工作总结是对自身工作情况做好整理的一种文体，工作总结的书写是为了记录一段时间的工作情况，积累更多工作中的经验，以下是九九范本网小编精心为您推荐的班主任学期工作总结优质5篇，供大家参考。
班主任学期工作总结篇1
班主任工作千丝万缕、繁琐罗嗦。一个学期来，卑人能时刻牢记“爱岗敬业”和“为人师表”的职业道德之宗旨，在实际工作中不辞劳苦地主动开展班级管理和德育建设，在上级诸多领导的关心、支持、指导和帮助下，取得了一定的收效并且有了良性的发展。概括性地说有以下几点：
一、主动贯彻落实学校以及各职能部门各个阶段和突发性的工作要求，做到坚决服从、动作迅速、部署到位、落实有策，经常性抓好班级管理中的组织、协调、督促、检查等工作。与其他班主任一样，经常性加强对学生的集会、早读、课间操、卫生清洁、午休等督促检查并考核登记，阶段性地或持续某段时间坚持每天对早读、午休、清洁卫生情况情况进行突击检查，经常性、随意性地观察其他课任教师上课时学生的学习和纪律状况，力求更多的感性掌握第一手材料，以便有的放矢地加强动态管理，在深入学生的学习、生活和活动中及时了解、关心、教育并且督促其良好习惯的养成，同时发挥教师的言传身教之示范效果。
二、主动、大胆搞好对学生干部的发掘、使用、扶持、教育和培养工作，尽可能的发挥学生的自我管理、自我监督和自我教育能力，培养和提高学生的“五自”能力。该班“难得”的班干部从总体上说“领头雁”几乎没有、表率网射作用差、胆小怕事常拖拉。针对本班学生干部胆小怕事、明哲保身而不能形成班集体的核心这一状况，深入学生生活，善于洞察和了解情况，。我更多的采取定期召开班干部会议或个别谈话，分析研究之根源、指出教育其不足、授之建议以方法；同时进行职责分工，做到人人有权、人人有责、互相监督、相互协调，实行民主管理，逐步培养出像高旭如、魏蕾、苏永圆、胡倩、等这样一批较为得力的班干部，使班级管理有了良性的互动，此一状况在有了明显的改观。
三、始终贯彻分层次教育，坚持“抓两头、促中间”，不厌其烦地耐心做好后进生的帮教转化工作。针对本班如：龚尤游、杨志刚、魏亮、曹亮、王亮、罗成轩，潘红旗等纪律或学习双差的后进生多、且突出之头疼状况，我班实行了学生每天情况登记表、学生思想动态情况每天公布制度，坚持每天登记、每周公布、每月小结的做法，发现问题及时纠正教育，做到“小犯指出批评、多错检讨通报、大错约见家长、累犯严肃处理”，更主要的是班主任经常性加强督促和引导，充分利用班会、集会小结、召开座谈会、电话通知其家长、开展“告别不良行为，重塑文明形象”等进行苦口婆心的教育，从情入口、感之以心。同时，有的放矢地“约法三章”，狠治各种歪风邪气，培育正确的舆论导向，耐心做好后进生的教育转化和家长的配合督导；充分利用班（团 ）会、课余时间以及校内外各种方式的活动，结合《德育量化考核实施细则》和文明学生的评比，培育正确的舆论导向和核心集体，多发现他们的“闪光点”、多些“暖处理”给他们定目标限期改正，扩大积极分子队伍，形成良好的学风、考风和班风。。通过坚持不懈的“苦心经营”，特别是大力加强班主任与课任教师、与家长之间的经常“合力教育”，违纪现象有效地得到了遏制，班级纪律迄今终于有了根本性的扭转。
四、主动联系和协调各课任教师，共同努力搞好教育教学研究，加强学生的思想教育、学习辅导和后进生的帮教，增进师生情谊。本学期面对后进生工作面积大、难度大、反复大、转化难的“四大一难”，本人竭尽全力，一改一些成效不大的做法，保持了幽默、风趣、耐心的帮教与引导，配合家长，擒贼先擒王，促使如龚尤游、杨志刚、魏亮、曹亮、王亮、罗成轩，潘红旗等一大批纪律差生首先得到了有效的抑制，转化效果明显。
五、经常性与家长取得联系，积极做好合力教育工作。邀请家长来校面对学生一起商讨教育对策；有力密切了学校和社会的联系，有力配合了对学生的及时教育。
六、积极、依时参加学校、年级（组）召开的各种会议，认真做好会议记录，及时上传下达，工作做到心中有数、有条不紊；依时完成学校、级组的各种材料汇报和上交事务。
总之，差班的管理需要抓好突破口，班主任要用细心、耐心、虚心、忍心和爱心、良心去竭力培育，功夫才会不负有心人。在高资中学做班主任十多年来，深刻体会到：做优秀班主任之最主要、最关键之处即“勤”—―勤下班、勤巡视、勤“谈话”、勤“蹲点”、勤“陪读”。总之，勤能补拙；时间就是效率、时间就是质量、时间就是生命！
班主任学期工作总结篇2
当好高中班主任不容易，特别是差班生的班主任。上了高中，由于身心的迅速发展，这些步入青年初期的学生的独立心理、批判心理、逆反心理增强，他们处在情感上不成熟的过渡期，总觉得自己已经是大人了，他们力求摆脱对成人的依赖，老师、家长在他们心目中的权威降低。他们不再以教师为中心，不再绝对服从教师的命令，你也不可能再像初中那样对他们哄哄吓吓就可以了。他们中有的人情绪不稳定，多变化，不易控制，可以说是软硬不吃；他们自觉不自觉地向老师闭上心扉。这给班主任的思想教育工作带来一定的难度。如何做好工作呢？本人有几点浅义：
一、切记“为人师表”：
“其身正，不令则行；其身不正，虽令不行”，这句话强调了榜样的作用而一位教师就是一个榜样！作为教师要时刻注意自身的品格、学识、涵养对学生的潜移默化的影响。特别要注意一些小事、细节，不要自己觉得没什么、无所谓，其实学生的眼睛一直盯着呢。他们在心中评价你，在背后议论着你。我就曾听过这样的议论：“要我们到校别迟到，可他不是打铃了才匆匆进课室？”“要我们抓紧分秒学习，可他做事不也一样拖拖拉拉？”“要我们书写工整，可瞧他的板书……？”……，所以呀，教师要特别自尊、自爱、自信、自强，让自己的良好风范增强对学生的吸引力；要有儒雅的举止及浩然之气，让自己的神韵、风采使学生折服。这样才能让学生从情感上接纳你，为你的班主任工作打下良好的基础。教师的榜样对学生是无声的教育和有力的鞭策！
二、要在观念上摆正师生位置，充分尊重学生：
在传统教育中，教师的地位是拥有绝对权威的。教师多以“我”为中心去要求学生，容不得学生的半点违抗。而今天，学生要求教师抛弃“巡警形象”。教育者不能再以为当了教师就有权威，就能高高凌驾于学生之上；也不能再成天板着一幅面孔，摆着“班主任天生不会笑”的形象，而要放下架子，与学生平等对待。你要去了解他们、感受他们、理解他们、宽容他们、鼓励他们、帮助他们，做他们的良师益友。让他们感受到你的鼓励你的笑，你的尊重你的爱，从而敞开心扉，接受你，听你的话，而不再是“你不懂我的心”。所以班主任要管理好班级，就要注意培养和建立师生之间相互信任、相互尊重、相互友爱的人际关系，后进生的班主任更要坚持不歧视、不放弃，以更多的理解和尊重来感化他们。
三、教育引导要讲究实用原则：
高中生对教师的教育不再是听而不问、信而不疑，全盘接受。他们深受家庭、社会的影响，他们的功利性、实用性目的非常明确。他们不想听你的大道理“那在社会上不是这么回事”，他们希望有实实在在的好处。这时期的教育如能针对学生这一心理加以诱导，那么班主任的工作将会轻松得多。如班里一好同学替一位故意旷课的同学请假，批评她，她振振有词：“我这是帮助同学，同学之间，特别是好朋友之间互相帮助，难道有错吗？”她认为同学有难而不帮是会被排斥的。这时跟她灌输正确的友谊观呀、诚信呀，她是听不进的。只能告诉她：“同学之间互相帮助是对的。”先肯定她的做法。再告诉她：1、帮助同学是为了同学好，而不是纵容同学的坏毛病；2、帮助同学的方法要行之有效，方法不当，等于没帮；3、帮助同学的前提是自己不要犯“法”。“你现在的做法有没有帮到她？”该学生不出声了，她认同了我的说法。
如何做好高中的班主任，学问很大，本人正在孜孜不倦的学习中。我想，只有在实际工作中不断学习，才能不断的提高、完善。
班主任学期工作总结篇3
本学期班主任工作依据学校的工作计划和班主任工作计划，本着以教学为主，狠抓纪律卫生，促学风班风建设。开展了各种形式的活动，圆满完成教育教学和班级管理工作。现将本学期班主任的工作总结如下：
一、高中二年级的学生思想上还不稳定，还不够成熟，是高中阶段最关键的时期，尤其进入高二的学习，内容难度加大，对于像我史，计，生班的学生来说，他们基础层次不齐、学习习惯差，学习难度更大，往往因为学习不能立见成效而慢慢消沉。为了让学生树立自信心和学习兴趣，我主要做了这些工作：
1、利用班会对学生进行成绩分析，正确看待自己所处在的学习上的位置，让学生保持良好的心态，同时结合国家的形势让学生认清当前自己面临的机遇和挑战，让他们有一个明确的学习目标和切合自已的理想，给学生学习的动力。
2、个别谈心，做好个别学生的思想工作和后进生的转化工作，对于不同的学生挖掘他们的内心世界，了解他们所做所想，及时把握他们的心理动态，学生学习状态和思想都有一个周期，把握好每一个学生周期，及时做好他们的思想工作，这样会使教育能抓住切入点，教育才能有效果，使他们及时的投入到学习之中去。
3、寻求与家长的密切配合，三方沟通，正确的评价学生的成绩和存在的缺点和错误，使学生敞开心扉，把自己要说的说出来，解开他们的思想包袱，全身心的投入到学习中来。
4、我通过感恩教育提高学生对生活和学习的认识，让每一个人学会感动，学会感恩，人是感情的动物，让其心动方可令其行动，我推出了搜集了一系列的名人名事，把他们的学习经历、创业经历讲诉给他们听，古人说：以人为镜可以知得失。习惯是成功的保证，吸取别人的经验才能认识自己，重塑自己，通过这些故事，不仅教育了学生也教育了自己。
二、积极配合科任老师的课堂教学工作，解决好科任老师与学生的关系，并为此做了大量的工作。加强薄弱科目的改善。
三、加强寝室的管理工作，本学期每周到寝室检查不下三次，对存在的卫生纪律方面的问题能及时解决，女寝要好一些，男寝还存在问题，总的来说有很大的进步。
四、开展好各项活动，元旦汇演积极调动学生参与的积极性，发挥他们的艺术特长，尽最大所能，取得第一名的好成绩。增强了班级凝聚力，在学校组织的演讲比赛和书法比赛中，分别得到不错的奖项，通过活动，学生自己重视也努力了，还激发了学生的学习热情和求知欲望。
总之，本学期工作成绩是肯定的，要不断分析和总结经验和教训，通过不断的学习和提高自己的业务水平和班主任的工作艺术，为把班主任的工作做得更好而努力。
班主任学期工作总结篇4
时间过得很快，一学期的工作已接近尾声，为了更好地做好今后的工作，形成经验，我把这学期当班主任所做的工作总结如下：
一、思想教育工作方面我一直把班主任工作的重点“创设一种适合培养学生独立性，积极性，主动性，创造性的环境”铭记在心中，时刻提醒自己要把班级工作做好。
在各方面都严格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更好地做学生的榜样，在思想教育方面我相信身教远胜过言教！记得有句话是这么说的：“其身正不令而从，其身不正虽令却不从。”。所以我自己自始至终都坚持上好每节班会课，努力争取向四十分钟要质量，也竟因如此我敢说：“在我班没有一个学生不努力学习的，并且都有明确的学习目标，有属于自己的学习方法！”特别是学会了合理安排自己的学习时间。所以做思想教育工作，我不会过多让家长或任课老师操心，我知道每个学生的错，都有他的理由，决不是学生不想做好，就是平时在老师或家长眼中认为最调皮的小孩也都是想学好的，而且也是想做好的。没有不想学好不想做好的小孩，但并不是每个小孩都学得好做得好，所以就没必要去指责他们什么，最后的选择只有把他们该怎么做的方法，三番五次的教给他们，并督促他们按要求做好。不断增强他们的自信心和求知欲。
二、遵守纪律方面本人严格遵守学校的各项规章制度，在工作中，尊敬领导、团结同事，能正确处理好与领导同事之间的关系。
自己是这么做的，也是这么要求学生的，所以学生也能遵守班上各项规章制度，在学习中能正确处理与同学及班干部之间的关系。所以制订的班主任工作计划中的制度，能得到充分体现并形成效能，其中目标也能得到如期兑现。如：绝大部分同学的学习习惯和生活习惯有了明显进步和提高。并且有自己班独到的一面：在班上我把上课前的准备作为我班特色，自从上学期起就一直在做好这件事（课前一首诗，边背古诗边做好准备），要求笔夹在练习本要写字的那一页，练习本夹在书本要学习的那一页，书本放在课桌的左上角，学具放在书本的上面，做到头正、肩平、背直、脚并胧、手放好、书本学具课桌椅也要摆放好。
这一点形成了习惯，大大提高了课堂学习的效率。为了使各项规章制度得以落实，我们班每周都安排两个班干部轮流值日，一个记录表现好的方面，一个记录表现不好的方面，并把同学们的表现每周公布两次（星期三一次，星期五一次）星期三公布的那一次，如果在表现不好的方面记名超过三次则提出警告，责令其在后两天表现好的方面，一定要达到三次来将功补过，否则在星期五公布之后表现不好的方面超三次的同学，将获得一个小小的惩罚：“留下来背古诗两首”，并且要求背的右诗内容与改正错误有关，下一周则既往不咎。
对班干部我用的是问责制，每周都要问班干部提醒了哪些同学在哪个方面要做好，班长则问他提醒了哪些班干部要干好哪方面的工作，遇到严重的共性问题则是全员参与监督，悬赏捉拿，如上次发现有同学进黑网吧，我就动员全班同学参与监督，还有一次任课老师反应我班，全班同学都有点爱讲小话，又找不出谁特爱讲，则我也是动员全班同学参与，并且用统一的手势，来严禁讲与课堂学习无关的话。也由此我班的整体学习纪律那可以说是很好的，真正做到了面向全体学生，均衡发展，形成了特色。一个学年下来，听到任课老师的话就是纪律好了，学习干劲也足了。各方面的工作也很少让我操心，这个学期特别是卫生和黑板报这两项老大难的工作也都是由班干组织学生主动完成的，而且还真完成得很好。
三、学习方面我在教学之余，除了认真参加学校的业务学习外，还挤出时间去函授学习，力争达到现在的教育教学要求，领悟现在深圳的教育方向。
同时不断对自己提出新的奋斗目标，不断寻找鼓舞自己前进的力量，我的座右铭就是“让部分同学先好起来，用一年的时间，最终达到所教的全班同学都好起来。”所以在教育学生学习时，我便告诉他们学无止境，学海无涯，其乐无穷，有本事你可以提前学完后面的学习内容，于是我不断以新的目标激励他们，不断寻找鼓舞他们前进的动力，经过一个学期的努力，林志豪、陈上明、洪创校、苏州平等等同学都有了明显的进步和提高！
本学期，我班同学在我的带领下，德、智、体各方面都取得了长足的进步。全班同学迟到、早退、现象很少，没有无故旷课的同学；教室、清洁区卫生也不错；学校举办的各种活动都能踊跃参加，并取得较好的成绩。在我的班集体中也存在着一些问题：如个别同学完成学习任务惰性较强，速度慢，时间不够用，效率低等等，争取在以后的工作中能找到激发他们学习的动力，使他们达成以奋斗到无限，创造出极限为目标。以上小结，如有不妥，敬请领导同事给予指正！
班主任学期工作总结篇5
班里无小事，事事有教养。可以说，班主任的每一个小动作都是无声的教育。如果一时疏忽细节，班级管理可能会像“千里之堤，溃于蚁穴”，一发不可收拾。这个想法来源于我班的脚套丢了的现象。
我们学校每个学生的课桌椅上都有脚套，但是从几周前我们上课开始，原本配备的课桌椅都被废弃了，很多都丢了脚套。学校总务处对各班的脚套丢失率做了一个统计，我们班的脚套丢失率高达xx%。面对脚链丢失的问题，我认为主要问题在于班主任采取的措施不到位，我对自己的班级管理方式进行了深刻的反思。
1.学校在学期开始时在每个班级分发丢失的脚套，但当时有些学生不赶时髦，导致一些脚套丢失。
反思:当时只关心维持班级的纪律，想尽快平息吵闹的场面。脚套怎么装我也没给什么指导，有的同学也不适合，就随他们去了。结果有的脚套不合身就被学生抛弃了。
正确措施:作为班主任，在收到当时的脚套后，学生要把所有的脚套都放上去，放不上去的要让能放上去的和比较壮的帮忙完成。所有脚套装好后，老师要及时检查所有脚套是否装好，并教育学生:“这些脚套是学校很用心买的，为了让学生坐得舒服。现在学生的桌椅焕然一新，请大家以后好好珍惜。"
2.在后来的日子里，我班有些调皮的同学把脚套作为课间游戏之一，甚至把脚套从桌椅上拆下来玩。发现我班几个男同学课间玩脚踝的`现象后，及时对这些现象进行了批评教育，认为课间在走廊踢脚踝是不文明的，有安全隐患。把用来保护桌椅的脚套当成玩耍的工具是非常不好的，也是一种破坏公物的行为。经过我的多次制止和批评，踢人行为慢慢消失了。
反思:我在对待学生踢人行为上，缺乏有效的惩罚措施，没有从根本上处理问题。对于不自觉的学生，老师的口头批评不会有太大作用，或者短时间内作用不大。
正确措施:制止脚套的行为，可以从脚套的源头入手。这些脚套是哪里来的？谁把本该装在桌椅上的脚套拿掉了？回到这本书，只看学生的课桌椅。对故意脱下脚镯玩耍的同学进行批评，对丢失的脚镯承担赔偿责任。这样学生就没有玩的工具了，上课怎么玩踢袖子？
吃一堑，长一智。在班级管理中，琐碎的事情无时无刻不围绕着我们，但我们不能因为时间和精力有限而忽视它，甚至忽略它。我们必须改变浮躁和肤浅的习惯。要注重细节，把小事做细。以一刀杀鸡的精神做好每一件小事，做好每一件细节，做好每一件自己。这样才能“小事成就大事，细节成就完美。”
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