小小的油灯,沿着崎岖的小路,在4英里之遥的营区里,逐床查看伤病员。士兵们亲切地称她为“提灯女士”、“克里米亚的天使”,伤病员写道:“灯光摇曳着飘过来了,寒夜似乎也充满了温暖……我们几百伤员躺在那,当她来临时,我们挣扎着亲吻她那浮动在墙壁上的修长的身影,然后再满足地躺回枕头上。”这就是所谓的“壁影之吻”。南丁格尔在克里米亚的巨大成功和忘我的工作精神,博得各国公众赞扬。护士工作的重要性为人们所承认,护理工作从此受到社会的重视。

南丁格尔精神激励着一代又一代的`护理工作者,为推动护理工作的发展作出了贡献。随着医学模式向生物—心理—社会医学模式的转变,人们对健康意识水平的提高,呼唤健全的、多元化的医疗服务理念出台,特别是护理服务需求,在内容和形式上都发生了较大的变化。需要护士从医院走向社会,从单纯、被动地执行医嘱和护理病人,逐步转向人们整体健康的呵护,运用护理学和医学知识帮助其预防疾病,增进健康,最大限度地达到生理、心理、社会的的平衡和适应。护理工作从疾病护理逐步拓展为“预防疾病、维持生命、减轻痛苦、增进健康”。这些转变,要求护理教育与之相适应,促使医学教育事业的发展和教学改革的深入,护理教育不仅从层次上提出了高标准的要求,而且涉及的内容更广泛。不仅要具有娴熟的护理技术,还应有较强的广泛交际能力和口才。不仅要学习专业知识,还要学习边缘学科知识,如社会学、人文学、伦理学、心理学、法学等各方面的知识,并逐步形成今天较为科学管理的运行模式,成为医疗质量、医疗服务水平、医院管理不可缺少的部分。今天,我们隆重纪念国际护士节,就是要在全县医疗系统中,大力弘扬南丁格尔精神,努力开创我县护理工作新局面。

二、我县护理工作的概况。

我县的护理工作在省、市卫生业务主管部门的指导下,坚持以“病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”,抓住机遇,深化护理改革,在探索临床护理管理的机制创新,提高医院护理质量和效益,促进护理工作与医院整体发展上取得了新成绩,主要表现在:

(一)护理工作倍受重视。护理在医院发展、医疗质量等方面的作用受到社会的关注。一是护理队伍不断发展壮大。截至止,全县共有护士356人,其中有本科2人,专科106人,中专167人,职高49人,高中12人,初中19人,小学1人;副主任护师4人,主管护师68人,护师149人,护士133人;二是护理队伍纳为干部选拔的重点。已有2名护士被选拔到领导干部岗位。三是护理水平不断提高。各医疗机构把抓护理水平与打造医院品牌,提高医疗质量作为医院发展的重要环节,积极举办护理技能知识竞赛,积极推荐、选拔护理人员到上级医疗机构进行短期培训,鼓励护理人员参与各种形式的学历教育,使护理水平得到提高,逐步缩小了与发达地区护理工作的差距,拓展了护理工作的舞台。

(二)护理观念进一步转变。各级医疗机构把“三分治疗,七分护理”提到确保医疗质量的重要环节。一是深入扎实地开展“爱心、耐心、细心、责任心”等大讨论活动,学习先进护士典型等,认真查找工作中存在的问题,改进工作方法。二是加强对职工的思想教育。以“三学”、先进性教育为契机,把加强职工思想政治工作同业务工作同部署、同落实、同考核、同总结,使思想工作渗透到诊疗、临床护理工作中,形成了护士和护理服务的医院服务平台,护士与病人沟通的医患和谐平台,在保证医疗质量和病人安全的前提下,病人真切感受到了医院的关心。心理护理工作的拓展,发挥了治疗过程中药物不可替代的作用。我们的护士用实际行动塑造了白衣天使形象,使一个个病人康复,重新走上了工作岗位,涌现出了会泽第县二人民医院康复科李燕萍等被省卫生厅表彰为优秀护士。

谢谢大家。

512护士节讲话稿篇2

各位领导、同志们、护士姐妹们、护士兄弟们大家下午好:

在这鲜花盛开的五月,我们以激动的心情迎来“5.12”国际护士节诞辰100周年,同时在今天的庆祝大会上,我们将表彰9名优秀护士长、23名优秀护士、4名优秀保洁员。首先借此机会我代表医院领导班子、代表全院职工向在座的护士姐妹们、护士兄弟们以及现在仍在护理工作岗位上默默无闻、辛勤工作的护士们表示节日祝贺和衷心感谢!向你们致以节日的问候和崇高的敬意!同时向受到表彰的优秀护士长、优秀护士、优秀保洁员表示热烈的祝贺!

为了深化“以病人为中心”的服务理念,强化基础护理,提高护理质量,我院开展了以“扎实基础护理、提供满意服务”为主题的“优质护理服务示范工程”活动。此次“优质护理服务示范工程”全面开展,标志着我院护理工作翻开了新的篇章,这既是对我们过去护理工作的充分肯定,同时又对今后护理工作提出了新的要求,这是一次良好的机遇,同时也是一次有益的挑战。护理工作作为医疗卫生事业的重要组成部分,关系到人民群众的切身利益和健康权益。一直以来,我院护理工作者秉承全心全意为人民服务的宗旨,以保障“医疗安全”为目标,积极落实“三好一满意”、“百姓放心医院”、“医疗质量万里行”等项活动要求,坚持“以病人为中心”的服务理念,以精湛的技术,优质的护理,为广大患者提供了放心、安全、满意的医疗服务。

在经济不断发展社会不断进步的今天,护理工作在全球全社会得到充分肯定和关注。护理工作者崇高的职业道德和无私忘我的奉献精神是医院发展的.有力保障,我们要继续坚持质量至上,患者至上的工作原则,通过不懈努力和辛勤的工作,全面提升我院的医疗服务水平和护理质量水平,实现“三好一满意”的工作目标,为人民群众健康服务。

值此“5.12”国际护士节之际,我衷心希望全体医务工作者以身边涌现出的优秀护士长、优秀护士、优秀保洁员为榜样,学习她们勤恳工作、吃苦耐劳、忠实服务的实干精神;学习她们恪尽职守、淡泊名利、无私忘我的奉献精神;学习她们勤勉敬业、刻苦钻研、开拓进取的创新精神;学习她们治病救人,救死扶伤的敬业精神。把“以人为本、患者至上,追求卓越”的服务理念落实到医疗工作实际之中,以纯洁高尚的医德风范,构筑健康和谐的医患关系,争做人民群众信赖的白衣天使。

再次祝福我们护士姐妹们、护士兄弟们,特别是在我院工作护理岗位上辛勤工作30年以上的护士们,祝大家节日愉快,身体健康、工作顺利!希望全体护理人员发扬南丁格尔百年精神,你们肩上一半是责任,一半是光荣,保护生命是护士神圣职责,促进健康是天使永远的向往!

最后祝愿我们医院在全体职工团结奋斗不懈努力下发展壮大,为人民健康事业做出更大的贡献!

谢谢大家!

512护士节讲话稿篇3

各位领导、各位来宾、全院的护士同仁们:

大家下午好!

在春暖花开的季节里,我们即将迎来第xx个国际护士节。我谨代表院委会向全院的护士同仁们致以节日的问候,对你们一年来的辛勤工作和家人的支持表示衷心地感谢!

今天,我们相聚一堂,在这里隆重举行主题为“读书伴我成长”的.演讲竞赛活动,为我院纪念“5.12”护士节活动增添了新的色彩。其目的在于,传承南丁格尔的精神,贯彻落实在今年的政府工作报告里倡导开展的“全民阅读”活动,打造“书香医院”,弘扬医院精神,提升医院文化建设水平,为全院的护士们提供一个展示人文素养、提升综合能力的平台。

经过护理部几个月来的精心安排部署,大家通过开展以《唤醒护理》为主要内容的读书活动,使个人的知识视野得到进一步开阔,认知水平、人文素养有了新的提高。我相信,经过层层选拔,激烈角逐,参加今天竞赛的各位选手个个都是优秀的,一定能展示出你们靓丽的风采!

我们身处飞速发展的信息化时代,新知识、新观念、新技术不断涌现,知识更新的周期愈来愈短,这一切都要求我们加倍努力,不断学习,才能成长进步,不被时代所淘汰。因此,开展全民阅读、打造书香医院活动,不仅是推进我院精神文明建设的重要举措,也是提升全院医务人员综合素质的迫切需要。我院的全体护士们为在工作任务重、压力很大,专业水平起步较低的情况下,敢为人先,勤奋读书,为全院职工树立了榜样。所以,我希望我们医院的所有员工,在工作之余,都能养成良好的读书习惯。读一本好书,就是和一位高人进行心灵交流。读书不仅能汲取知识营养,还能使人的心灵得到净化,思想境界得到升华,使人变得优雅。让读书活动在我院蔚然成风。

最后,再次祝全院的护士、全体医务人员和你们的家人,身心愉悦,家庭和谐,工作顺利,并预祝大赛取得圆满成功!

谢谢大家!

512护士节讲话稿篇4

同志们:

今天,是一个非常特殊的日子。既是传统的国际护士节,又是汶川大地震一周年纪念日。首先,我代表卫生局向全县护士姐妹们致以节日的祝贺和亲切的问候,祝大家健康幸福、节日快乐!同时,向在百忙中抽出宝贵时间莅临会议的部长、县长以及县委学习实践活动第四指导检查组长局长表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

在过去的工作中,全县广大护理工作者秉承全心全意为人民健康服务的宗旨,在平凡的岗位上,用亲切甜美的微笑,给患者带来安慰和希望;用怀真抱素的情操,为广大人民群众的健康付出了艰辛的劳动,为促进我县卫生事业发展做出了巨大贡献。特别是在5。12汶川大地震抗震救灾的伟大历史使命中,我们一部分护士第一时间赶赴灾区,与灾区人民同舟共济、患难与共,争分夺秒地救治受伤群众,开展防病治病工作;广大医务人员坚守岗位,情系灾区,踊跃捐款捐物、奉献爱心,表现出可贵的拼搏勇气和奉献精神,展示了新时期“白衣天使”良好的精神风貌和高尚的道德情操,涌现了一大批先进事迹和先进个人。下面,我们还将对16名“明星护士”进行表彰奖励,这是对她们工作的`肯定。希望全体护理工作者都要以她们为榜样,不断吸收新知识、新技术,努力提高自身能力,时刻保持爱心、真心和责任心,认真对待每一个病人,更加恪尽职守、爱岗敬业、无私奉献,为维护群众生命健康贡献自己的力量。

同志们,全县第一批学习实践科学发展观活动学习调研阶段即将结束,在这个特殊的日子里,让我们牢记南丁格尔的誓言和自身肩负的神圣职责,发扬南丁格尔的奉献精神和白衣天使的光荣传统,将我们的人生价值定向在卫生事业上,把我们的人生坐标定位在群众满意度上,用昂扬的斗志和饱满的热情去点燃生命之火,为保障广大人民群众的生命健康,为加快我县卫生事业科学发展,做出应有的更大贡献!

512护士节讲话稿篇5

各位护士们:

世界卫生组织将20__年定为“国际护士和助产士年”,5月12日是国际护士节,今年我国主题为“致敬护士队伍,携手战胜疫情”。在这鲜花盛开、充满希冀的五月,我们隆重庆祝这个属于护理工作者,今年特别不同寻常、值得纪念的护士节。首先,我代表院领导班子,向辛勤工作、敬业奉献的白衣天使们致以诚挚问候,向白衣执甲、逆行出征的抗疫勇士们致以崇高敬意,向所有受到表彰的护士们致以热烈祝贺。祝福所有护理工作者节日快乐!

我们庆祝5.12护士节,表彰和嘉奖先进,宣传在抗击疫情中作出突出贡献的护士典型,旨在弘扬崇高职业精神,展示新时代护士良好风貌和形象,增强护士职业荣誉感,调动积极性,激励大家提振精神,奋发进取,营造关心关爱护士、尊重支持护士的浓厚氛围。同时这也是一次重要的工作推进会,梳理问题和短板,明确近期工作重点,安排部署今后一段时期的护理工作。

一、护士团队在医院发展中做出了突出贡献

护理工作是卫生与健康事业的重要组成部分,也是医院业务工作的重要组成部分。护理职业是一份崇高而光荣的职业,也是一份阳光灿烂、充满爱心的职业。护士队伍是我国卫生健康战线上的一支重要力量,对保护人民生命健康、增进全民健康福祉发挥着不可替代的作用。护士是医院最大的职业群体,是医院的主力。广大护理工作者秉承全心全意为人民服务的宗旨,兢兢业业、任劳任怨,在医院建设和发展的各个阶段发挥了重要作用,做出了突出贡献。前段时间进行的公开竞聘护士长工作,广大护士积极参与,努力上进,还有护士长轮岗,大家顾大局,讲风格,互相支持配合,顺利完成交接,都表现出了可贵的团队精神和职业素养。护士是和病人接触最多、和临床最近的人,集多种角色于一身,每天都在病床间忙碌,有送病人出院的宽慰,也有繁忙工作的压力;有不被理解的委屈,也有职业发展的困惑,仍然选择坚守和付出,立足岗位、奋发进取,具有很强的执行力和奉献精神。护理工作取得的成绩,凝聚了全体护士的心血汗水,体现了她们的智慧和忠诚,她们理应受到尊重和关爱,医院感谢你们。

二、护士团队在疫情防控中做出了重大贡献

面对新中国成立以来发生的传播速度最快、感染范围最广、防疫难度最大的一次重大突发公共卫生事件,广大护士积极响应党中央号召,冲锋在前、勇于担当,义无反顾地投入疫情防控第一线,在打赢新冠疫情防控阻击战中做出了重大贡献,是新时代最可爱的人,也被誉为这个春天最可敬的人。_作出重要指示,强调医务人员是战胜疫情的中坚力量,要关心关爱广大医务人员,他们夜以继日、连续奋战,非常辛苦,有的医务人员不幸被病毒感染,有的甚至献出了生命,体现了医者仁心的崇高精神。我院自元月28日整体接管市第五人民医院,先后有71名护理人员无惧无畏,舍身忘我,进入隔离病区工作,和新冠患者面对面。她们中最年轻的仅有25岁,90后护士有15人,她们一夜长大,勇担重任;还有在发热门诊、留观病区、预检分诊等岗位参与防控的护理人员,还有因工作需要坚守岗位的所有护理人员,她们一切行动听指挥,不讲条件、不计报酬,展现了良好的职业道德和崇高精神品质。在广大医务工作者和所有参与者的共同努力下,我市新冠医疗救治工作取得了病人全治愈、零死亡,医务人员零感染的优异成绩,得到社会广泛认可,广大护士功不可没、居功自伟。每当回望这个春天,每当看到医务人员身穿防护服的画面,都会涌起莫大的自豪和感动,我们曾亲身参与过,战斗过。逆行就是英雄,坚守也是英雄!

我们终于从形势严峻的寒冬走到了春暖花开的夏天,我们取得了疫情防控的阶段性胜利。

无论是日常工作,还是疫情防控,广大护理人员勤勉工作、爱岗敬业,涌现出许多可歌可泣的先进事迹和先进典型,受到表彰的只是她们中的杰出代表,还有更多默默无闻、尽职实干的护士未受到表彰,她们同样优秀。一个优秀的团队总是由许多优秀成员组成,这个优秀的团队还将不断培养出优秀成员。感谢所有在平凡岗位做出不平凡业绩的护士们。对护理工作和护士的理解、尊重不应只在5.12这一天,而应成为全院、全社会的共识和行动。给予她们更多的理解和支持,便是对她们最好的致敬。

三、医院高度重视和坚定支持护理工作

医院党委认真学习贯彻_关于保护、关心、爱护医护人员的重要指示精神,把关心关爱护士的措施落实落细。医院党委充分认识护理工作的重要性和技术性,高度重视护理工作,全院各部门都要支持配合护理工作,根据职责分工落实相关责任,落实对护理工作的支持。

落实护理人员福利待遇,维护护士合法权益。现阶段已基本做到了护理人员同工同酬,医保、工伤、生育保险已足额缴纳,近期有望实行员额制,就解决了缴纳事业养老保险问题。下一步,借医院绩效方案调整,理顺优化护理绩效分配,也希望能完善、优化护理职称评定、评优、晋升标准,评定要素侧重临床工作数量、质量、技术和风险、患者满意度、医德医风等要素,增加客观量化指标,降低选票权重,树立干事实绩导向,不让老实人吃亏。

对直接参加新冠疫情防控工作的一线护士,要按照上级有关文件要求,在薪酬待遇、职称评聘、休息休假、子女上学等方面,坚决落实好相关保障政策措施,医院各部门要站在讲政治的高度,履职尽责,或牵头或协助或配合完成好各项相关工作。

医院各部门要采取各项安全防范措施,牢固树立底线思维和风险防范意识,保障护士职业安全,按要求、规范为护理人员提供防护用品,采取有效卫生防护和医疗保健措施,有效预防护士在工作中发生职业暴露,切实维护护士健康权益。

四、坚持问题导向,检讨差距和不足

我们庆祝护士节,是对过去工作和成绩的总结,更为重要的还是要推动工作。刚才我们对护理工作和护理工作者给予了很高的评价和表彰,但我们也要冷静、客观地审视我们的工作,坚持问题导向,梳理查找我们在护理管理和护理工作中存在的问题。只有发现问题,勇于承认问题、正视问题,不回避不护短,并不折不扣去解决问题,才能不断改进我们的工作。

(一)护理管理有待提升

护理管理体系尚不健全,护理人员分层级管理落实不到位。护理管理人员培训培养工作还需加强。护理人员配备欠合理,临床一线护理人员配备不足。护理绩效分配不尽合理。

(二)临床护理质量有待提升

临床护理质量还需提升,护理核心制度、护理常规和护理操作规范执行不到位,特别是查对制度、手术核查制度这些最基础最重要的规章制度落实不到位。护理服务意识和主动性不够,被动应付的现象还比较普遍,优质护理服务、责任制整体护理落实不到位。患者安全和护理安全存在隐患,防范措施落实不到位(如防跌倒、防坠床、防压疮等),对护理不良事件的成因分析和警示教育不够。

(三)专科护理质量有待提升

专科护理人才不足,专科护理人才培养有待加强。对重症患者护理的相关知识和操作技能不熟悉不熟练,观察患者病情变化的责任心和能力不足。

(四)护理队伍建设有待提升

护理在职继续教育缺乏系统性和针对性。护士队伍专业素质和服务能力有待提高,护理价值体现不足。

(五)特殊护理单元管理有待提升

特殊护理单元(如手术部、血透室、新生儿室、消毒供应中心等)管理还存在薄弱环节。

(六)院感管理和院感控制有待提升

护理人员院感知识不足,院感管理不到位,存在院感风险,特别是在疫情防控中,院感短板凸显。

五、加强护理管理和护理队伍建设,持续改进护理质量

牢固树立大卫生、大健康的发展理念,实现护理服务由“以病人为中心”向“以人民健康为中心”的转变,加强护理文化建设,全面提升护理服务水平。

(一)着力加强护理管理

逐步健全护理管理体系,提高护理管理的科学化、规范化和精细化水平。完善护理人员弹性调配和紧急护理人力资源调配的制度和预案。

加强对护理管理人才的培训和培养,护理管理者要勤于学习,与时俱进,不断进取,提升能力。支持鼓励护士长到国家优质医院进修学习、参观考察,以开阔视野,提升自身业务素质和管理能力。

科学合理安排培训考核评价等,加强护理信息化建设,减少重复性、负担性安排,在提高护理服务质量和效率的同时,切实减轻护士工作负荷,让护士有更多时间贴近患者、贴近临床、贴近社会。

(提到护理管理体系这个话题了,我感觉目前病区医护工作的现状是医、护各干各的、有点两张皮。针对一个病人,作为一个救治整体,融合不够。什么叫护理垂直管理,护理垂直管理体系的内涵是什么?和传统的医疗管理应该是一种怎样的关系?护理垂直管理管什么?对全院护士的统一调配、岗位绩效分配、培养培训等。由此我想到军队改革最大亮点和变化是,要形成“军委管总、战区主战、军种主建”的格局。所谓“军委管总”好理解,就是统一领导和管理功能;所谓“战区主战”就是战区专思主营作战(打仗)、统一指挥战区各军种,军种不参与作战指挥;“军种主建”是指军种主要任务是为战区提供合格的部队、装备和人员。我们的护理管理关系是否该类似这种格局:即医院管总、病区主战,即病区层面,在科主任领导下,为救治病人这一共同目标,指挥协调医护共同配合工作,护理部主建,负责培训、调配、技术支持等任务,各司其职、协同配合。任何一种管理模式都不是十全十美的,有其优点也会有其弊端,如何扬长避短,寻找其中的平衡点很重要。所有工作的出发点都应该是一致的,全院一盘棋、病人第一。

(二)着力加强护理队伍建设

加强护理队伍建设,加强护理人才培养,不断充实配备临床护理人员;加强护理在职继续教育工作,提高教育培训的针对性和有效性;强化护教协同,提升临床带教水平。

建立和完善护士分层级管理制度,以护士临床服务能力和专业技术水平为主要指标,结合工作年限、职称和学历等,对护士进行合理分层,将护士分层管理与护士薪酬分配、晋升晋级等有机结合,明确护士职业发展路径,拓展护士职业发展空间。

(三)着力提升临床护理质量

持续改进临床护理质量,优质护理服务落实到位,实施责任制整体护理。既要强调制度建设,更要强调制度落实;既要强调流程规范,更要强调简洁顺畅。

护士是病人病情变化最密切的观察者与发现者,特别是危重病人和围手术期患者这些重点病人,护士的能力和用心、细心很重要,要通过针对性培训、进修、带教等多种形式,提高其识别问题和风险的意识和能力,熟练掌握常用仪器设备和抢救物品的使用,打造一支心中有责、眼中有活、用心做事、尽心尽责的优秀护理团队。

加强特殊护理单元和重点部门管理,持续强化医院感染管理,严格落实、加强院感知识培训、演练,坚持标准预防,正确合理使用防护用品,正确进行手卫生。要认真排查院感防控方面存在的问题,落实落细医院感染防控的各项工作措施,围绕问题补短板、堵漏洞、强弱项,最大限度降低院内感染发生风险。在院内感染防控工作中,护理人员要做到守土有责、守土尽责。这是目前的重中之重,要时刻放在心上。

(四)着力加强专科护士培养

加强对专科护士的培养。随着学科建设的深化,护理工作也要跟进,新的技术和操作需要更具专长的护士,护士已成为某些技术团队不可或缺的成员,支持鼓励护理人员参加专科、专项或专技培训进修,锻造一批拥有特殊技能、技术精湛、不可替代的护理“工匠”。

(五)着力加强护理安全管理

牢固树立“安全第一”的底线思维,强化对护理核心制度的贯彻落实,不厌其烦培训、督导督查,真正让核心制度的落实成为“习惯”,成为“红线”。强化护理安全意识,要深刻认识到医疗纠纷、医疗事故不只发生在医疗和医生身上。

(六)着力加强护士素质提升

要树立终身学习的理念,加强政治思想、文化、业务等多方面知识的学习,不断自我充实,全面提高自身素质。要强化依法执业意识,职随责走、心随责走。要不断提升业务能力,“有为才能有位”。

态度决定一切,无论在什么岗位上,态度不端正,一切都是浮云。我们应该把护理当作一种职业,更应把护理当成一项事业。我们追求把护理当作一门艺术,当成一门结合科学、伦理与艺术的学科。

护士长要做到:业务过硬、人品要好、私心要少。充分发挥引领作用,带动和凝聚整个科室护理团队,围绕提升改进护理服务多想办法、多找思路,形成干事创业的合力。

六、做好护理重点工作,助推医院发展

(一)做好常态化疫情防控工作,既是说给护理人员,也是讲给全院。

我国新冠疫情防控向好态势进一步巩固,防控工作已从应急状态转为常态化。要按照党中央关于抓紧抓实抓细常态化疫情防控工作的决策部署,全面落实“外防输入、内防反弹”的总体防控策略,坚持及时发现、快速处置、精准管控、有效救治,落实“四早”措施。具体来说,要加强预检分诊和发热门诊工作,做好应急救治准备,加强院内感染防控,严格探视和陪护管理,落实医务人员防护措施和健康管理等等,以身作则,保持和引导卫生习惯和健康生活方式。

(二)做好三甲复审工作

为准备这个发言材料,我认真学习了三甲标准护理部分,又翻阅了“传言”中的新标准,我直观、主观性感觉,我们现在的工作现状,距离标准和要求还有很大差距,也许有些护士不太认可我的说法,但有一点是可以肯定的,就是全员动员不够,创建氛围不浓。缺乏主动性,缺乏热情,在落实层面还有许多工作要做。三甲评价标准636款中,护理管理与质量持续改进部分占53款,还有分散在其他节条的,涉及护理部分面广、内容多,涉及护理管理组织体系、护理人力资源管理、临床护理质量管理与改进、护理安全、患者安全等内容,前期因疫情原因,进展不快不平衡,下一步要全力推进,解读标准、分解任务、梳理资料、组织培训、自查自检、关注细节、逐项落实。我曾在不同场合强调过,在这里再次强调,我院三甲复审一定要实实在在的做,一点一点规范,一点一点落实。

(三)优化护理绩效考核办法

我们一直希望基于护理工作量、质量、患者满意度、护理难度及技术要求为要素进行绩效考核,重点向临床护理工作任务重、风险大、技术含量高的护理岗位倾斜,体现优劳优酬、多劳多得,调动护理人员积极性。这次医院绩效分配方案优化调整,给我们提供了一个实现上述理念的难得机会,希望有关职能部门抓住这个机会,合作协作,确定具体方案,理顺护理分配机制,力求公平合理。

(四)持续改进护理服务质量

护理质量的内涵和三甲复审标准的要求是一致的,按照三甲标准和要求去落实、去执行,持续改进,护理质量一定会不断提高,服务水平一定会上台阶,在这里不再重复这方面的内容。

512护士节讲话稿篇6

今天我院在这里召开庆祝5.12国际护士节既优秀护士表彰大会。首先请允许我代表友谊医院向全体护士致以节日的问侯和良好的祝愿,祝大家节日快乐,和谐安康!

一、5.12国际护士节的由来及其意义

为什么把5.12定为国际护士节,是因为英国护士南丁格尔提出并实践了人道、博爱、奉献的精神,成为护理专业的先驱。红十字国际委员会为了纪念这位燃烧自已,照亮别人的伟大女性,特以她的生日和名字命名为国际护理最高荣誉奖。 奖章每两年评选颁发一次,每次最多颁发50枚。目前,全世界有1324名优秀护理工作者获奖,我国有43名护士获得此项奖章。这位伟大的英国女性为何深受人们的高度敬仰和隆重纪念?是因为她怀着对病人深切的同情与爱心,自愿放弃优越的生活,毕生从事医疗护理专业;并卓有成效地致力于改革与创新医疗护理工作,倡议并推动改善医院环境和医疗设置;主张建立符合病人要求的护理制度,开展培养合格护理人员的教育工作。为纪念南丁格尔对护理专业做出的杰出贡献,同时激励全世界护理工作者在艰辛而崇高的护理岗位上建功立业。1912年,国际护士会在德国科隆举行两年一次的大会,与会者一致赞同:组织成立南丁格尔纪念委员会,将每年5月12日定为世界医院日。从1974年起,世界医院日改为国际护士节。

同志们:20xx年是南丁格尔逝世100周年,也是她诞生190周年。今天我院在这里隆重纪念5.12国际护士节暨优秀护士表彰大会,我认为意义极其深远,因为护理工作既光荣、艰巨、又承担着特殊的神圣使命,它不仅充分体现三分治疗,七分护理的重要性,而且直接关系到病人的康复和生死存亡。会后,希望在坐的全体护士要进一步明确肩负的担子任重而道远,认真学习南丁格尔人道、博爱、奉献的精神,做到爱岗敬业,勤奋努力,不断提高护理专业水平和服务质量,为广大患者的身心健康尽职尽责、创新工作。

二、护理工作的简单回顾

同志们:我院绝大多数护士对工作认真、负责、主动、热情。继承、发扬了南丁格尔的精神,注重综合素质的提高,发扬了互帮、互助、互爱、互敬的团队精神,自觉地遵守医院的各项规章制度,积极参加医院组织的各项政治活动和护理专业技术比武等一系列竞赛活动,强有力地促进了优质服务和三基水平的不断提高,赢得了卫生行政主管部门和广大百姓的一致好评。

几年来,绝大多数同志在各自的工作岗位上默默无闻地工作,有的同志经常加班加点,废寝忘食。最为感动的是,一年四季不论是炎热酷暑、严寒冬天,还是白天深夜,只要接到医院电话,不顾一天上班的疲倦,总是不折不扣以最快的速度赶到医院。正是有了样一支兢兢业业、任劳任怨、无私奉献的精英团队,自觉践行为病人负责、为医院奉献的友谊精神,才赢得了患者一封封动人的感谢信和一面面金灿灿的锦旗,才赢得了广大患者康复灿烂的笑容和同行的钦佩以及各级领导的好评。

三、优秀护士评选标准

同志们:刚才马院长宣读了关于我院表彰优秀护士的决定。这次受表彰的九位同志,是经全体护士互评、职工代表和中层干部测评、平常考评、考试、参与医院各项竞赛活动、部份医务人员和患者的意见(包括平常获得的感谢信、锦旗等),结合每个人一贯工作表现以及遵章守纪、优质服务、团队精神等多途径、多方法,最后经院领导参照近年来一系列综合工作考评结果,认真研究而产生的`。这些受表彰的同志为医院的发展和个人的人生价值又增添了新的光彩。在此,向上述受表彰的同志致以最热烈的祝贺。同时也希望这次受表彰的同志在今后工作中发扬成绩、戒骄戒躁 、争取更大的胜利。

同志们:大家应以这次庆祝5.12国际护士节暨优秀护士表彰大会为契机,以南丁格尔为楷模,认真落实区卫生局关于开展医疗安全年活动和关于开展优质护理服务示范工程活动,在全院继续掀起学习白求恩精神,争做优秀白衣天使、我的岗位我把关,我的工作请放心、感动服务,振兴医院等一系列竞赛活动,从而进一步对自已要高标准、严要求,坚持勤学苦练,勇于把自已锻练成为一名理论渊博、操作熟练、技术精湛、素质高尚、服务优良、纪律严明的优秀白衣天使,打造一支作风过硬、团结奋进,在应急状态下能顽强拼搏、救死扶伤、不计名利的精英团队。同志们,让我们高举人道、博爱、奉献的旗帜,发扬南丁格尔的精神,为解除患者的病痛而尽职尽责!

最后,再一次祝全体护士节日快乐,祝友谊医院明天更加美好!

512护士节讲话稿篇7

尊敬的各位领导,亲爱的白衣天使们:大家好!

云霞开锦绣,万物启芳华。在这万木葱翠、生机勃勃的美好季节里,我们又迎来一个神圣的节日——5.12国际护士节。今天,我们满怀喜悦的心情相聚在这里,隆重举行石化医院庆祝“5.12”国际护士节暨表彰大会。刚才,我们表彰了优质护理星级病房4个、优质护理星级护士12个,优秀带教科室4个、优秀带教老师7名,优秀护士长2名,“百针穿刺”竞赛活动中获奖者14名,6个护理品管圈获奖集体及4名在护理工作岗位上奉献了30个春秋的老护士,刚才2位先进代表做了典型发言,徐晨院长对医院的建设进行了动员和部署,会议开得很好。在此请允许我代表医院全体医务工作者向刚刚受到表彰的各位先进集体和先进个人表示热烈的祝贺! 向为保障人民健康付出辛勤汗水、为护理事业发展做出积极贡献的广大护理工作者及她们的家属致以节日的问候和崇高的敬意!

从南丁格尔创立护理专业之日起,护理工作就与人道主义精神和以关爱生命、救死扶伤为核心的职业道德密切联系在一起,受到社会的尊重和公众的敬仰。自2010年以来,医院按照卫生部、卫生厅的统一安排和部署,深入推进“优质护理服务示范工程”活动,至2013年底我院已经在全院范围开展了“优质护理服务”活动,使我院“优质护理服务”活动覆盖面达100%。各科在“优质护理服务”活动中做出了卓有成效的成绩,得到了广大患者和家属的好评和赞扬。护理部组织开展了评选活动,对这次获奖的星级病房和星级护士们,希望你们继续发扬成绩,不断进步,确实起到榜样的作用;对没有获得奖项的科室和个人你们也不要气馁,希望你们继续勤奋工作,奋起直追,相信不久的将来会取得优异的成绩。

同志们,2013年是医院重要之年,医院经历了换届选举、等级医院复审等关键历程,护理工作做为医院的重要组成部分之一,在院领导的重视、关心和支持下,在全院护理姐妹们的共同努力下,做出了很大的成绩。尤其在二甲复审中护理工作得到了市级专家的好评和赞扬。通过等级医院评审进一步强化了广大护理人员对质量管理认识的重要性,护理部建立和完善了各项规章制度、工作流程和岗位职责;狠抓护理安全管理,对不良事件采取非惩罚性主动上报激励机制,各科在降低护理不良事件上都下列功夫,采取确实可行的办法,尤其是

5月6日护理部开展的护理品管圈成果展示中,充分展示了我们广大护士积极参与管理,敢于管理,团结一心群策群力解决问题的能力,也正是由于你们的努力,才使得我们护理管理取得了显著成效,全年无重大护理不良事件发生,护理质量明显提高,在此我向大家表示深深的谢意!

随着社会的发展、人民群众生活水平不断提高,疾病谱变化和人口老龄化进程的加快,基本医疗保障制度逐步完善,以及人民群众对生命质量、健康水平和医疗保健的更高关注,为贯彻落实卫生部《中国护理事业发展规划纲要(2011-2015年)》医院近3年通过考试择优派出6名护士参加专科护士的培训,他们学成归来,各自在岗位上要发挥作用,我们要为他们提供平台,充分发挥“专科护士和“临床护理专家”的作用。今后医院将在学习、进修、工作和生活中将给予我们护士群体更多的关心和支持,为你们创造更广阔的`发展空间, 今年国家卫生计生委国家中医药管理局《关于加强医疗卫生行风建设“九不准”》的通知,我们要结合“服务百姓健康行动”、“三好一满意”、“优质服务”推进活动等,大力培育和积极践行社会主义核心价值观,此项活动的部署在为护理专业发展提供良好机遇的同时,也对护理工作提出了更新、更高的要求。在此,希望广大护理工作者珍惜昔日的荣誉,进一步凝炼、宣传、践行医疗卫生职业精神,宣传和落实《医疗机构从业人员行为规范》,加强医疗卫生机构廉洁文化建设,推进廉洁文化进科室、进病房,营造浓厚廉洁文化氛围和执业环境,增强责任感和使命感,以患者需求为出发点,以关爱健康、延续生命为己任,加强知识学习,提高专业素养,规范护理行为,丰富内容模式,切实转变以往“重专业、轻基础,重技术、轻服务”的观念,以诚挚的爱心、聪慧的才智和崭新的形象努力为患者提供温馨、细心、爱心、耐心的服务,以实际行动争做“三好一满意”活动的先锋和表率,引领和带动各项事业的科学发展,共同开创医院工作的美好明天。

最后,衷心祝愿全体护理工作者节日快乐、家庭幸福! 谢谢大家!

512护士节讲话稿篇8

同志们:

今天,我们在这里召开大会,部署卫生文化建设工作,隆重纪念5.12护士节。刚才,我们表彰了11个先进集体和100名先进个人,市中心医院以及两位先进个人代表做了典型发言,亚平同志对卫生文化建设进行了动员和部署,会议开得很好。借此机会,我代表市委、市政府,向全市广大护理工作者表示节日的问候!向受到表彰的先进集体和先进个人,表示热烈的祝贺!

近年来,紧紧围绕全市改革发展稳定大局,团结拼博,真抓实干,全市卫生事业有了较快的发展。特别是03年非典以后,全市卫生系统在市委、市政府的正确领导下,以建立和完善处置突发公共卫生事件应急体系为切入点,不断强化基层基础工作,大力提高城乡卫生服务水平,全面提升医德、医技素质,做了大量卓有成效的工作,多项工作受到国家、省、市表彰。在此,我代表市委、市政府,向辛勤工作在全市卫生战线上的广大干部职工,致以崇高的敬意和亲切的问候!

为了推进卫生事业的快速发展,不断满足人民群众日益增长的卫生需求,市卫生局在深入研究、认真谋划的基础上,启动了卫生文化建设。这是卫生局党组针对全市卫生事业的发展实际,着眼于全市卫生事业的长远发展作出的一项重大部署,是增强全市卫生系统软实力的一项重大举措。文化是人类文明的结晶,是推动经济发展和社会进步的重要力量。文化成就事业,文化成就未来,大到一个国家、一个民族,小到一个单位、一个人,没有先进的思想、先进的理念、先进的文化作支撑,就没有前进的动力,事业也得不到较好的发展。近年来,我市经济实现了较快发展,随着经济的'发展,广大人民群众对卫生的需求、对健康的需求越来越高,医患之间的矛盾日益突出。在这样的形势下,我们开展卫生文化建设,通过卫生文化建设加强对卫生系统广大干部职工世界观、人生观、价值观的教育、为人民服务宗旨观的教育和社会主义道德观的教育,建立起符合先进文化前进方向、遵循卫生事业发展规律、适应社会发展和人民健康要求、反映卫生行业特色的卫生文化体系,营造和谐统一、蓬勃向上的精神氛围,锻炼奋发有为、争创一流的职工队伍,塑造文明规范、诚信为民的行业形象,增强开拓创新、追求卓越的竞争能力,通过卫生文化建设进一步规范和引导职工的服务行为,培育广大干部职工优良的道德品质和高尚的道德精神,恰逢其时,意义重大。全市卫生系统广大干部职工要充分认识开展卫生文化建设的重要意义,结合实际工作切实抓紧抓好。

第一,要通过开展卫生文化建设,使卫生系统干部职工思想道德素质实现新增强。医疗卫生事业是一项神圣的事业,医疗卫生工作是一种特殊的工作。医疗卫生工作的特殊性,客观上要求我们广大医护工作者不光要有精湛的技艺,更要有高尚的思想品格、高尚的医德医风,高度的事业心、责任感。所以开展卫生文化建设,必须首先搞好思想道德教育。要通过开展卫生文化建设,切实加强广大医护人员理想信念、社会公德、职业道德、职业纪律和民主法制教育,引导职工树立正确的世界观、人生观、价值观,培育良好的工作作风,把广大职工的智慧和力量凝聚到加快卫生事业发展上来。要深入开展各种形式的道德实践活动,使"爱国守法、明理诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献"的基本道德规范,成为我们每个医护人员的行为准则和自觉行动。

第二,要通过开展卫生文化建设,促进全市卫生服务水平实现新提高。开展卫生文化建设的最终目的,在于促进医疗卫生行业服务水平的提高。当前,广大群众对"看病难、看病贵"问题反映十分强烈,这一问题折射出来的,是人民群众日益增长的医疗卫生服务需求与现实的医疗卫生服务能力、服务水平的差距和矛盾。这里面既有医疗事业投入不足、医疗保险覆盖面小、药品和器材生产流通秩序混乱的因素,也有对医疗机构监管不严、医疗卫生资源布局不合理、医院公益性质淡化的问题。市委、市政府对此十分重视,将解决这一问题作为民心工程列入重要议事日程。解决这一问题,一要靠发展,二要靠改革,三要靠投入,四要靠监督。要强化以人为本的理念,坚持把人民群众的切身利益作为卫生工作的出发点和落脚点,不断提高服务质量,减少服务成本,降低服务价格;要用改革的办法,市场的手段,利用好民间资源,提高社区卫生建设的社会参与度,建立社区卫生发展的新机制;要积极稳妥地抓好新型农村合作医疗工作,完善制度,严格管理,规范运作,把好事办好;要在创新服务流程、更新服务理念、提升服务内涵、优化服务形象等方面多下功夫,积极打造便捷化、人性化、规范化的医疗卫生服务品牌,真正让群众享受质优价廉的医疗卫生服务,切实减轻群众医疗费用负担,满足广大人民群众对健康的需求。

第三,要通过开展卫生文化建设,促进全市各项卫生事业实现新发展。开展卫生文化建设,要紧密结合卫生事业发展。一是要加强体系建设。要大力抓好疾病预防控制体系、妇幼卫生服务体系、医疗救治体系、卫生监督体系等四个卫生体系建设,在抓好硬件建设的同时,着重抓好以提高医务人员能力和水平为重点的服务能力建设,不断提高诊疗水平,为群众提供满意服务。二是要加强网络建设。要切实推进农村三级卫生服务网络建设,统筹规划、综合利用卫生资源,建立健全农村卫生服务网络,特别是要切实抓好农村卫生院标准化建设,增强辐射带动能力,真正做到小病不出村、不出乡,大病不出县(城)。要不断加强城市社区卫生服务建设,完善社区卫生服务管理体制和运行机制,实现城市医院和疾病预防控制机构与社区卫生服务机构在技术指导、诊疗服务、人员培训、双向转诊等方面的有效合作,提高社区卫生服务机构的服务能力和技术水平。要充分发挥市场机制的作用,多渠道吸引社会资金,引导和鼓励社会及个人举办多种形式的医疗卫生机构,切实维护好人民群众的健康权益。三是要强化机制建设。要加强卫生行政指挥协调机制、突发公共卫生事件应急机制、医疗卫生质量评价机制、医疗卫生信息公示机制和信息沟通机制等机制建设,不断提高突发公共卫生事件应急处置和重大疾病防治能力,在设备配置、人员素质、工作机制和服务能力等方面加大工作力度,加强综合卫生监督,提高卫生执法水平,打击损害群众利益的违法行为,保证人民卫生安全。

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