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教育的半年工作总结范文6篇

工作中虽然取得了成绩,但是也存在不足之处,那么都来写一写工作总结,认真写好工作总结也是我们对工作负责任的表现,这是给领导留下好印象的机会,九九范本网小编今天就为您带来了教育的半年工作总结范文6篇,相信一定会对你有所帮助。

教育的半年工作总结范文6篇

教育的半年工作总结范文篇1

今年以来,全县教育系统在县委、县政府的正确领导下,认真落实国家、省、市、县教育工作会议精神和教育改革发展规划纲要,以科学发展观统领全局,以振兴教育、提高教育质量为目标,坚持校长治校、质量优先、育人为本、特色立校的治教方略,全面推进教育科学、协调、均衡发展,圆满完成上半年各项目标任务。

上半年主要工作

(一)开展主题实践活动,教育质量显著提升

为进一步提升教育质量、提高队伍素质,实现办人民满意教育目标,在全县教育系统大力开展"教育质量提升"、"师德师能建设"主题实践活动。

1.教学管理规范有序。出台了《xxx》和《xxx》,成立督查组深入全县29所学校,对教学常规管理等工作情况进行了随机督查,组织相关人员随机对xx所学校教学工作进行了调研视导,对学校教学常规工作实行量化评估。继续深入开展教育局机关干部"进基层、进学校、进课堂"的三进活动,发动局机关干部深入学校,听课、评课,帮助学校解决在提高教育质量工作中的具体困难和问题。

2.日常教研和教育科研扎实开展。开展了春季常规教研抽检,组织教研人员做好了开学视导,分别在xx、xx中学召开了高三、初三教学质量分析推进会。以深化课程改革为重点,组织教研人员对高中课程设置、必修和选修课程的开设进行了规范指导。邀请省教育学会秘书长纪大海作了《学校发展漫谈》专题讲座。积极开展骨干教师送教下乡活动,先后举办各级各类学科教研、培训指导现场会10余场。认真组织课题研究工作,教育技术科研课题市级立项9个,3个被市电教馆推荐到省电教馆参评。积极参加国家级课题《纵横信息数字化学习研究》和《学科电影课研究》工作。

3.素质教育深入实施。加强学生德育教育,积极弘扬中华民族传统美德,举行了社会主义核心价值体系教育宣传活动。加强德育阵地建设与管理,在各中小学深入开展了学雷锋活动,弘扬传承雷锋精神。大力实施阳光体育工程,加强对青少年校外活动中心的管理,通过落实体育课程计划,加大中小学生体质监测力度,确保了中小学每天体育锻炼时间至少1小时;成功举办小学生男子、女子篮球赛等活动,营造了良好的体育锻炼氛围,全县中小学生身体素质有了长足进步。积极参加全国、省、市各级各类比赛,指导学校开展丰富多彩的文化艺术教育活动,举办了以"好书伴我成长"为主题的中小学生读书征文比赛,组织参加了全国20xx年度"纵横在线创新学习现场活动技能展示"和"全省第27届青少年科技创新大赛"。

4.各类教育协调推进。大力实施"学前教育三年行动计划",积极推进幼儿教育"1351"工程,完成了县示范幼儿园整体迁建并投入使用;注重幼教队伍管理,组织开展了"示范幼儿园"园长培训工作,组织县示范幼儿园全体教师及各乡镇中心幼儿园骨干教师40余人赴xx学习。统筹推进义务教育,加快校点布局调整步伐,合理调配教育资源,充分发挥城镇优质学校的辐射作用,落实城镇学校对农村薄弱学校的帮扶责任,xx初中、xx小学、xx小学分别对3所农村薄弱学校开展了结对帮扶。稳步实施高中课程改革,制定了"普通高中课程改革工作实施方案",严格落实普通高中招生指标政策,以文件形式将中学高中统招生50%指标分配到了全县各初中学校,扩大了优质资源覆盖面。大力实施职教攻坚计划,完成中职招生任务750人,完成县职中迁建方案,已报县委批准同意;积极探索校企合作办学模式,加强了与职中与xx电子高专等高校的合作,强化中高职对接;大力开展成人教育,开展各类定单教育255人,巩固乡镇文化技术学校2所。加大对民办教育的扶持与管理力度,协助百灵幼儿园完成了扩建征地手续,对全县民办学校开学工作进行了检查,做好了民办机构年检工作。

(二)推进重点项目建设,办学条件明显改善

(三)落实惠民工程建设,教育公平更加显现

1.全面落实教育惠民政策。资助普通高中家庭经济困难学生317万元,补助义务教育阶段寄宿生活费321.5万元,对1000名中职学生减免了学费。协调多个部门,积极开展技能教育,提升劳动力素质,农村劳动力转移培训0.7万人次,农村科技当家人提高培训2100余名,实用技术培训7.12万人次。

2.认真落实"营养餐工作"计划。认真做好营养餐启动工作,对实施营养餐计划的学校学生人数等相关情况进行了调查摸底,制定了《营养改善计划实施方案》,层层落实工作责任,将161所学校共45261名学生纳入"营养改善计划",实行"完整午餐"、"奶+n"两种营养餐供餐模式,召开动员会对校长进行了专题培训。密切配合相关单位对供餐模式的大宗物资采购、基建、伙食招标等操作程序进行了调查,就"奶+n"模式食品临时供货等事宜召开商谈会,确定了两家临时供货企业,确保了全县营养改善计划工作全面、安全、顺利启动。

3.严格规范办学行为。以治理教育"四乱"(乱收费、乱办班、乱补课、乱订资料)为重点,对全县各中小学进行了规范办学行为大检查,清退违规收费4.2万元,城区部分教师有偿补课办班的现象得到了有效遏制。严格控制班额人数,对县实验小学、一小、甘棠初中等学校大班额进行了有效化解,大班额化解率达98%。

(四)推进校园文化建设,教育内涵更加丰富

1.精心培育校园特色文化。进一步加强校园文化建设,组织召开了全县城乡环境综合治理进学校暨校园文化建设推进会,总结、推广校园文化建设先进经验,按照"一校一品"的文化建设思路,对校园文化建设、环境综合治理进学校工作进行了专项督导,通过提升校园静态文化品位和创新、丰富校园动态文化活动,校园文化从物质向内涵延伸,文化育人功能得到更好发挥。普安中学"月桂文化"、长田小学"诗香校园文化"、一校"鼎新文化"、回龙小学"劲竹文化"等均在一定范围内树立了自己的品牌。

2.积极构建教育银杏文化。认真落实《县教育银杏文化建设方案》,牢固树立"品牌"意识,打造以"翠盖莹果,惠泽千秋"为主题的教育银杏文化。一是以"银杏文化"为主题,打造教育局机关环境;二是将主题歌曲《校园里的银杏树》制作成音乐碟,下发各学校积极传唱;三是启动中小学园林建设,把"银杏文化"融入学校文化当中,深入开展"捐植纪念树,传承母校情"活动;四是组织专家采写、编辑《银杏宝乡》,作为地方教程教材,计划在中小学试用,目前正在编写,秋季将投入使用。同时,注重了行业形象文化建设、育人环境文化建设、课程活动文化建设、劳动实践文化建设、管理制度文化建设、特色校园文化建设协调发展,推动教育银杏文化体系构建。

下半年工作打算

下半年,全县教育系统将继续以科学发展观统领全局,认真贯彻落实《县教育事业"十二五"发展规划》、《县关于进一步完善农村义务教育管理体制的实施意见》,以振兴教育、提高教育质量为目标,全面推进教育振兴,为建设魅力川东小天府提供强有力的人才保障和智力支撑。重点抓好六项工作:

(一)继续深入开展"双年"竞赛,"三创"实践活动。一是扎实抓好"大上项目年"活动。以创建非地震灾区灾后重建示范区为契机,大力实施教育重大项目建设,重点抓好创建非地震灾区灾后重建示范区学校重建、教师周转房等项目建设,加强对教育重点项目建设进度、工程质量、资金管理的监督检查,严格按照市、县既定目标要求完成教育重点工程项目建设,力争全年教育固定资产投资增长33%,达到1.2亿,大力改善办学条件。二是扎实抓好"环境创优年"活动。从政策、服务、法治三个层面入手,不断优化教育软环境。推进管理创新,加强机关效能建设,严格规范办学行为,深化"依法治教",积极营造文明、和谐、稳定的教育发展环境。三是扎实抓好"三创"实践活动。深入开展"三创"主题系列活动,积极建立促进创业、创新、创优的政策体系,在学校行政管理、教师管理、教育教学质量管理、安全管理等方面制定出台相关配套措施,积极鼓励创业,大力推进创新,引导鼓励创优。

(二)深入开展"教育质量提升"、"师德师风建设"主题实践活动。重点抓好九项工作:一是继续扎实开展课堂教学常规检测。二是继续深入开展教育局机关干部教学常规管理"三进"(进基层、进学校、进课堂)活动。三是广泛开展各类教育教学研讨活动,深化高中新课程改革,举办高三、初三等学科教学研讨会。四是继续开展校长向教师推荐读一本书及读书交流活动,积极开展教师读书交流、研讨活动,拓展教师视野,促进教师业务素质提升。五是深入开展"创建学习型教师群体,学习魏书生教育思想"活动,积极推进魏书生"六部教学法"学习实践活动及教学研讨活动,深化学科教学改革,邀请专家举办教师培训。六是在学校干部中深入开展"树正气、重修身、严管理、创一流"学习教育活动。七是广泛开展学法规、读经典、讲故事、传箴言、比师德、赛师能、送关爱等活动,进一步强化教师职业技能的培养。八是抓好教师节表彰"十大师德师能模范"和"十佳村小教师"工作。九是深化人事制度改革,做好学校领导干部交流、补充,及教师选调、培训、招聘工作。

(三)全力打造教育银杏文化。坚持低成本打造教育文化,召开第四次校园文化建设暨城乡环境综合治理推进会,加强对校园特色文化培育的指导。围绕"翠盖莹果,惠泽千秋"的教育银杏文化主题,继续深入开展"捐植纪念树,传承母校情"活动,组织举办"银杏树下,幸福成长"为主题的系列活动,深入推进教育银杏文化体系建设,努力在全系统凸显"翠盖莹果,惠泽千秋"主题。促进教育发展软环境进一步优化,教育发展实力进一步提升。

(四)积极推进教育协调发展。一是普及发展学前教育。大力实施"学前教育三年行动计划",继续推进乡镇中心幼儿园建设。二是均衡发展义务教育。巩固"两基"水平,合理配置教育资源,加大对薄弱学校的扶持。积极抓好xx小学迁建、三校扩建等重点工程项目建设。三是深化改革普高教育。坚持规模与质量并重的原则,深化新课程改革,为中学争创国家重点示范高中和任市中学争创省级示范高中做积极准备。四是突破发展职业教育。扎实推进职教攻坚计划,启动迁扩建县职业中学,加强与xx电子高专等高校合作办学。

(五)大力实施教育惠民计划。坚持教育的公益性和普惠性,最大限度满足人民群众的需求。加大一个倾斜、解决好二个问题、抓好三个落实,落实好两大计划。在经费安排、学校建设、教师配置等方面向农村和薄弱学校倾斜,构建覆盖城乡的基本公共教育服务体系,努力为每一个孩子提供一条公平的教育起跑线;着力解决好个别地方学生入学难、学生大班额突出两个问题;抓好"两免一补"及中职生生活补助政策、教育收费规范、进城务工农民子女入学政策三个方面的落实;落实好"留守儿童关爱行动计划"、"学生营养改善计划",深入开展留守儿童关爱行动,巩固"留守儿童之家示范点"建设,确保留守儿童健康成长,加强"义务教育阶段学生营养改善计划"工作管理,进一步规范工作管理制度,保障营养改善计划工作安全、有序开展。

(六)强化教育安全稳定工作。一是大力推行"工作预决算制"。加强对预决算工作落实情况的监督检查,建立健全教育重点工作通报及督办机制。二是积极打造平安校园。进一步完善各种安全管理制度及各种安全事故预案,巩固三防建设,提高学校应对突发事件的能力。三是加强党风廉政建设。深入推进廉政工作"一岗双责",大力推行党务公开、政务公开、校务公开,严肃查处违纪违法案件。

教育的半年工作总结范文篇2

“在全国农村普遍开展党员干部现代远程教育”是党中央从加强党的执政能力建设和先进性建设的战略高度出发,根据时代发展和形势任务变化所作出的一项重大决策;是推动农村党员干部群众教育和培训从手段到内容全面体现时代性、富有创造性的一项战略举措;是用信息化带动农业产业化和农村现代化,推进社会主义新农村建设,培养有文化懂技术会经营的新型农民,建立“让干部经常受教育,使农民长期得实惠”机制的有效载体。我村自建立远程教育站点以来,在上级的正确领导下,明确指导思想,精心组织,认真研究新时期农村工作中出现的热点、难点问题,通过结合远程教育,组织开展了一系列针对党员干部和农民群众的教育学习活动,并以此为依托,不断将各项工作引向深入,从而加快了我村的现代化教育和科技兴村的步伐,实现了“让干部经常受教育,使农民长期得实惠”的目标,深受到广大党员干部和群众的欢迎。

一、加强远程教育工作的组织领导

为保证远程教育工作的顺利实施,我村成立了以党总支书记、副书记为主要负责人的远程教育领导小组进行全面负责,为远程教育的各项工作提供了组织保障。指定管理员负责远程教育的日常管理与维护工作,并制定了《远程教育管理员工作职责》,对远教管理员的工作内容和职责进行了明确。根据街道政府领导的具体要求及结合村的实际情况,我村有条不紊、循序渐进的开展了远程教育工作。

二、建立健全远程教育管理制度

根据上级要求并结合实际。其一,我村制定了《远程教育设备管理制度》,要求站点设备要明确专人负责保管;做好日常的防火、防潮、防尘、防盗、防高温、防漏电和定期检查保养工作;建立远程教育设备、器材档案,妥善保存技术资料;设备、设施排列整齐,放置有序等。其二,制定了《远程教育播放收看制度》。要求结合实际,合理安排学习内容、学习时间,组织参学人员,保证每年定期或不定期组织党员干部到远程教育站点学习不少于12(平均每月1次),参学率达90%以上;严禁播放与党员教育无关的内容和不健康的音像节目;参学人员要认真学习,积极讨论,管理员要做好播放记录工作,并对远程教育档案进行整理和归档保存。

三、注重实效,持续发展

远程教育工作不应该是浮于表面和形式,为了将远教站点真正建成服务我村建设、提升党建水平的重要平台,发挥远程教育对我村各项工作的实际效能,我村制定了《远程教育应用制度》,要求不断创新应用方法,调动广大党员干部群众学用工作的积极性,变“要我学”为“我要学”,努力做到学以致用。定期有针对性的组织不同年龄段、不同文化水平和不同农业生产范围的党员、群众学习不同的内容,按需培训,以满足不同层次党员干部和农民群众的学习需求,拓展和延伸远教站点的教育服务功能,充分满足了村党员干部群众的学习需求。

四、今后工作需加强的方面

首先,要统一思想,提高认识。由于绝大多数有文化、有一技之长的中青年都外出打工了,农村剩下的大多是一些没有文化的老人、妇女及少数中青年男子;再加上部分党员干部对远程教育重要性认识不够,不愿花精力参与培训,从而导致远程教育在我村部分村组作用发挥不明显。而从实际远程教育工作情况来看,开展现代远程教育确实是一项综合性的惠民工程,得到了广大党员干部群众的欢迎,得到了上级有关部门的支持配合。所以,我村还需进一步加大宣传力度,让越来越多的人了解远教工作的重要意义和作用,从而形成一种良好的工作氛围。

其次,要加强协作,齐抓共管。开展现代远程教育是一项系统的工程,因此,要充分发挥村人、才、物的优势,要求各村组根据各自的情况提供相应的支持或帮助,把各方面力量都动员起来,真正形成齐抓共管的合力。

最后,要加强学用并举,注重实效。利用现有的电教设备,充分发挥现代远程教育的优势和综合效能作用,在建好、管好远教站点的同时,实施好村络建设规划,针对党建工作的难点问题,进行新的探索和尝试,注重实效,学以致用,引导帮助广大党员干部、群众把学到的知识、技术运用于生产、生活实际,促进各项事业的全面发展。总的来说,我村远程教育工作还是令党员干部和群众十分满意的,通过开展远程教育,使我村农民群众得到了实惠,干部受到了教育,有力地推动了村级各项工作的开展,促进了全村经济和各项工作的进步,我们将继续深入探索远教工作新思路,使之真正服务于人民。

一、基本情况

二、开展工作情况

(一)完善管理制度、抓好培训工作:第一、为确保各站点正常发挥,乡党委选好配强一批政治和业务素质较高,有责任心的年轻教师充实到技术管理队伍中。4月20日召开远程教育工作后,再次组织全乡各站点的技术人员进行技术和管理的专业培训,进一步提高技术管理人员的业务水平。第二、为进一步明确责任,确保我乡远程教育站点的安全、管理、培训工作落到实处,乡党委分别与村支部书记、学校校长、站点技术管理人员签订了责任书,实行责任追究制度。党政联席会上还明确了党政班子成员、包村工作组、驻村干部抓远程教育工作,建立了齐抓共管的工作机制。

(四)抓好农村远程教育,促进基层组织建设。通过开展农村远程教育,农村基层组织建设也得到了较大促进,也成了农村基层组织建设和农村经济建设工作的切入点,它把党的政策、中央精神有关法律法规和先进文化知识直接灌输给全乡各村寨家家户户,把基层党员干部头脑用理论武装起来,农村党员干部素质得到提高、执政水平得到增强。夯实了党在农村中的最高地位。基层党组织有了事实致富和带领群众致富的实实在在的资源,党员带头管、带头干,先进性得到了体现和提升,农民入党的积极性也得到增强,党在基层组织的凝聚力、战斗力得到了明显加强,基层组织建设得到全面推进。远程教育让农村中小学校师开阔了视野,促进教研、教改、教学不断向高层次方面发展。

二、存在的困难

1、乡远程教育工作站没有专门的远程教育设备,不能及时地同步了解和指导各站点的培训工作。乡远程办人员其工作都是一兼多职,任务繁杂,影响了工作的督查力度和指导力度。

2、站点设备故障多,乡远程教育工作站工作人员因维修技术跟不上,不能及时进行故障排除与维修,一定程度上造成远教工作的正常运行。

3、个别学校与村支部关系不协调,导致培训工作难以进行,达不到预期的实际效果。

4、远教工作经费短缺,各站点拿不出钱来投入到远教设备的维护和课件制作中,无法满足实际需求,由于乡财政困难和农村经济薄弱,影响了工作的进一步开展。

三、下步工作设想

1、积极争取上级部门和乡党委、政府加大对远程教育的经费投入,在乡内培养和建设水平高、技术硬、思想好的三支队伍,以便搞好站点设备故障的排除与维修,进一步把远程教育推向健康、稳步发展。

2、在课件开发上下狠功夫,深化培训工作,加大远教工作的宣传力度。

3、进一步完善示范村和示范户的建设,用示范带动群众,通过“学、带、比”推动农村的经济发展。

4、协调好学校和村支部的关系,进一步健全和完善远程教育管理机制,充分发挥工作员的工作积极性和远程教育的作用。

——乡远程教育工作站

关于市远程教育上半年的工作总结

20**年,远程办按照年初工作要点中提出的“有特色、见实效”的要求,牢固树立“以用为本”的工作理念,紧紧围绕终端站点的利用率、满意率两大指标,以全年目标管理实施细则为抓手,开展了一系列的工作,取得了初步成效,现将上半年的工作情况总结如下:

一、上半年主要开展的工作及成效

1、扎实开展了全市站点管理员培训工作。根据省远程办的要求和我市的实际情况,我们在春节期间就开始着手布置全市的站点管理员培训工作,拟定了详尽的方案。全市的站点管理员培训工作从1月底开始,到3月上旬结束,依托各县(市)区委组织部进行组织,远程办对各县(市)区站点管理员培训班都进行现场观摩、指导,全面掌握培训开展情况。此次站点管理员培训,共计举办培训班11期,投入培训师资12名,培训人数近千人,801名站点管理员都按要求结业考核、持证上岗,管理员队伍素质得到进一步强化提高,相关做法和经验得到了省远程办的充分肯定,并在省委组织部工作简报中进行了宣传和推介。

2、加大了对全市站点建管学用工作的部署、检查力度。今年一季度,我们抓住流动党员春节返乡和节假日农闲的大好机会,对学习活动提前进行部署谋划,明确了学习内容、要求,并就专题学习活动安排下发通知,各县(市)区都因地制宜的制订了本地的学习计划,大张旗鼓的开展了学习活动,节后还进行了认真的总结并将学习情况上报了市委组织部。

为准确的掌握基层站点的实际使用情况,我们同市电信公司一起,分别在3月份和6月份,对xx县大王镇、xx市大箕铺镇、xx区西塞街道、xx区河口镇、开发区汪仁镇等5个乡镇(街道)共44个村级远程教育站点使用情况进行了实地检查,并将检查的情况在全市范围内进行了通报,针对检查中发现的问题提出了整改措施,有力的推动了基层站点学用活动开展的自觉性和规范性。

3、加强了远程教育工作规范化管理,逐步完善了日常工作机制。我们充分运用通报、简报等形式推动远程教育工作的正常化和规范化,每月将省自动监控平台的数据进行提取、整理、分析,把使用情况在全市进行排名通报。上半年我们印发了工作简报18期,工作情况通报5期,特别是从5月份开始,将数据分析对象深入到全市所有的乡镇(街道),并通报到各乡镇(街道)党委,有力的推动了各县(市)区和基层党组织对远程教育工作的重视和关注。

4、制定印发了《xx市农村党员干部现代远程教育工作目标管理实施细则》,统筹全年工作任务。在认真征求各县(市)区意见,结合我市远程教育工作实际,我们在4月份出台了全市远程教育工作的目标管理实施细则,把远程教育工作进一步纳入科学、量化的轨道。目标管理实施细则中,将全年的工作计划和任务分成6个方面,共40项量化指标,量化分值共100分,年终组织考核,兑现奖惩。

5、分解全年的教材制作任务,认真组织教材课件的开发制作。根据省远程办宜昌会议的要求,我市今年共需组织整合和制作40部视频课件,累计时长600分钟。我们将任务分解到7个县(市)区和5家成员单位,上半年我们已经收集整理18部专题视频教材向省远程办报送。

6、加强了与电信部门的沟通协调,建立了不定期会商工作机制。为保证各站点的设备和线路的长期稳定正常运行,我们主动加强了与市电信公司的沟通和协调,定期将全市远程教育工作的相关情况进行反馈,在工作检查中主动要求电信部门参与和配合,共商解决远程教育工作存在的一些实际问题的办法和措施。在村级终端站点的'设备更换和线路维修等工作上,积极争取电信部门的大力支持,在几次站点检查工作中,电信部门技术人员跟随,现场解决站点设备不能正常收看的问题。

7、研究和制定出台了xx市星级示范站点创建活动方案,全面部署了今年的示范站点创建工作。创建省市县三级示范站点,进一步规范站点的学用活动,是省远程办部署的贯穿全年的一项重要工作。根据省远程办的精神,在深入调研的基础上,结合我市实际,我们在4月份出台了xx市星级示范站点创建活动方案,对市级示范站点的创建要求进行了明确和细化,各县(市)区也对照市级示范站点创建活动的要求,制订了县级示范站点的创建活动方案。目前,示范站点创建活动已经在全市站点中全面铺开,目前申报争创市级示范站点的有29个,县级示范站点的有134个,离年初制定的40个市级示范站点、200个县级示范站点的目标还有一定的距离,下半年我们将继续努力推动示范站点申报和创建工作,争取完成任务。

8、召开了全市远程教育站点管理使用工作现场会。为更好的推动全市站点学用工作的扎实开展,鼓励先进,树立榜样,我们精心组织安排,在4月份召开了全市远程教育站点管理使用工作现场会,通报了第一季度的学用情况,交流了工作经验,对今年的远程教育工作进行了再动员和部署,还现场参观学习了在管学用方面工作有特色的汪仁镇沿湖村、xx区曹家林社区、xx区盛洪卿村三个终端站点,较好地推广了站点学用工作好的做法和经验。

二、上半年工作存在的主要问题

1、全市的终端站点总体使用率仍然不高。从今年以来省自动监控平台提取的数据分析情况看,虽然在全省市州中我市终端站点的点击率排名位居前列,但站点使用率总体上是在低水平徘徊,基本维持在30%多,正常开展学用活动站点总数并不多,没有开展学用活动的站点比例仍然偏高。

2、一些乡镇(街道)站点可用率不容乐观,站点的建设、管理、维护工作任务艰巨。在几次工作检查中发现,有些条件相对落后,基础比较差的乡镇(街道)站点至今尚未正常开通,设备还无法正常使用,存在设备配置不齐、线路连接不畅、设备更换不及时、设备管理维护不到位等问题,这些问题在有的站点长期得不到解决,给远程教育学用工作带来很大阻力。

3、部分基层领导和党员群众对远程教育工作重视不够、关注不多。少数基层领导平时忙于其他事务,对远程教育工作的开展情况不关心不指导,不布置不检查,很少过问。相当部分的基层站点管理员工作积极性不高,开展活动没有计划,宣传和利用远程教育网络不够,没有调动党员群众参与学习的热情。

4、教材课件的开发制作力度不够,在设备、资金、技术、人员等方面还存在许多困难。各成员单位对远程教育工作重视和支持程度还不够,教材课件制作能力有限,县(市)区独立进行教材开发制作方面也面临诸多问题和困难,在硬件设备和制作技术上难以适应节目制作要求,使得我市的教材课件开发制作方面的工作较为滞后,难有特色和精品。

三、下半年工作思路

围绕年初制定的全年工作目标,根据上半年工作完成情况和存在的问题,下半年我们围绕以下几个方面开展工作:

1、进一步加强对站点学用工作的督导和检查,保持全市站点利用率快速、稳定上升。一是继续加大对各基层站点的工作检查力度,对每月站点使用情况排名靠后的乡镇(街道)和争创市级示范站点的单位,作为检查的重点;二是加大对先进经验做法的宣传力度,适时印发工作简报,将优秀站点的好经验、好方法推广全市;三是进一步做好少数站点可用率的巩固工作,同电信部门协调配合,加强监控平台数据系统的信息完善工作,保证站点的正常运行,保证数据的同步、准确。

2、抓好市县两级示范站点创建工作,带动全市站点管理使用工作的规范化、制度化、常态化。一是将市县两级示范站点作为重点监控检查的对象;二是加大对创建工作的宣传指导力度,积极推动申报和创建示范站点工作;三是指导示范站点,特别是创建市级示范站点的单位,加强学用成果的转化力度,发挥远程教育的功效,并在年底编印《远程教育学用典型案例》。

3、适时召开市远程教育工作领导协调小组成员会议。省远程办在今年4月召开了省远程教育工作领导协调小组成员单位负责人会议,对省远程教育工作领导协调小组成员单位进行了调整,此次调整扩大了成员单位的数量,由原先的20家调整为37家。为了进一步整合相关资源,充分调动各方面力量,加强对远程教育工作的统筹规划和组织协调,我们计划在下半年适时召开我市远程教育工作领导协调小组成员会议,对我市的领导小组成员单位进行相应的调整和补充,并明确各成员单位的主要工作职责。

4、实行目标考核,进行检查验收,兑现奖惩。

根据《xx市农村党员干部现代远程教育工作目标管理实施细则》的要求,在年终将组织考核检查组,对各县(市)区全年的远程教育工作情况进行量化考核,最后进行综合排名,考核结果将纳入《xx市党的基层组织建设考核评价办法》,作为推动“五个基本”、“七个体系”基层组织建设工作的重要评价指标。召开工作总结表彰会,举行市级示范站点授牌仪式,兑现目标管理考核奖励。

5、积极整合教材制作资源,提高教材开发制作水平和质量,完成教材开发制作任务。充分发挥我市现有教材制作力量的作用,组织协调好黄石电视台和相关影视制作机构,利用他们的专业技术力量,联合制作教材课件,提升本地教材制作水平。同时督促各县(市)区和成员单位,发挥自身优势,充分利用周边资源,按时完成教材制作任务。

教育的半年工作总结范文篇3

春来春去又一期,一期来,我们在xx县教育局教研室的直接领导下,兢兢业业,踏踏实实,根据期初的教学工作计划,以新课程改革为契机,以新课程标准的基本理念为指导,转变教学观念,有目的,有计划,有步骤地进行课程改革。本着科研先导,以研促教,教为学服务的研究宗旨,坚持不懈地抓住新课程改革这一契机,有条不紊的开展各项教学教研活动。带领全镇教师积极参加各项教研活动,共同努力,顺利地完成了本学期的教育教研任务,实现了学期初制定的教学目标。为了更好地完成今后教育教研工作,使教学工作做到有的放矢,特对本学期的教研工作总结如下:

一、制订切实可行的教研计划

为了做好本期的教研工作,推动本镇教育事业的发展,有的放矢,我们开学伊始,计划先行。我们根据我镇的教育教学现状,认认真真地权衡利弊,制订出切实可行的教研计划。

二 、狠抓有效课堂教学

根据县教研室的要求和我镇的教育教学现状,我们采取有效措施狠抓有效课堂教学。首先,我们特邀教研室副主任到我镇作了效课堂教学的讲学,同时为我镇的全体小学教师送了两节课。这两节课生动具体,有效可行,教师易学易仿。听了讲学和课后,教师们感触很深,纷纷跃跃欲试,每个村校都进行了一次有效课堂教学研究课,并邀请我们听课指导。为此,我们还特地写了《如何让课堂有效》和《新课改课堂需要我们做些什么》两篇论文与各校教师一起学习。其次,我们还分别进行了备课、听课的指导。指导教师领会新大纲和新课程标准的精神实质把握教材的特点,制定出切实可行的教学工作计划。每位教师都能做到集体备课与独立备课相结合,高标准地完成单元备课和课时备课,及时对全册教材进行集体教研和教学方法的探讨,明确教学思路。积极参加各种教研活动,观摩学习,及时进行了教研探讨,并把学习到的教育新理念运用到自身的教学活动中,做到本校互听、校际交流、外出观摩,每个教师听课不少于20节。

三 开展活动促教学

为了全面提高素质教育,让教师和学生都有所发展,我们积极开展各种教育教研活动。本期开展的教育教研活动主要有:校际教研交流活动、电化教学公开课、作文改革公开课、复习研讨课、语文青年教师比武课、有效课堂送下村、还举行了五年级学生语数知识综合竞赛、小学生读书活动演讲、征文比赛、小学数学一、二、三年级口算竞赛 等活动,从多方面开展素质教育。

四、抓常规保质量

为尽可能地提高教育教学质量,我们从教学计划到备课到上课到课后反思、批改作业、校本培训都进行了具体的指导。段考后督促各校进行一次教学常规检查,6月23至30日,组织检查组进行了一次教学常规大检查,表扬奖励了一批教学常规先进教师,对一些教学常规优秀典范的做法进行推广学习。

五、加强学习提高自身素质

学无止境,为自己能更好地为教育服务,展现教师的人生价值,我们常常教导自己和教师要有终身学习的观念,平时多读书看报,有机会多学习取经,鼓励教师多写心得体会、教学所见所感、教育教学论文,不断地提高自身素质。

教育的半年工作总结范文篇4

20xx年上半年,我区教育工作按照国家、省、市、区对教育的总体部署要求,紧紧围绕“两个新城”建设和“五年再建一个”的总体目标,大力实施“学有优教”工程,以“一条主线”、“四个重点”、“五个着力”为抓手,大力开展教育教学“争比进位”活动,全面推进教育优质、均衡、和谐发展,不断增强教育服务经济社会发展能力,通过全区教育系统师生员工奋力开拓,各项工作有序推进,为圆满完成年度工作任务奠定了良好的基础。

重要工作进度情况及做法

(一)完善办学机制,推进各类教育事业整体进步

——做优义务教育,推进教育均衡发展。为实现学生从有学上到享受优质教育资源的目标,我局以确保义教均衡初步发展顺利通过“省检”为契机,做优义务教育。一是按照统一安排,采取多项措施,有序推进义务教育均衡发展工作。制作了《区推进义务教育初步均衡发展宣传册》,拟定了《区推进义务教育初步均衡发展宣传标语口号》、《区推进义务教育初步均衡发展各相关部门职责》、《区推进义务教育初步均衡发展各相关部门工作目标》。草拟了《区推进义务教育初步均衡发展社会满意度调查问卷》、《区人民政府推进义务教育初步均衡发展工作实施意见》;与相关部门签订了《区推进义务教育初步均衡发展目标责任书》;对社区服务中心教育专干、乡镇中心校校长、中小学校长进行义务教育初步均衡发展工作进行了培训;对社区、乡镇中心校、中小学推进义务教育初步均衡发展工作进行了专项督导检查。二是实施学区化管理改革,实现资源整合提升办学水平。为提高全区学校办学水平,在区域内实现资源共享,使现有教育资源实现效益最大化,今年9月在一中、八小、同心学校等十七所公民办学校实行了学区化管理改革试点工作,以“就近均衡、优化组合、捆绑发展”为原则,将17所学校划为四个学区,学区内实行“统一校名、统一法人、统一管理、统一教学、统一招生”,明确了学区内公办学校起始年级教师交流面达30%--50%,学区内通过集体教研、结对帮扶等方式促进薄弱学校教学水平、学校管理等方面的提高。

——做大学前教育,提高学前教育普及率。为了推进学前教育的发展,出台了《区学前教育“十二五”中长期改革和发展规划》、《关于加快发展学前教育的实施意见》、《区学前教育三年行动计划》等文件并启动实施。20xx年,我局以沙文幼儿园、都拉幼儿园申报省级乡镇一类幼儿园为契机,加大了对幼儿园的投入力度,加强对全区幼儿园的管理,进一步扩大了学前教育规模。截止20xx年,我区学前三年入园率为91.06%,学前一年入园率为99.4%,均超过全省平均水平,三幼改扩建工程已完工,极大地改善了乡镇孩子的入园条件。

——做强高中阶段教育,高中阶段教学质量进一步提升。继续推进高中阶段教育突破工程,20xx年,初中毕业生升入高中阶段学校入学率为86.72%。普通高中学校管理进一步加强,促进了教育教学质量的提升,20xx年高考成绩二本以上上线人数为1028人(不含艺体),上线率47.51%,比去年提升了3.66个百分点。职校在完成省级重点职校申报任务的基础上,学校规模进一步扩大,职业教育基础能力进一步提升,为创建全国重点职业学校打下了坚实的基础。目前,全校有专兼职教师106人,在校生3400余人。

——做活民办教育,民办学校进一步规范。一年来,我区进一步落实和完善促进民办教育发展的政策,采取向辖区内委托承担义务教育任务的16所民办学校学生提供免费教科书,拨付与同级同类公办学校一致的生均公用经费,派遣50名特聘教师到民办学校任教,实行“公办学校与民办学校结对子”、“五送进民校”等措施,有力地提升了民办学校的硬件和软件建设,使我区民办学校的教育教学质量得到很大提高。截止20xx年x月,我区共有民办教育机构80所,其中1000名在校生以上的学校有4所、180名在园幼儿以上的幼儿园有28所,在校学生19000余名,占全区在校生的36%,形成了公办教育与民办教育协调发展的良好格局。在刚刚结束的“感动教育十大人物”评选活动中,兴农中学校长蒲邦顺、爱心学校校长郭明发同时获得感动教育十大人物称号。

(二)加强干部教师队伍建设,提升教育软环境

1.积极探索人事制度改革。完善中层干部竞争上岗制度和教师支教制度,继续加大教师的交流力度。公开招考了艳山红镇中心校校长,教培中心4名教研员;累计调整交流干部教师80余人;

2.继续鼓励和支持教师在职进修学习,努力提高教师学历层次。在教师数量增加的基础上,为了提高教师队伍和教育工作者两只队伍的整体素质,增强教师队伍活力,我局一方面积极鼓励教师在职进修学习,加强对教师的教育和培训,取得了较为明显的成效。目前,全区高中专任教师已取得大学本科及以上学历的比例达92.66%、初中专任教师已取得大学本科及以上学历的比例达74.65%、小学专任教师已取得大学专科及以上学历的比例达80.98%、幼儿园专任教师已取得大学专科及以上学历的比例达88.14%。

3.进一步加强对教师队伍的管理,不断整合现有教师资源。将成人文化技术学校整体划归职校统一管理,做好各乡镇在布局调整中的教师分流工作。一是对教育系统的在编不在岗人员情况进行清理和自查自纠,按时限要求有4人已回到原单位上班、有2人正在办理辞职手续。二是顺利完成了区成人文化技术学校与区职业技术合并工作。三是积极配合高新区沙文工业园区建设,切实做好沙文镇麻堡小学、麻堡幼儿园的撤并工作,共对麻堡小学16名教师、麻堡幼儿园6名教师进行了分流安置。四是恢复了都拉乡火石坡小学、牛场乡兴家田小学及祁山小学建制,撤销沙文镇苏庄小学、金家山小学,撤销都拉乡上水小学,撤销牛场乡瓦窑小学、石龙小学。根据以上恢复和撤销的学校和相关乡镇以及我区教育的实际情况,及时做好恢复学校的教师调配补充(共6人)和撤销学校的教师(共19人)分流工作。

4.扎实推进事业单位职称岗位设置管理工作,不断完善教师聘后管理制度,加强聘后管理。对全区教育系统的64家(其中:中学10所、区直属小学9所、幼儿园10所、艳山红镇小学9所、麦架镇小学6所、沙文镇小学7所、都拉乡小学5所、牛场乡小学8所)事业单位的岗位设置及结构比例进行了重新审核。

5.抓好新教师补充工作及教师资格的认定工作。20xx年,在区委、区政府的大力支持下,多渠道补充新教师,完成了招聘、引进92名教师相关工作。共认定122人具备教师资格。

(三)加大教育投入,努力提升办学条件和办学水平

今年我区教育工程建设项目共有16个,为确保项目顺利实施,按时完成目标任务,强化执行力度,在教育项目手续办理上打通“绿色通道”,在项目资金的筹措上不等、不靠,主动出击,积极与省、市、区各部门联系,多方筹措经费,争取到上级补助资金1.35亿元;采取“领导分项目,人员跟项目”方式,将每个项目落实到局领导和具体工作人员,明确职责、任务分工和完成时限;在项目实施和各方面的协调中采取“专人协助”的方式,确保项目顺利实施。截止到20xx年x月底,完成固定资产投资7286.8万元。同时,进一步完善全区中小学设备设施,共计投资50余万元铺设光纤建成了覆盖城区中小学及1个乡镇的千兆城域网,构建信息化教学质量监控系统,使我区教育教学质量评估从传统、手工、粗放的评估方式向标准化、规范化、信息化、精细化的方式转变。

目前,三幼改扩建工程、六中综合教学楼工程、职校综合教学楼工程、七中教学楼工程、教学点(兴家田、小山、大林、祁山)食堂建设均已完工,其它项目正有序推进。

(四)转变作风,创先争优,教育教学质量显著提升

为全面提升全区教育教学质量,我局组织开展了“争创德育型先锋”、“三争三联五带头”、“三联三进”、“教师大家访”等活动。引领广大党员干部、教师进学校、进年级、进家庭,通过当好时事政策宣讲员、教学科研指导员、学校发展服务员推动学校发展。

开展课题研究,加强研课、评课和议课,实行蹲点校和联系校教研制度,组织优秀、骨干教师带头上示范课、研讨课、送课下乡、召开质量分析会议,举办“我为提高教育教学质量建言献策”校长论坛等系列活动,加强教育教学指导,构建高效课堂,充分发挥示范引领作用,极大地调动了广大教职工的积极性,圆满完成了“争比进位”指标。20xx年,全区小学期末考试总平均分从去年70.81分上升到74.39分;中考成绩平均分为376.99分,比去年提高了48.18分,分数在500分以上的有811人,占考生人数的26.44%,比上一年提高了13.8个百分点,在市位居第二,比20xx年上升了7个位次,高考二本以上上线率(不含艺体)47.51%,比去年提升了3.66个百分点。

⒈抓好教育科研工作。一是认真组织开展教研活动。组织各学科教师积极参加市级教研活动80余次、区级教研活动40余次,邀请省、市、区学科教研员、专家进行专题培训讲座50余次,组织综合学科培训150余人次。采用蹲点教研、联片教研、送课下乡、上示范课、研讨课、听推门课等形式开展教研工作,教研员、骨干教师上示范课、研讨课、送课下乡共计70节。二是对全区中小学教育教学常规管理工作进行督导、检查。检查教学常规共计100余次,检查教案50余本、辅导记录笔记60余本、学生作业2000余本,指导学校及教师调整、改进教学措施和教学方法,逐步提高教学质量。三是组织部分初中数学骨干教师培训参与编写了《初中数学复习导学》。四是开展了《用“情境——问题”教学思想改造传统课堂教学的实验与研究》的课题研究。

⒉抓好教师队伍继续教育培训。20xx年上半年,共组织教师和教育工作者培训1000余人次。一是组织参加以“教师继续教育组织、管理及教师专业成长”、“和谐校园”、“义务教育课程标准”等内容的培训,开展了20xx年暑期中小学班主任培训、义务教育阶段课程标准等培训。二是制定了《区中小学教师综合素质提升实施方案》,组织388名初中教师与中考学生一起同步完成了专业知识考试。三是化校长培训工作,积极组织校长和教育行政干部参加省、市、区组织的培训,提高中小学校长全面实施素质教育的水平和管理能力。上半年,共有9名校长参加了省、市组织的干部培训。其中:2人参加贵州省教育行政干部培训中心举办的农村寄宿制学校中学校长“校园安全”专题培训、1人参加市教育局组织的优秀初中校长参加北京市西城区教委“初中校长培训班”培训、2人参加市教育局组织的“北京大学市领导力高级研修班”培训、3人参加贵州省教育厅举办的全省教育系统领导干部学习班培训、1人参加贵州省第三期高级中学、完全中学校长任职资格培训班培训。

⒊探索多元化办学模式,积极探索有利于学生全面发展的教育体制机制,有利于学生特长发挥的个性化教育模式。

通过探索多元化办学模式,促进学生的全面发展。如三中的课堂教学五步法(自学成才、合作共赢、闪亮登场、检测反馈、查缺补漏);民中将布依地戏“杨家将”引进校园;都拉中心校开发了布依草把龙、布依板凳操、布依族文字教学等校本课程;都溪小学开发了校本课程苗族芦笙等。各学校还开展了一小时阳光体育活动。

(五)重视安全工作,确保学校正常教学秩序

⒈抓好学校安全管理工作,督促、指导学校开展安全应急演练,加强校车管理,无安全责任事故发生。一是召开全区校园长安全会议3余次,安排布置安全工作,对校舍及附属设施进行排查,各学校隐患做到底数清情况明;年初,与全区各校签订了安全责任书。二是专门召开了2次校车单位法人及驾驶员安全知识培训会,交警部门、安监部门领导对他们作了相关的知识及操作技能的培训,对校车实行长效管理,严格按照“六定管理”进行日常的监管,实现了上半年零事故的目标。上半年,中小学、幼儿园共开展了200余次的应急演练。

⒉加强校园及周边治安综合治理。一是在区综治部门的牵头下,由公安、教育、司法、城管、文广、工商、卫生、交通、建设等部门组成的学校及周边治安综合治理工作领导小组,对校园及周边可能引发群众性事件的问题和隐患进行了排查整治。各部门联合行动2次,分别开展行动10余次。截止6月22日,共查处校园周边各类违章行为621起,其中占道经营199起,门面延伸占道经营35起,取缔违规落地广告牌6起,取缔早餐点59起,整治车辆占用人行道停放12起,取缔高音喇叭28起,批评教育不文明行为264起,整治散发小广告18起。二是做好城镇学校附近醒目位置交通安全警示标志和安全设施的设置工作,保护学生道路安全。新安装道路安全标志标牌60块,安全黄慢闪提示灯10盏,标线300平方;三是清理整治网吧、游戏机室、发廊、夜总会等娱乐场,查处网吧各类违法行为5余(家)次,停业整顿2(家)次,罚款5000元,没收电脑12台,电脑显示屏9台。四是在全区学校建立了警民联系点,对48所中小学(幼儿园)进行消防检查,提出52条火灾隐患整改意见,已整改41条,有4条正在创造条件积极整改。

⒊开展在校学生的法制教育工作,加强与法制副校长的联系沟通,组织开展好各种形式的法制教育活动。一是充分利用国旗下讲话、班队会、黑板报、校园广播、征文、示范课等形式进行宣传法制教育,学校共悬挂宣传横幅100余幅,标语300余条,校园宣传专栏100余个,出黑板报2000余块,利用班会、讲座、校园广播等载体开展法制教育共计6000余次,征文234篇,示范课2节。通过一系列活动的开展,大大提高了师生的法制意识,同时营造了师生及家长学法、用法、守法的良好氛围。二是开展法制副校长进校园活动。据不完全统计,法制副校长共到校开展各种法制知识讲座80余次,指导学校开展演练10余次,协调处理校园及周边问题20余次。

⒋加大物防、技防投入。一方面继续加强保安进校园工作,截止6月26日,我区学校共聘请了正规保安200余名,按照对公办中小学、幼儿园实行保安费用100%补助,对公办高中和民办学校实行保安费用50%补助的原则,将于7月初下拨1月至6月费用120余万元。另一方面,在20xx年已安装了22所校园的监控与报警系统(公办学校19所,民办学校3所),覆盖了我区乡镇中心校以上的学校。共安装了视频监控探头107个,报警器44个,并将报警器和实时监控图像接入到市110报警中心,使公安机关迅速了解案情和发生的位置,提高出警、处警速度。上半年,我局将继续对公办学校的运行费用进行补助,共计15.48万元。为校园安全构建严密的防范体系。

下一步打算

紧紧围绕义务教育初步均衡发展工作顺利通过省检,做好以下四方面工作:

一是进一步加强教师队伍建设,提高教师师德水平,建设一支思想过硬、业务优良、乐于奉献教育的教师队伍。

二是加大对学校硬件设施的投入,特别是改善城镇办学条件,强力推进教育工程项目建设,新建南湖中学、异地新建五小,满足人民群众对优质教育的需求,以适应城镇化建设步伐;建立信息化管理平台,大力发展教育信息管理和学校信息化。

三是抓好学校、幼儿园的科学化、规范化、精细化管理,推动学校、幼儿园的效能建设。确保全区学前一年毛入园(班)率达99%以上;确保全区义务教育均衡发展工作通过省的评估验收;确保高中阶段教育本区户籍高中阶段毛入学率达85%以上,初中85%以上的毕业生升入高中阶段学校就读;打造2—3家办学规模、办学条件、教育教学质量高的民办学校。

四是抓好督促指导工作,坚持督学责任区制度,切实发挥教育督导的督学作用。进一步完善学校办学水平评估制度,加强对学校教育教学质量的目标管理和过程性监控,完善定期督查通报制度,实行责任追究制,严格兑现目标奖惩。

五是做大做强职业教育。继续扩大职校办学规模,加强职校重点专业的设施配备,创新人才培养模式,转变观念,大力推行订单式培训,从外延转向内涵,从粗放管理转为精细管理,提升学校品牌。围绕创建国家级示范性中等职业学校这个载体,将学校建设为服务区域内工业、现代服务业、现代农业发展需求的省内领先的高水平的中等职业学校。

教育的半年工作总结范文篇5

20xx年上半年,在区委、区政府的领导下,区教育系统坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,积极开展“三思三创”主题实践活动,围绕区“两强两品”发展战略,以创建省教育现代化区为目标,以推进区域教育高位均衡发展为主线,全方位促进区域教育跨越提升,为创建现代化核心城区夯实教育基础。

抓点带面,推进教育现代化有进展

一是布局调整扩资源。通过合理规划、科学调剂,均衡生源分布,充分满足人民群众日益增长的优质教育需求,保障“零择校”政策的平稳有序实施。不断完善教育联盟合作机制,探索“名校(园)+新校(园)”、名校(园)扩容等多种类型的集团化办学模式,由实验小学开办樱花校区,外国语实验小学合并太古小学设立南、北校区,曙光中学扩容接收明楼中学停招后的对口生源,中心集团化幼儿园开办中山园区,李惠利集团化幼儿园开办樱花园区,撤并两所民办幼儿园,逐步推进学校空间布局的合理化,扩大“优质校”示范辐射作用,实现区域优质教育资源整体提升。

二是信息工程厚基础。启动实施区域教育数字化项目一期工程,完成学前教育网上报名系统研发等工作,50%的民办幼儿园建立了网站。依据《市数字化校园建设评估标准》,深化数字化校园建设,加强对学校校园网站建设的指导,做好市数字化校园评选筹备工作。开展优秀学校网站评选、第七届教师自制多媒体教学软件和学生电脑作品评选等活动,1名教师获全国信息技术教学应用课一等奖。

三是对外交流拓视野。依托“视像中国”平台,与上海、重庆、井冈山等地开展了拓展课程常态化交流、有效教学远程研讨等活动。举办海峡两岸书法交流、甬台教育交流学术研讨会等活动,多层面促进教师开阔视野,创新理念。组织师生赴美国、日本、英国等国的姊妹结对学校访学,接待澳大利亚等国师生来我区学校考察交流,为我区学生发展搭建了更为广阔的平台。

四是科学评估强特色。建立健全教育督导网络,实施督导评估结果公告制度和限期整改制度。与大学等第三方建立合作关系,全面尝试将中小学幼儿园学年考核评估委托给第三方承担,切实提高督导评估的科学性和公正性。修订督导评估指标,将“学生身体素质健康合格率”、“班额”等内容纳入学校(园)年度考核指标,突出评估重点,提升评估效度,促进我区教育健康持续发展。

品学并重,深化素质教育有突破

一是德育工作务实有效。制发《学雷锋志愿活动实施意见》,开展系列道德实践活动,大力弘扬新时期雷锋精神。在全区中小学全面推行“德育导师制”,为每个特殊学生建立了“德育档案”。出台《学校心理健康促进项目实施方案》,提升学校心理健康教育水平,4篇心理健康教育论文获市一等奖,1位老师获市心理优质课一等奖。举行了庆“六一”党团队三旗传递活动、“德育品牌学校”推进会暨办学成果展示等活动,2所学校成为市“青少年德育讲堂”试点学校。1位教师获市主题班会优质课一等奖,2所学校获市中小学生“经典诵读”大赛优胜奖。区教育局被区委区政府评为“创建全国文明城市先进单位”,被市委市政府评为“市第四届青少年思想道德建设工作先进单位”。

二是学生素养全面提升。制发《区首届学生活动节方案》,做大做强“校园吉尼斯挑战赛”,成为学生最喜爱的活动项目。积极组队参加20xx年市中小学生各类体育比赛,柔道、羽毛球和跆拳道项目均获金牌总数第一名。举办20xx年区中小学生“动手做”等科普活动,在第27届市中小学生计算机程序设计比赛中,我区获3个一等奖,在全市名列前茅。2名学生获省中小学生智能机器人比赛fll项目第一名,1所学校在2013fll机器人世锦赛中国公开赛中获全能奖亚军。5所学校荣获“市科普示范单位”称号,2所学校荣获“全国首批科技体育传统校”称号,数量居全市首位。新增1所“全国书法实验学校”,总数居全省前列。

三是教学研究深度创新。开展“以学定教”系列教学研究活动,各学科每月开展一次专题研讨活动。研究建立“中小学生课业负担监测制度”等减负工作长效机制。配合小学一年级弹性上学制的实行,指导学校研究开展特色化“快乐自主晨间活动”。探索多元化学业评价方式,重点研学教育部中小学学业质量水平考试评估报告,学习借鉴上海中小学学业评价绿色指标,努力渗透从起点看发展的评价理念。2篇教研工作案例分获省第二届“教研创新”一、二等奖,1篇课题研究成果获市基础教育教学研究优秀成果一等奖。

德才双修,强化师资队伍建设有成效

一是铸造师德固根本。健全师德督查机制,成立师德督查队伍,对学校进行明察暗访。以幸福为师德情感培养点,开展“做幸福教师”为主题的系列师德教育活动。借助“读书大讲坛”平台,进一步深化教师思想道德建设。开展春蕾教育志愿服务队“同一片蓝天下的爱”集中活动,广受欢迎,春蕾教育志愿服务队获区20xx年度志愿服务活动先进集体。

二是专业培训强素质。出台《区中小学教师专业发展培训实施细则(试行)》等制度,开创“三·三”制培训管理模式。采用先进的moodle课程系统,开发基于需求的系列化培训课程。上半年推出的18个培训项目中参训人数达2264人次。加强校本研修,对11所教师专业发展学校进行年检,并做好第三批教师专业发展学校申报、评审工作。继续开展张化万等名师工作站活动,与复旦大学合作举办区名师综合素养提升研讨班,开设教育系统干部智慧论坛平台“知行讲堂”。进一步加强与大学的合作,聘请7名教授(博士)到7所中小学挂职,任科研、师训副校长,提升教师教科研能力。

三是柔性管理激活力。为满足全区教育事业快速、可持续发展的需要,分批次推出73个中小学、幼儿园教师等岗位,面向社会公开招聘及选调。以满足教师自身专业发展需求为动力,引导教师有序流动。重点实施以人事关系保留在原学校,工作岗位到新学校的柔性流动模式,教师柔性流动年限从原来的一年调整至三年,以维护学校教育教学工作的有序性,促进区域内师资均衡。

统筹协调,推进各类教育协调发展有提升

一是学前教育增量提质。全面推进“学前教育提质扩面工程”,以“高标准、高起点开办新园”为要求,做好3所新幼儿园的开办筹备工作,明楼幼儿园等5所老小区配套园暑期维修和改建工作。通过园舍置换等措施,促使民办幼儿园主动改善办园条件,整体提升幼儿园办学条件。完成了幼儿园网上报名系统的开发使用,便利了家长报名和调控监督。当前,我区教育部门办园数量达园区总数的65%,公办园比例达70%,更大程度满足了周边社区适龄儿童入园需求。

二是社区教育开放融合。深化全国社区教育数字化先行区成果,开通百丈街道一键通试点工程,积极推进365乐学网课程建设,目前已有课程800门。依托区早教实验中心、各早教指导站全面落实早教直通车进社区等活动,成功举办区第七个早教宣传周启动仪式。依托区青少年宫、社区学院等开展各类教育培训活动500多场次。成立“向日葵”区社区教育干部俱乐部,为社区教育干部的联谊交流、充实提高提供了一个新平台。社区教育实验项目研究工作取得新突破,1个项目获20xx年市社区教育优秀实验项目,2个项目被列入市20xx年社区教育重点实验项目。

三是群众体育亲民利民。制定《区实施全民健身计划20xx-20xx》,全面推进“十分钟全民健身圈”建设工程,建设区社会体育指导中心,初步完成白鹤公园、明楼公园的体育公园改造建设,筹划新建或改建25条健身路径,基本形成各类体育设施布局合理、互为补充、覆盖面广、普惠性强的网络化格局。学校体育设施对外开放率达100%。实施体育产业调查摸底工作,积极培育适应城市化和居民消费结构的体育消费市场。

四是弱势群体教育全力保障。引进1名特殊教育专业教师,进一步加强特殊教育师资业务培训和教研活动,着力做好随班就读、入户指导工作,扩大残疾儿童入学率。加强外来务工人员子女教育,撤并仇毕小学南校区,稳妥地做好仇毕小学的缩班分流工作,让原仇毕小学的外来务工人员子女都能够就近入学,消除需乘坐校车上学带来的安全隐患。置换东郊中心小学公办学校校址建设民办公助的朝晖实验学校解决外来务工人员子女读书问题。通过挖掘公办学校的接纳潜力,使符合条件的外来务工人员子女100%入读公办学校。

内炼外联,推动教育健康发展有力度

一是教育党建扎实推进。扎实开展创先争优、三思三创活动。健全领导班子“五带头”学习机制,推行“12+x”学习制度。利用三级宣讲团机制,开展“四个一百”活动。完善“3+1”民主监督制度,充分发挥党员群众对党内事务的参与和监督作用。结合教书育人主题,开展“我们的价值观”四个一学习实践活动和大讨论活动,共提出价值观表述语700余条。做好闪光言行评选工作,1位教师获区闪光言行之星,1位教师获市闪光言行之星。

二是廉政建设坚实有力。制发《区教育系统“阳光工程”实施方案》,深入实施阳光工程。召开教育系统反腐倡廉建设工作会议暨深化改进作风提效年活动动员大会,聘请了新一届行风建设监督员。开展“诚信教育—立德修身”廉洁文化主题教育系列活动。在全系统开展党务公开、公务用车情况专项检查,抽查率达48%以上,七中成为党务公开市级联系点。区教育局被评为20xx年度区纪检监察信息工作先进单位。

三是校园安全切实加强。加大对校园安保设施的经费补助,共补助经费230余万元。联合卫生监督所等部门对部分有食堂的学校进行了一次安全检查和隐患排查,确保学校食堂食品安全。积极发动家长力量,共同做好学生健康状况记录和反馈工作。开展全国第四个“防灾减灾日”宣传周等活动,加强安全教育和传染病防控工作。在市综治委校园及周边治安综合治理专项组办公室开展的平安校园建设优秀成果评选中,我区学校获二、三等奖各1项。我区公办中小学率先实现市级以上绿色学校全覆盖。区教育局获“20xx年度区爱国卫生工作先进单位”、“区红十字工作先进集体”等荣誉称号。

教育的半年工作总结范文篇6

幼师教育教学工作总结2024

进入这个幼儿园以来,我尽心尽责投入于工作中,在工作中不断实践、总结、更新,力求做到最好,孩子们在各方面都不同程度地提高了能力。以下是本人这个学期的工作总结:

要做好一名幼儿教师,首要的素质是尊重孩子、热爱孩子,具有奉献精神。尊重孩子,表现在走近孩子、走进孩子。了解孩子们的内在需要、情感特征、个性表现,时时关心他,处处爱护他,和他建立一种平等友善的师生关系。在日常生活中,我对孩子们一视同仁,不偏不宠。做到多鼓励、多肯定,及时发现每个孩子的闪光点,用爱心温暖每个孩子。除了要传授知识,教给孩子做人的道理外,我还承担起妈妈的责任,时常露出甜甜的微笑,经常拉拉孩子的小手、抱抱他们、亲亲他们、搂着他们说个悄悄话------妈妈一样的关爱和体贴使孩子觉得幸福、安全和满足。走进童心世界,做孩子们的好伙伴。平时和孩子们同舞同歌、同嬉同乐,遇到问题共同探讨解决,处处和孩子们打成一片。

根据小班幼儿的年龄特点,我选择的活动尽量从幼儿的兴趣出发,注重幼儿个性化的发展。在组织每次活动前,我都认真考虑幼儿的兴趣出发点在哪里?从幼儿熟悉的社会生活入手,然后紧紧围绕这个出发点来设计活动过程,看到幼儿在活动中兴趣盎然的样子,我也得到了莫大的欣慰。不同个性的幼儿有不同的发展空间,每一个幼儿都有他本身的长处,我注重幼儿个性化的发展,尽力让幼儿的个性化得以最大的发展空间。在班上定期评选出小小绘画家、运动小健将、、小小歌唱家等。让这些孩子在适当的时候也当小老师,去帮助其他的孩子提高能力。这种做法既提高了某一些孩子个性化的发展水平,同时也帮助提高了其他孩子的综合能力水平,通过一个学期以来,获得了较好的效果,令人欣慰。

其次,在生活方面,我注重幼儿身心发展的平衡。小班幼儿的自理能力总是很差,因为他们由小到大生活上的事情都由父母包办,幼儿饭来张口、衣来伸手。为了使幼儿在幼儿园能提高自理能力,我做了很多工作。第一,从日常生活抓起,培养幼儿良好的卫生、进餐习惯。第二,将保育工作渗透到教育过程的各个环节中,如利用课余时间,教幼儿一些生活自理能力。有时还让幼儿进行叠衣服比赛。

平时,我经常通过面谈的形式来与家长们交流教育心得,交流幼儿在家、在园的表现情况,共同寻找出教育幼儿的方法,仔细聆听家长们的意见和看法。班上的各项活动需要家长支持时,家长们都给予了很大的支持。在家长开放日活动上,家长与幼儿、老师融为一体,一起参与到教学活动中来,大家很开心、愉快。在家长会议上,很多家长都畅所欲谈,说出了自己的一些看法和见解,会议气氛很活跃,而我们的工作也受到了家长们的一致好评。

幼儿教师的职业决定了教师要弹、唱、跳、画、写等样样俱全,多才多艺,这就要求每一个教师都要加强基本功训练,并能灵活地运用到对幼儿教育的过程中。我具备了这些个性和特长,无论是在园内的活动中,还是在教学中,我能充分利用自己的特长,大胆地表现自我。与此同时,我还不断提高自身素质,除了不断学习专业知识外,还努力学习电脑课程,学习多媒体教学方法等。

在个别幼儿教育问题上未能做到最好,班上仍有个别幼儿仍需有待提高。

幼教工作是一项高尚、重要的工作,我喜欢这项工作,喜欢孩子们可爱的笑脸,喜欢孩子们悦耳动听的笑声。在将来的日子里,我将会以更好地工作态度和工作精神投入于工作中,给孩子们一个开心的乐园。

幼师教育教学工作总结2024

望着渐渐成长的孩子们,从他们身上让我感受到一种自豪感,一个学期转眼过去,耳边仿佛还是孩子们刚入园时的热闹声。近半年的集体生活,使孩子们学会了许多,各方面进步也不错,这里,我也该整理一下我的思绪,总结过去了的工作经验,以便更好地提高自己的各项工作水平。

一、不断学习,提高自身素质

只有通过多种渠道不断的学习,才能提高忠诚于党的教育事业的责任心,才能提高自身的素质和教学本领。本人在本学期中,积极参加各项时事、政治学习,坚持把理论同实际相结合,从我做起,从身边的小事做起,用正确的思想引导幼儿,做好保教工作。

积极参加新编《福建省幼儿园教师教育用书》培训,认真参加课改活动,充分理解《福建省幼儿园教师教育用书》编写的中心意义。从本班孩子出发,注重整合,更新教育理念,使《福建省幼儿园教师教育用书》精神融会贯通,使幼儿成为活动的主人。

本学期中,充分发挥自身的凝聚力作用,坚持做到以身作则、勇于奉献、勤勤恳恳,无论是否当班,都要做好并检查班级的各项工作。只有这样才能使其他老师充分把精力投入到工作中,在工作中从不计较个人得失,充分发挥你中有我,我中有你的团队精神作用,团结一致地做好班级工作。在狠抓班级常规中,真正做到工作有目的、行动有组织、实施有计划,使班级的吃饭常规、收拾玩具、排队等常规初见成效。做为班主任,我深知自己在班中的位置。

二、勇于改革,开拓活动领域

在课改活动中,能积极参加课改的理论学习,转变自身的教育理念,带领其他教师认真探讨、领会《福建省幼儿园教师教育用书》的内容意图,在立足本班幼儿的特点,积极开展主题活动和领域活动相辅相成,在选择中思考,在思考中选择,建立有利于本班幼儿发展的课程。如:我是好宝宝、花儿朵朵、马路上、有趣的水、夏天的水果、夏天的蔬菜、天线宝宝等活动,为幼儿创设了大量的生活环境,物质环境,利用社会、幼儿园、家长资源,使活动开展得活泼生动、丰富多彩,使幼儿在玩中学,去演绎活动中的主人。幼儿在课改活动中获得知识面更广阔,活动的积极性大大增强,开展分小组活动,使教师可以顾及到每个幼儿根据每个幼儿的情况及时教育,使每个幼儿都能有进步。

三、坚定信心,规范良好常规

俗语说:没有规矩,难成方圆。良好的常规可以使幼儿生活具有合理的节奏,即能使神经系统得到有益的调节,促进身体健康,有利于培养幼儿自我服务的生活能力,为今后生活和学习奠定良好的基础。

本学期,根据班级计划中我班的几个弱点,着重开展以下活动来促使班级常规良好风气的形成:一是制作幼儿一日生活评比栏,用红、黄、紫、绿四色花,分别代替良好作息时间、卫生情况、午休情况、活动情况。对进步的幼儿及时表扬,对落后的幼儿给予鼓励;二是创设良好的区角,供幼儿分区活动,在活动中,教师有针对性对个别幼儿进行教育,做到三轻即:说话轻、拿玩具轻、玩玩具轻;三是在中餐、午休中,以保育员为轴心,教师积极配合,使各项工作目的、步调一致,目前已有一定的效果;四是抓好班级的队伍工作,为安全打下良好的基础,在小班是幼儿跨入集体生活的一个转折点,也是关键时期,通过一年的培养,班级常规初见成效,在升中班后,将进一步加大培养力度,争取更大进步。

四、突出特色,打造双语教学

作为双语班的教师,首先我对自己严格要求,在一日生活环节中努力做到能用英语说的决不用汉语,为了提高自身的英语水平,我同其他教师一道自费请三明一中的英语老师辅导我们,经过一段时间的学习,英语水平有了明显的提高。

除了创设大胆的英语氛围外,我努力使我班英语教学突出本班特色,本着小班幼儿的年龄特点,我同其他教师采取一些行之有效的教学手段。一是在一日生活的空隙阶段来学习一些日常中要用到的短语、问候语,因为这部分时间较短,幼儿注意力较容易集中,这些短语较枯燥,这样学习往往会取得良好效果;二是利用各种手段,各种形式,各种感官来学习英语。如:学习英语中的菠萝时,让幼儿通过触摸、品尝来调动幼儿学习英语的积极性。学习英语中的汽球时,让幼儿通过身体的各个部位来玩球,然后大胆地表述。在有趣的abc学习中让幼儿通过各个领域的整合,调动一切感观来发现学英语的乐趣。

工作上所取得的成果是显而易见的,幼儿学习英语积极性渐渐增强了,在一日生活中,幼儿会不经意地说出英语。我指导廖老师开设有趣的a、b、c课题,在以老带新活动评比中获第一名,并参加课改汇报课。

五、德育工作,以环保为载体

从身边的事情做起,以爱护自己、爱护周围的环境、保护水资源、爱护鸟类等活动,使幼儿从小养成良好的环境保护意识,养成良好的行为习惯。在我班开展主题为有趣的水活动中,我请我班环保局家长带来许多关于环境保护图片供幼儿观看;让幼儿玩水,通过玩水使他们感觉水的质感,并引导他们说说水有哪些用途、水是怎样来的和我们应该怎样节约用水。通过活动来使幼儿了解环保知识,增强热爱大自然的意识。

六、密切联系,增进家园互动

为了更好的做好家长工作,在每月的家访活动和家长接待日活动中,我同其他教师一道及时向家长反馈幼儿在园里的各种表现。对个别幼儿出现特殊情况时,我都要求必须立刻打电话向家长询问、了解幼儿情况,及早掌握幼儿情况的第一手资料。对教师关心和爱护幼儿的一些举措,家长们也表示认可。对于一些幼儿在园内有一定进步时,我们马上与家长取得联系,请家长配合,使该幼儿能继续进步。本学期进步较大的有:张艺萱、刘昱、林正烜、高宇、邓长屹等。

为了充实家长们的育儿经验,每月都及时更换家教栏中有关保育的文章,并通过家长之间互相交流育儿的经验,我们还特请余鹏翔家长撰写有关家教的文章。

时间在幼儿的成长中过去了,我们班幼儿在各方面都取得了不同的进步,这虽然是可喜的,但在其它方面的工作中也存在着许多不足之处。如:自身方面,同其他教师在配合上不是很默契,在班级管理上不够大胆,有时还有听之任之的感觉;在工作中,培养幼儿在区角中的常规不够、提高幼儿的动手操作能力有待于提高、使各项工作都能得到家长认可还不够。在今后工作中,我将带领其他教师一道,吸取他山之成功经验,在学习上认真努力,研究探索;在工作中,锐意创新,用新的思维理念、新的工作方法,打造培养出一批高素质的,为我园添姿加彩的亮丽花朵。

幼师教育教学工作总结2024

岁月匆匆而逝,似乎只是弹指一瞬,一学年的工作就结束了,回顾这一年来所经历的事,工作虽然很忙,但忙得很充实。为了每一个孩子都有进步,这是我为之不懈努力的动力。在一年中,我竭尽自己最大的努力,倾注最高的热情,踏实、勤奋地完成了一年的工作。

一、根据幼儿发展情况,正确实施教育

我班的小朋友属于新生,他们还很小,不懂事。别说自理能力了,就连一点的纪律概念都没有,可以说是很乱。针对这一情况,我认为我们班的纪律及自立能力要一起抓、同时抓。经过半年的努力,我们班小朋友可以说进步很快,家长反映也不错。自立能力方面:我们坚持正面教育,对幼儿以表扬为主,强化他们的自我服务意识,改变他们的依赖思想。对幼儿好的行为或表现给予肯定,赞赏和鼓励,使幼儿能够更信心,更积极地做好事情,完成任务。而我们老师做到适时帮助,以提高幼儿的自立能力,并及时与家长沟通,争取家长配合。就纪律方面:对少部分幼儿出现的不良行为,我采取的是及时分析原因,该批评的批评,并给予适度的教育,引导幼儿养成良好的行为习惯,慢慢的做到遵守纪律。

二、研读孩子,支持孩子的活动

二期课改强调以儿童为本,通过学习《纲要》和《纲要解读》,我深深地体会到只有从孩子的角度去关注理解他们的生成活动,了解他们的需求,判断生成活动的价值,及时予以支持和提升。要求教师要研读孩子,关注孩子的言行,捕捉孩子稍纵即逝的兴趣点,并能读懂孩子的百种语言,理解孩子的探索行为。同时也要让孩子与环境相互作用,使孩子真正成为环境的主人,使环境真正为孩子教育服务。如:在秋天的系列主题活动中,我发现,我班的孩子对树叶特别感兴趣,尤其是在观察树的过程中,孩子们对树叶形状的关注引起了我的注意。于是,我预设了树叶贴画的活动,引导孩子们在收集树叶的基础上说说各种不同形状的树叶象什么,和他们一起去贴一贴,拼一拼,画一画,引导他们充分发挥自己的想象力和创造力来完成一件件风格各异的树叶贴画作品,尽情体现对树叶形状、颜色的想象与创新。这种富有生命力的活动,使孩子真正成为活动的主动建构者。

每个儿童都有不同的发展特点和水平。因此,在活动中,我都尽最大可能为孩子们提供丰富而有层次性的材料,提出不同的要求,以促进幼儿有差异的发展。例如在树叶贴画的活动中,对于能力较强的孩子,我建议他们使用剪刀,鼓励他们动脑筋剪出老师未能提供而自己又需要的树叶形状,制作到作品中;对于中等水平的孩子,我启发引导他们能贴出简单作品;而相对能力差的幼儿,则降低难度,让他们随意地贴贴玩玩,主要激发他们参与活动的兴趣。

在解析课程,研读孩子的历程中,我时时为孩子的创造潜能而惊讶和感动,在和孩子们将近阶段主题与本班幼儿现有认知能力、生活经验互相衔接,选择确定适合本班孩子发展的内容与形式。所以,教师必须熟悉所有的幼儿学习的基本经验,学习综合教育的各种专业技能,自觉适应教育改革的需要。为幼儿的学习和发展提供更丰富的资源和广阔的空间。

三、真诚对待每位家长,加强家园沟通

教师与家长互动效果直接影响班级经营的成效,家园沟通,教师与家长协力解决教育问题,提升对幼儿的关心,共同分担教育责任。孩子的快乐,是对我工作的鼓励;家长的满意,是对我工作的肯定。真诚地对待每一位家长,如实的和他们交流对孩子教育方面的看法,对家长提出的要求尽量去满足,对家长提出的教育孩子方面的疑问帮着查资料解答,让家长感到我不只是孩子的老师,也是家长的朋友,有困难大家一起解决。当问题出现,第一时间与家长联络很重要,让家长知道老师对问题很重视,对幼儿发展很在意。在平时工作中,我经常主动与家长联系,通过设置家园之窗,家园联系册,上门家访等形式,及时地向家长反映幼儿在园的生活学习情况。同时也向家长了解幼儿在家中的生活情况,以便更好地教育好下一代。同时,我们在开学期初召开家长会向家长介绍了本学期目标,让他们了解班内课程特点,并针对一些问题开展讨论。在学期末,我们向家长开放园内半日活动,在日活动中,家长看到了自己孩子的各方面的表现与进步,同时也看到了别的孩子的优点,有助于家长帮助孩子找出差距与不足,找到继续教育引导的方向。

四、利用各种机会,提高自身素质

在珍惜幼儿园提供学习机会的同时,我也努力吸收外界的信息和知识,浏览幼儿教育网站,翻阅幼儿教育杂志,看提升个人品味的书籍,利用业余时间进行学历学习、电脑专业学习,让自己永远处于一湾活水、碧水之中。经过自己的努力,在工作中多次受到同事的认可和园领导的赞赏。

幼儿园的生活总是那样令人回味无穷:孩子的纯真与质朴常会唤出我们的美好童心,使我们能用这颗心去理解他们,走进他们的世界。我们真诚地理解和支持又呼唤和保护了他们可贵的童心,使他们能在人生的道路上迈出坚实的第一步。让我们与孩子们心相通,心相连,让幼儿园这个小天地里充满童心世界的真、善、美吧!

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