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社区2023半年工作总结最新6篇

通过工作总结,我们能够更好地理解工作中的关键成功因素,加以强化,通过工作总结,我们可以更好地评估工作中使用的方法和工具的有效性,以下是九九范本网小编精心为您推荐的社区2023半年工作总结最新6篇,供大家参考。

社区2023半年工作总结最新6篇

社区2023半年工作总结篇1

挂职是锻炼干部的有效途径,其中有相当一部分干部在挂职期间收获颇丰。

关于挂职收获我个人总结如下几点:

1、 主动适应,全身心投入挂职锻炼工作。初到社区工作环境、工作内容、工作方式、工作对象都相对陌生,为尽快实现]方案-范文''库.整理.角色转变和适应工作,首先从思想上把自己置身于社区,以能为社区做一些工作感到无比光荣,很快进入工作状态。数多月来,服从社区的安排,认真履行办公室副主任职责,严格按照作息时间上下班,尊重社区领导,团结单位同事。

2、自觉学习,努力做好挂职锻炼工作。社区作为区政府的一个重要职能部门,具有较强的专业性,为了更好做好办公室工作要主动查阅有关资料、文件,坚持多听、多看、多学、多记、多想,做到边学习、边交流、边思考。坚持有空就多问多学,熟悉各方面的基本情况,学了解社区现在及今后工作方向。在做好办公室业务工作时,注意将工作中遇到问题的处理方式对照自己以往的工作思路和工作方法,坚持取其所长,补己之短,在对照分析时,结合乡镇工作实际,做深度思考,从中借鉴区级部门优良的管理经验,运用到以后的工作中。

3、锻炼自我,架起沟通的桥梁。挂职锻炼是难得的学习机会,更是一次难忘的工作经历。挂职作为一种特殊身份不能忘记自己代表的不只是自己的形象,更是单位党委、政府的形象,身负着组织的使命、厚望和期待。要加强与社区干部的交流,始终报着学习的态度,虚心向他们学习,加强和他们沟通,诚心和他们交朋友,并且要建立起深厚的感情和友谊。同时借挂职锻炼的机会搭建起我院与社区的沟通、发展、友谊的桥梁,积极向他们介绍我院青年志愿者的基本情况,宣传各方面的发展状况,以便他们在今后的工作中给予更多的关注、支持和帮助。

xx年的挂职锻炼工作,通过学习了解和亲身体会,我们的志愿者感受到了收获,既解放了思想,开阔了眼界,也认识到了差距和不足,增加了工作压力和动力。感受之余,更多地是思考,如何进一步做好后面的工作,一年期满后自己将会有什么进步,如何向组织交一份满意的答卷。因此下一阶段我应做好以下工作:

进一步了解社区目前的情况及环保工作特点,不断做好所承担的工作。结合目前正在开展的深入学习实践科学发展观活动,积极投身到学习活动,更加主动的学习。积极做好社区活动办组织开展的一系列活动,通过学习和工作的开展,争取得到环保局领导和同事们对我各方面的认可。

继续加强与环保局干部职工沟通交流,建立深厚的感情,同时要将在环保局挂职锻炼的情况及时汇报给组织,以便他们掌握我挂职锻炼工作的情况。

社区2023半年工作总结篇2

一、“十三五”规划完成情况

“十三五”以来,社区五上企业由20xx年的x家增长到20xx年的x家;20xx年至今,完成亿元重点项目投资x个,累计完成投资x亿元;世纪商圈被省发改委认定为“省级集聚区”——中央商务区,入驻企业x家,提供x万就业岗位,截至今年6月,实现全口径税收近x亿元;20xx年6月,x2.0版正式启航,着力推进“组织、阵地、机制、服务”四大升级,打通引领服务金融企业和金领人才的“最后一公里”。

二、20xx年上半年工作总结

(一)严防严控筑牢社区防疫堡垒

一是凝聚合力,抗击疫情。疫情发生后,社区第一时间成立新冠肺炎疫情防控工作领导小组和指挥部,吹响集结“冲锋号”。x支战役志愿队,x个战疫临时党支部、x处党员先锋岗、x名党员,x多名社会战疫力量构筑群策群力的抗疫防火墙。

二是联防联控,筑牢防线。落实联防联控措施,严守小区管控、楼栋隔离、人员排查三道防线。拉网式排查x幢楼栋,共x户,隔离管控x栋楼,设立防控宣传台x个、复工服务点x处。

三是服务上门,惠企惠民。组建的8支“代购小分队”为居民跑腿代购共x次;全力做好楼宇、产业园区企业等复产复工的保障工作,确保疫情防控和经济发展“两手抓、双胜利”目标的实现。

(二)深化理念激发经济发展新活力

一是稳步推进经济运行。今年1-x月,上报全社会固定资产预计投资x亿元,同比增长x%;社会消费品零售总额限上数完成x亿元,同比增长x%;预计完成内资x亿元,完成新签约项目x个;报送省外亿元大项目x个;服务业主营业务收入预计x亿元,高企主营业务收入亿元,同比增速x%。

二是营造最优营商环境。社区建立了班子成员包保走访、四个片区小组负责、市场监督管理所、物业(运营单位)常态对接机制,同时对辖区项目“精耕细作”,推动“个转企”“小升规”,扶持企业发展壮大。1-x月份帮助企业申报兑现各类奖补资金x万元,惠及企业x多家,已办结企业反映问题x件。

(三)精细治理提升城市管理品质

一是积极推进综合执法。率先在全区建立“综合执法”模式,组建“4+x”联动执法队伍,制定“一清单三制度”,构建规范标准的共治体系;累计清理“居改非”x户,整治群租房x套,校园周边交通安全综合整治x所,跟进处理公安非警务类警情118件,有效纾解居民“微痛点”。

二是打造精品示范街区。全力打造以xx中心核心商业区、xx农贸金街、xx路为主的美丽街区样板,实现xx新区重点区域的“颜值再造”和提档升级。

三是落实责任区制度。社区与辖区五大物业公司、xx消防总队在内的x家大型企事业单位签订市容和环境卫生责任书,落实责任区第一责任人职责。

四是完成雨污分流改造。已全部完成x处雨污混接整治中央环保督办点位;排查住宅小区、企事业单位等雨水管网近x万米;排查餐饮商户x多家,排查洗车店x多家;x件环保督办件已全部按照要求整改到位。

(四)攻坚克难推进平安社区建设

一是持续推进各类隐患整治。开展x住宅楼安全隐患整治联合整治,x家宾馆已转租、停业或改变业态x家。开展安全生产专项检查x次,检查单位x家,复查x家,下达整改通知书x份,复查意见书x份。

二是持续加大食药监管力度。开展药品经营企业飞行检查x家,覆盖率x%;加强学校食品安全监管,学校食堂“明厨亮灶”率达100%;稳步推进小餐饮备案制度实施,共备案各类小餐饮小摊贩x家。

三是持续开展防范电信网络诈骗宣传工作。社区向居民发放反电诈折页x份,张贴宣传海报x份,开展反电诈集中宣传进企业活动,组建企业防骗宣传微信群x个,走访企业x家,辖区电信网络诈骗发案总体呈下降趋势。

(五)共建共享提升社区治理水平

一、是推进标准化网格创建夯实治理基础。划实划细基础网格x个,网格工作人员下沉、对信息员队伍进行改革、由物业楼长担任兼职网格员,构建“1+2+n”基础网格自治体系,做强自治力量。探索建立多网融合的管理共同体,实现基础网格治理的精细精准和合力共为。

二、是文明城市创建久久为功。今年以来,社区开展文明创建巡查、督查x余次,报送督查通报x期;创成“四美一好”楼组x个,创成率x%。今年x月,xx区文明创建现场会在社区召开,社区现场做了爱国卫生运动经验介绍。

三、是微公益项目专业实施。社区第x届微公益创投,从x个项目创意中筛选立项x个,并引入第三方评估机构,进行专业跟踪评估,项目策划有指导、项目实施有督导、项目结项有考核。

三、下半年工作计划

下一步,我们继续围绕“疫情防控”和“经济发展”两手抓,对标对表,攻坚克难,争取更大的发展。

一是对标“百年老店”,品牌矩阵树标杆。在对标对表长三角,率先建成现代化中心城区的进程中去学习、集成和塑造,发挥党建引领、社区治理、城市管理、为民服务等一批已有品牌引力作用,加快推进惠美商圈、智慧社区、网格化品牌创建,以品牌矩阵效应助力治理标杆建树。

二是对标先发标准,迎难克难促发展。统筹抓好经济社会发展和疫情防控常态化,实现“双胜利”,争取完成经济指标序时和全年任务。由党委班子成员包联推进重点工程类项目进程;持续做好“四服务”为后疫情时代企业经济发展提供助力。

三是对标美丽xx,精细管理提品质。推进城市容颜擦亮工程,深化“多网融合”,做实“四管”模式,用活“责任区”制度为抓手,为精细化管理三年行动计划开好局、强基础;扎实推进智能化精细化管理、标准化网格创建、综合执法联动、非警务警情转办、垃圾分类等攻坚任务;守好养老服务机构、幼儿园(看护点)、网吧等场所的疫情防控红线,针对敏感、弱势群体,落实疫情防控常态化措施。

四是对标幸福生活,贴心服务惠民生。开建社区综合养老服务中心,引入专业机构运营提高社区养老服务水平;深化社会心理服务体系建设,精心打造心理服务品牌;打造健康小屋成为“提升全民健康素质,增强健康宣传教育”的载体,解决社区居民健康管理“最后一公里”问题;完成一体化智慧服务平台与大共治信息平台融合,用活数据资源、推广使用小程序助力打造高粘度社区。

社区2023半年工作总结篇3

20xx年上半年,我社区刑释解教人员安置帮教和社区矫正工作在街道的领导和上级业务部门的指导下,认真落实上级文件精神,深入开展“三项重点工作”,建立“社会包容、政府帮扶、部门联动、家庭接纳”的社会帮教长效机制,切实做好刑释解教人员的安置帮教和社区矫正工作,现就半年的工作做下总结。

一、加强组织领导,健全工作机构

我社区把刑释解教人员安置帮教工作纳入社会治安综合治理的一项重要基础工作来抓,社区一把手主要领导负总责,分管领导具体抓落实,建立了多方配合,齐抓共管的长效机制。落实安置帮教机构。

二、落实帮教措施,工作成效明显

实行“一帮一”、“多帮一”、“三级帮教”措施,采取分类管理,安置帮教工作成效明显。“一帮一”即社区委员有一个帮教一名刑释解教人员。“多帮一”即一名社区干部、一名党员、一名小组长帮助一名重点刑释解教人员。“三级帮教”即对表现差,随时可能重新犯罪的由公安派出所、街道和社区居委会重点监控,实行“一级帮教”;对表现一般、思想基本稳定、有可能继续犯罪的,由街道干部会同社区居委会、单位领导、刑释解教人员家庭定期进行“二级帮教”;对表现好、思想稳定、工作落实、家庭和睦、再犯罪可能性不大的,由社区干部进行不定期谈话及家访,实行“三级帮教”。

三、存在问题

1、就业安置工作难度较大,安置率偏低。

2、工作人员不足和经费保障困难。

3、刑释解教人员x人户分离情况上升,管控难度越来越大。安置帮教对象因外出经商、打工等,造成人户分离现象呈上升趋势,尤其是在外务工人员重新违法犯罪情况难以掌握。

四、20xx年下半年安置帮教工作打算

一是今年下半年对刑释解教人员再进行一次全面调查清理,对近三年刑释解教人员进行登记造册、分类梳理,做到底数清,情况明,建好基础台帐,注重教育,及时走访,努力使刑释解教人员遵纪守法,不重新犯罪。

二是落实国家有关政策,做好刑释解教人员的帮教工作。搞好刑释解教人员信息管理系统的使用和培训。

社区2023半年工作总结篇4

20xx年上半年花园社区计划生育工作在镇计生部门的关心指导下,在社区两委会的全力支持下,在社区居民的大力配合下,紧紧围绕控制人口数量、提高出生人口素质、优化人口结构这一任务,按照笕桥地区人口与计划生育目标管理责任书努力完成各项考核指标和要求。依靠社区领导和群众,有条不紊地开展了形式多样的计划生育宣传服务工作。现将上半年工作小结如下:

一、辖区基本情况

截止7月底我辖区共有育龄妇女689人。已婚育龄妇女582人(本社区475人,集体户口107人)。新婚截止6月份共31对62人(本社区10对,集体户21对),再婚2对。一孩新生17人(本社区5人,集体户12人),二孩出生7人。上半年b超率为90%,截止6月底孕检率100%,婚检率80%。

二、做好优质服务,为育龄群众办好实事

1、认真办理各种计划生育证件。上半年共办理一孩生殖健康服务证24本,独生子女证5本,上交二孩再生育审批材料8份。

2、做好随访慰问工作。上半年对四项手术12人进行随访,关心她们的术后情况,提供正确的避孕方法指导。对8名新生儿家庭进行上门访视,宣传优生优育知识和新生儿护理常识,并送去避孕药具及宣传材料。

3、计生联系员每月召开例会,加强联系员工作责任意识,将每次会议需宣传的内容及时送到育龄妇女手中,提高育龄妇女对现行政策和社区目前计划生育工作的知晓率。同时上半年,我们还通过对全社区内所有育龄妇女信息情况核对工作,疏理出40周岁以下不符合再生育审批人数139人,明确了重点管理对象。

4、利用社区短信平台和区优质随访服务平台,向育龄群众送达节日问候和关心,及时传达活动信息,努力搭建育龄群众与社区之间的心灵桥梁。

三、做好宣传工作、积极发挥计生协会作用

1、利用各种渠道宣传计生政策、保健知识。每月出版一期黑板报,每月张贴计生宣传墙报,在每一期的花园简报上刊登计划生育工作相关内容。

2、20xx年1月发放20xx子女为14周岁以下的独生子女父母奖励费,共计23050元。

3、20xx年3月三八国际妇女节前夕为社区内妇女发放节日礼品,共计22545元。

4、20xx年4月20日,为提高妇女自我保健意识,做到有病早发现早治疗。组织一场女性自我保健和饮食调理讲座,大力宣传生殖健康知识,保护女性生殖健康。

5、20xx年4月25日,组织社区已婚育龄妇女进行b超检查。检查除了环孕检测外,同时也为患有肌瘤的妇女做了很好的定期监测。

6、20xx年5月29日,制定协会会员活动日主题,开展“计生知识你我都知”知识竞赛。通过小小的竞赛,大大的宣传了计生政策,丰富了协会会员的文化生活。

下半年,我们将继续认真努力工作,紧紧围绕稳定低生育水平,控制人口数量。严格按照年初制定的工作计划,努力完成各项全年考核指标。下半年计划生育工作计划安排如下:

1、继续落实联系员例会制度,加强联系员队伍建设,积极发挥联系员队伍的作用。

2、结合下半年的b超检测,与笕桥医院联系安排两年一次的女性妇科检查。

3、继续积极发挥计生协会作用,安排科学和谐的家庭教育和个人成长训练知识讲座。

4、继续做好计划生育优质服务工作,做好各类随访,真正的关心育龄妇女,鼓励动员已生育妇女采取放环或其他有效的长效节育措施。

5、继续做好计生生育宣传工作,利用好花园简报、短信平台、花朵天地qq群、黑板报等,大力宣传政策知识,提高育龄妇女的知晓率。

6、做好20xx年独生子女父母奖励费的发放工作。

社区2023半年工作总结篇5

随着鳌江镇人事制度改革完成,中层干部竞争上岗和一般干部双向选择结束,塘川社区工作人员大变动,3月成立了新一届塘川社区党委和管委会。在其领导下,我们有条不紊循序渐进地开展宣传工作,紧紧围绕鳌江镇委镇政府中心工作,在宣统办的指导下,以鳌江精神征集,三心四德工程,计划生育,三分三改,幸福社区为宣传工作重点,上半年我社区做了以下几项工作。

一、 响应千人誓师大会,倡导一周六天工作制

在新一届社区党委和管委会领导下,积极响应一周六天工作制,做好一周六天工作上班制度的对外宣传,让村居老百姓知道周六可以来访办事。

二、 围绕开展“重振鳌江雄风”解放思想大讨论暨鳌江精神征集与提炼活动

组织全体社区工作人员集思广益,积极为 “鳌江精神”和金点子献言献策,评选评优20条“鳌江精神”语。

三、 坚持搞好计生宣传

计生工作历来是社区工作的大事,宣传工作始终如一,我社区强调要求每个驻村干部利用下村时间尤其是计生行动,对计生对象和村民进行计生宣传,防止因村民不懂计生政策而出现计生违法行为。在环孕检期间,制作和张挂计生宣传横幅,制作2000份简易计生宣传单,为每个行政村发放计生宣传图,计生手册,计生刊物等。

四、强调三分三改宣传

今年农村工作的最大任务就是三分三改,为了完成上级布置的任务,我们在社区和行政村开的大大小小的三分三改会上发放股改地股的宣传资料,及时对每个行政村的股改地改进度材料进行公示宣传。不仅如此,还对重点村如旺厂村,埭头村邀请县林业局专家做三分三改讲座,请镇农发局专家到塘东村做股改知识讲座。

五、 做好幸福社区事权下放宣传

为了积极响应和配合平阳县68个城乡新社区幸福社区的建设,我社区在筹建社区五大服务中心的同时,利用各种宣传平台积极宣传68项事权下放项目,发放宣传单等,在五大中心的建设过程中,强调五大中心的标志性宣传图片内容的设计布局,以方便百姓。

六、利用和打造好宣传平台,搞好党务公开

建立塘川社区官方微博平台,该微博通过了微博身份验证,努力打造鳌江镇第一社区政务微博。实现每天都有信息更新,及时宣传本社区和本镇有关的各种政务信息,至今已发贴170余条,吸引50余人关注收听。利用好社区政务公开栏和行政村宣传栏及时公布党务政务信息,要求专人专管,并在中国鳌江网上传40余条本社区的党务公开信息内容。

七、其他宣传工作

搞好重点主题宣传工作同时,不忘其他方面的对外宣传工作,如安全生产、食品安全、综治禁毒信访,计划生育、民政低保助残、养老社保新农合、扶贫农业,森林防火等。

八、文明创建,六城联创

为有力支援鳌江镇省级文明示范城市创建和省级文明城镇复评,我社区搞好环境卫生整治,推进六城联创。鳌江镇垃圾发电厂已成功建设,做好村居垃圾集中收集清理统一清运。通过六城联创督查通报,积极配合创建办做好改进整治。

下一步,我们社区宣传工作思路要点是:

一是成立机构,健全组织。建立社区宣传工作领导小组和村居联络员、通讯员队伍,成立社区精神文明建设委员会,成立三心四德建设工作委员会,成立春泥计划领导小组,成立社区党委理论学习中心组,社区创建学习型党组织领导小组。

二是继续强化做好计生,三分三改,幸福社区事权下放的宣传工作,以配合社区的中心工作,保障完成镇委镇政府布置的中心任务。

三是继续打造好宣传平台,以官方微博,中国鳌江网,社区和行政村宣传栏为载体,搞好文字图片宣传。

四是承接上级宣统办的各项工作任务,以三心四德工程为重点,弘扬“三心四德”,打造“仁义鳌江” ,推进公民思想道德建设。

社区2023半年工作总结篇6

20xx年柳背桥社区居委会在石桥铺街道事务科的指导下,认真开展低保调查审核以及低保人员的管理服务工作。

(一)严格低保审批程序

社区建立健全了各项制度;低保评议制度、评议小组成员名单、低保分类管理工作名册,社区居委会按不同人员实施了分类管理及参加公益劳动管理制度;搞好长效管理,我们社区,分每周一、三、五、上午10:00至11:00时,有劳动能力的低保人员到社区签到,由低保居干和社区管卫生的居干一起带队,打扫居民活动场地、绿化带等。一方面安排有劳动力的低保人员在门岗值班,参加社区巡逻队巡逻,加强社区治安防范;劳动不到位者严格按低保管理条例处理。

(二)加强动态管理

(1)柳背桥社区到20xx年11月份低保发放表止,享受低保户数35户,总人数59人,其中a类人员21户、b类人员9户、c类人员5户;从20xx年12底至20xx年11月止,新增低保户16户;调增低保金3户,停止低保户18户,其中2户迁离本辖区、12户办理超龄养老保险、2户不原意参加社区公益活动取消、4户社区干部推荐其就业、已走上就业岗位。

(2)我社区坚持按街道统一的工作程序办事,坚持户主申请、入户调查、张榜公布、群众评议,将低保政策落到实处。社区对申请享受低保的人员坚持认真调查、严格审核、规范材料,确保低保对象不错、不漏、不误。每月对三类人员进行审核、二类人员按季审、一类人员半年审核一次;为了让上级部门及时掌握各种数据,我社区均能在规定时间上报各种统计报表,并做到真实、正确。

(三)强化分类救助工作

社区现有分类救助人员24人,70岁以上的有1户、重残和残疾人2户、重病有3户。

(四)低保与就业联动工作

(1)社区根据有关文件精神,积极为低保对象联系单位争取再结业,对实现再就业的低保对象实施低保渐退制度,在三个月的试用期中,本人收入不计入家庭收入,使低保对象免除了后顾之忧,xx年社区干部推荐其就业、已走上就业岗位的有4人。

(五)基础管理工作

(1)社区对群众的来电、来访,均做到热情接待,仔细调查,认真记录,认真处理,并将有关情况及时向有关部门汇报。为了方便群众举报,社区在张榜公布的公告上公开了街道事务科、居委会的举报电话号码,另设有举报箱一个。

(2)社区根据街道的要求,对每户低保对象的本人申请、审批表、证明材料等都进行归类建档管理。

(3)认真开展低保建档工作。社区居委会为每一户低保家庭建立了档案,做到人数清,人员情况准确,并对低保人员实行分类管理社区低保工作总结社区低保工作总结。

(六)创新低保管理方法和工作手段

(1)社区居委会干部对辖区特困户低保居民5户,执行一帮一服务、对辖区享受低保困难残疾人2人,执行二帮一服。

(2)为辖区卧床不起的低保老人、困难户家庭申请大病医疗救助、临时救助款10050元。

(3)在20xx年春节来临之际,社区工作人员分批、分期走访、了解、看望了辖区45户低保户;为24户特困低保户送去了米、油、腊肉、板鸭等。

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