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2024年科员述职报告5篇

通过述职报告我们可以了解自己在工作中的领导和管理能力,为个人职业发展提供指导,通过述职报告可以向上级领导展示我们的沟通和协调能力,让他们了解我们作用和贡献,九九范本网小编今天就为您带来了2024年科员述职报告5篇,相信一定会对你有所帮助。

2024年科员述职报告5篇

2024年科员述职报告篇1

20xx年,我在xx区国税局任副主任科员,在局办公室主管行政事务和后勤保障工作。一年来,在局党组的正确领导下,我坚持以做好参谋助手为主题,以搞好服务保障为主线,全面落实党风廉政建设责任制的各项规定,较好地完成了各项工作。现述职述廉报告如下:

一、牢记宗旨保持廉洁自律作风

我始终牢记共产党员的宗旨,以自身的人格力量来树立国家公务员的形象。一是严于律己以德为本。工作中牢记为人民服务的宗旨,密切同纳税人的关系为纳税人多办实事。对自己从严要求自觉加强党性锻炼,堂堂正正做人,踏踏实实做事。二是廉洁自律树廉洁形象。一年来我自觉规范自己的言行,在工作方法上避免单纯粗野而是以自已的一言一行去感召纳税人,事事处处做到自重、自省、自警、自励。

二、勤抓学习提高廉洁从政素质。

一方面是开展理论学习,坚定理想信念。我始终把提高自身政治素质放在首位,并坚持理论联系实际,把学习理论与提高观察分析问题的能力结合起来。常念“紧箍咒”,早打“预防针”,浇注“防腐剂”。今年以来,通过经常性、多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育,使我树立了正确的权利观、地位观、利益观,进一步认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的能力,另一方面是钻研业务提高管理服务能力。为了提高业务水平,我努力钻研税收管理业务,不断完善工作减少失误。在工作中,我以身作则,严格维护和遵守政治纪律,严守党的机密,不信谣,不传谣;在物资采购管理等方面坚持原则,严守纪律,不以任何方式向有关方面和个人施加影响;生活中遵纪守法,无违反规定经商办企业行为;不利用公款大吃大喝或到歌厅、夜总会高消费;身体力行,对党风廉政建设责任制工作的落实起到了很好的促进作用。

三、摆正心态树立优质服务意识。

坚持为纳税人诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事。一是积极做好办公室工作。认真对待群众来信、来访,及时妥善处理干部反映的问题,做到了热情接待,耐心疏导,真诚服务。保证了区局的正常办公秩序和后勤保障。二是加大管理力度,全面落实。在完善规范、强化管理、严肃执纪上下工夫,较好地完善了集中采购相关制度和办法,确保了公平、公正、公开原则在工作中的落实。

我将在今后工作中,努力学习,不断地改造自己的主观世界,不断的丰富自己、积累经验,做一名组织放心、纳税人满意的公务员。

2024年科员述职报告篇2

尊敬的各位领导、各位评委、同志们:

大家好!遵照组织安排,经竞聘上岗,我担任医政科长职务。一年来,我在院委会、院党委的正确领导,在院主管领导的指导下,在同事的帮助下,工作能力和业务水平等各方面都有了较大的提高。今天向领导和同志们述职如下。

一、xx年工作回报

新的医院领导班子成立以来,医院迈上了发展的快车道,建立豫东南、皖西北一流的县市级医院是我院主题目标,院领导高瞻远瞩,提出在五年内建成三级综合医院,指明了发展的方向,我们信心十足,同时也感到责任重大,这个目标不是等来的,也不可能是吹出来的,只能靠脚踏实地干出来。在主管领导的指导下,通过广泛征求科主任和临床医生的意见,查阅有关资料,参照周边县医院的经验,结合我院的实际情况,我们制订了项城市第一人民医院创三级医院技术标准,并分解宣传到各个专业各个临床科室,指导帮助他们制定了各自的创建路径、规划、目标,使科室的技术发展工作有了具体的抓手。

狠抓医疗质量,确保医疗安全,继续实施医疗质量持续改进计划。规范临床诊疗、检查、用药行为,深入开展“医疗质量万里行” 活动,重点加强医疗技术临床应用、临床

合理用药、医院感染及临床用血的安全管理。强化医疗质量核心制度的落实,加大督导检查力度,推动活动深入开展,持续改进医疗服务质量,保障医疗安全。医疗质量的管理永远是医政工作的主题,在总结以往工作的前提下,我们重新制订了xx年医疗质量控制有关制规定,并认真抓好落实,坚持每周下科室进行医疗质量检查;建立了住院病历三级质量控制体系,即科室质量控制(一级普查)、医政科二级质量控制(二级普查)、医院专家对每位管床医生的归档病历检查(三级抽查),质量控制报告由过去每季度通报一次改为每月一次,对检查中发现的问题及时通过病历质量反馈会的形式通报给医生,使其能够尽快改进。一年来,我院医生电子文档录入技术稳步提高,病历内涵质量有了明显进步。

借鉴西华县医院经验,指导各临床科室建立科室质量控制组织,并下发了科室质量控制组织工作职责,要求科主任、科室骨干医生、护士长为组织成员,每月对本科医疗质量进行至少一次检查并写出书面总结。医政科每月对科室质量控制报告、业务学习记录、疑难病历讨论记录、术前讨论记录、住院病人登记、危急值记录、死亡病历讨论进行检查,通过努力大部分科室均能及时完成,改变了以往平时不注意,年底检查慌着补现象。对归档病历也继续加强管理,重申了归档病历补充规定,使病历及时回到病案室,然后由专人对每份病历进行信息录入、病历二级质量控制,及时完成等数据收集、完成十大指标报表、卫生部医院信息报表、河南省统计局卫生信息报表、临床路径开展情况报表等信息上报工作,彻底解决过去信息上报滞后问题

xx年随着医改的深入进行,临床路径、按病种付费等工作逐步推开,医政科积极响应,在主管领导的指导下做了大量的工作,以卫生部发布的临床路径为蓝本,并到新乡医学院附院、鄲城县人民医院参观、学习、结合我院情况,经过多次与科主任沟通制订了《20各临床路径制定工作方案和细则》、《按病种付费工作细则》。经反复宣传讲解,督导落实,搜集归纳,总结改进,临床路径、按病种付费工作稳步开展,在上级主管部门检查中受到了表扬。

按xx年医务人员培训计划要求,认真抓好落实,培训以卫生法律法规、传染病防治、医疗质控、临床先进技术推广等为重点内容,组织抓好医学继续教育及专题培训。积极组织远程会诊、教学查房,全年组织各种学习、讲座30次;积极鼓励开展临床医学新技术和新项目。按照计划,根据科室发展需要,结合5111工程要求,选派10 人到上级医院进修学习,组织进修回来的医生汇报讲座,积极支持他们开展工作,提高了科室的学术水平。开展医生继续教育和医生三级三严基本训练,定期对医护人员进行考核。坚持对医生的三级训练及基本技能训练、考核,每季度考试一次,考试成绩记入本人技术档案,对考试不及格或当时因故没参加

着及时进行补考,做到人人过关、严格要求,特别是第四季度,抽调科主任作为评委,经初赛、复赛两场对心相对浊音界、肝脏 诊、伤口换药三项操作进行了考核,拟对其中六位优胜者进行表彰。从而促进了广大医生对临床基本技能的学习积极性,提高了医护人员的综合素质。

积极开展三好一满意活动和十大指标工作,为适应深化医药卫生体制改革的需求,进一步加强医疗机构管理,保障医疗质量和医疗安全,改善医疗服务,根据卫生部统一部署和要求,结合《xx年“医疗质量万里行”活动检查标准》、《xx年河南省二级以上医院十大指标宏观监管暨三好一满意活动考核评价细则》认真做好自查工作,形成书面汇报材料,分类收集、整理相关工作资料,做好迎接督查的各项准备工作。

完善了医疗纠纷处置机制,落实医疗事故责任追究制。完善医疗机构医患纠纷预防和医疗投诉处置机制,加大多部门联合处置重大医疗纠纷力度。

存在的不足:没能完成医生技术档案,没能落实城镇医生支援农村工作、每月一次的临床科室质量检查通报完成相对滞后、归档病历工作落实不到位,临床医生对医政科组织的业务学习参加的积极性不高,没有在医院形成满意的学习氛围、临床路经和按病种付费工作不尽满意。

二、以后的工作思路

如果xx年能够继续担任医政科长工作,我将努力做好如下工作

1、持续改进医院医疗质量

强化医疗卫生工作的质量意识和服务意识,坚持以病人为中心,提高服务质量,规范医疗行为,增加社会信任度,减轻病人经济负担和就医安全感,根据《中华人民共和国执业医师法》、《医疗机构管理条例》以及卫生厅有关文件精神,开展我院医疗质量持续改进工作。推行全面质量管理,使医院的医疗质量管理工作达到法制化、标准化,努力提高工作质量及效率。通过科学的质量管理,建立正常、严谨的工作秩序,确保医疗质量与安全,杜绝医疗事故的发生,促进医院医疗技术、管理水平不断发展。

(1)成立科室医疗质量管理小组

要求各临床科室成立以科主任、护士长、科室骨干医生等组成的科室医疗质量管理小组,根据医院的质量管理计划、方案、医疗指标制订本科室的质量管理计划方案及完成计划的措施,每月对本科室的病历质量、医疗工作质量、医疗指标完成情况,质量教育情况进行自查,每月进行一次小结。找出存在问题,提出改进措施。建立本专科诊疗技术常规和特殊治疗操作规范。严格执行各种医疗工作规章制度。

(2)建立完善三级医院病历质量管理体系

住院病历质量由科室医政科、医院终末质量控制组织

三级质量进行管理,严格按照卫生部xx《病历书写基本规范》及《xx年周口市卫生局病历书写必读》要求完成好电子文档病历,严格执行三级查房制度,提高病历质量,出院病历由质控医师、科主任进行初评,在达到甲级病历标准后送病案室,再由医政科质控医师普查后,由医院终末质量控制组织进行每月每人的归档病历终末评分,每月以《质量控制报告》的形式对病历存在的问题及时反馈到各科室,要求各科的甲级病历率≥90%,无丙级病历。

(4)严把门诊医疗质量关

协助药剂科对门诊处方二级质量管理,首先在发药窗口进行把关,对不合格的门诊处方指出其错误之处并退回修改,同时进行登记,定期反馈到医政科;药剂科每月抽查部分处方,对其进行分析,问题处方要公示、点评,以提醒临床医师注意;医政科每月进行检查评分,将处方存在的问题反馈给个人并与科室质控分挂钩。

(5)协助门诊部、财务科每周对门诊病历进行监督、检查,每月对所查门诊病历进行质控评分、奖惩

(二)医技科室管理

各医技科室根据医院的质量管理计划方案,制定本科室的质量管理计划、方案及完成计划的措施,制定本科室的工作制度。要求每月对本科的质量进行检查、自评,每季度进行一次小结,找出存在问题,提出改进措施上报医政科备案,医技人员“三基”考核合格率要求100%,年终有质量管理总结。有合理的专科技术操作规程,大型设备检查阳性率达标,有大型检查、特殊治疗的应用及操作规范。

2、强化业务学习,提高医务人员业务素质

制订在职临床人员和新上岗人员继续教育计划。继续教育以自学为主。临床人员不管从事治疗或医技工作,每人订1—2份专业杂志,通过自学,掌握本专业医疗理论新进展,掌握新技术,新疗法,开展新项目。

积极组织科室参加远程会诊与郑大一附院、郑大五附院等帮扶医院的老师进行沟通、交流。

科室每周至少搞一次教学查房,理论联系实际,加强发现问题、解决问题的能力

科内每月举行两次业务学习,以疑难病例讨论,专业杂志文章学习为主,医政科负责监督检查,把学习的有无,质量的高低与奖金挂钩。

医政科按计划举办全院专题讲座,全年不少于12次。内容以各专业学科带头人专题讲座为主,并请上级医院专家举办专题讲座。实行签到制度,对无故不参加学习的科室和个人给予扣钱和科室质量分处罚。切实营造学习氛围。

6)医务科组织全院以大学本科教材和三基教材为主的系统学习。承接上年章节进行。全年举行理论统考3次,技能考核一次,考试成绩与奖金,当年评先、晋级挂钩。要求

各科年青医师基础质量“三基”考核合格率在100%。

7)鼓励大家参加国家、省、市三级继续教育项目,争取70%以上临床人员学分达标。

3、建立人才梯队,积极鼓励开展临床科研,实现可持续发展

管理目标:营造学术型、学习型科室,提高重新能力,选准苗子,认准路子,为医院创三级打基础。

具体措施

(1)鼓励各科开展新技术,新科研项目,年终由医院专家委员会对各科室开展的新技术、新科研项目进行评比,评出一、二、三等奖,给予奖励。同时建立新技术、新项目开展的准入、审批制度,按制度要求做为质控标准,使我院的医疗工作有序进行

(2)、鼓励临床人员总结经验,撰写学术论文。每科全年发表省级以上论文不少于3篇,参加省级以上学术会议不少于2次,对发表文章和获得科技成果者给以一定奖励。对没有发表文章的科室进行相应的处罚。

(3)、完善平衡记分卡管理,建立完成临床医生技术档案,不断收集和完善数据,为评先、晋级提供证据。

4、紧抓医疗安全教育,杜绝医疗事故组织全院在职职工学习掌握医疗核心制度、医疗法规,学习诊疗规范,学习别院医疗纠纷案例,做好签到记录、讲课内容(电子文档)、考试卷及打分表的保存,提高全体医务人员医疗纠纷防范意识。完善医疗纠纷处置机制,落实医疗事故责任追究制。完善医疗机构医患纠纷预防和医疗投诉处置机制,加大多部门联合处置重大医疗纠纷力度,认真执行项城市第一人民医院《医疗纠纷防范预案及处理程序》有关规定,严格医疗事故和缺陷责任追究制,绷紧防范医疗事故苗头这根弦不放松,发现事故苗头后及时做工作到人、到科,并及时向院长反映。争取全年不出医疗事故,及时妥善解决医疗纠纷。

5、继续积极开展十大指标、三好一满意、临床路经、按病种付费等工作,在主管领导的指导下,按我院《20各临床路径制定工作方案和细则》、《按病种付费工作细则》制定的有关制度,做好宣传讲解,督导落实,相关的数据搜集归纳、上报工作,并按时总结改进。积极开展三好一满意活动和十大指标工作,根据卫生部统一部署和要求,结合《xx年“医疗质量万里行”活动检查标准》、《xx年河南省二级以上医院十大指标宏观监管暨三好一满意活动考核评价细则》认真做好自查工作,召集临床科室专家根据我院实际,以卫生部临床路经为蓝本,不断修订完善临床路经表单和标准化医瞩,完善和改进实施方案并加强临床路经和按病种付费工作的具体实施监管,使此项医改工作做的更好,符合上级要求。

6、努力学习,加强修养,全面提高自身素质。

1、自觉学习政治理论知识、法律法规和业务技术知识,用先进的理论武装自己的思想和头脑,不断提高政治素质和业务素质

2、强化服务意识,转变工作作风,千方百计为临床一线科室保驾护航,为领导分忧解难,宁肯自己受委屈,不要科室担风险,宁肯自己有压力,不要领导有不满。

3、提高创新意识,增强创新能力。制定医政科标准化服务流程,使我院医政管理向科学化、信息化,制度化转变。

四、几点感受

1.医务科的工作作为医院管理工作的一个组成部分,是在院委会和医院党组的指导、带领下和各临床科室、兄弟职能科室的大力支持配合下进行的,如果说在今年这方面取得了一些成绩,首先要归功于他们。在此对他们对于我工作的'一贯理解和支持表示深切的谢意。

2.对于今年在医务科管理工作中存在的一些问题,主要与本人的管理经验不足和工作方法不当有关。并希望得到领导和同志们的指导和帮助。

3.医务科工作作为全院工作的一个重要环节,还需要继续得到各方面的继续支持,只有医院上下共同努力,才能推动我院医疗服务工作的新局面,使我院走向更加美好的明天。

谢谢大家!

2024年科员述职报告篇3

一年来,在党组的正确领导、关心支持下,在相关科、室紧密配合下,我认真履行职责,以当好参谋助手为基本要求,正确开展工作,做到当好“副手”不越位,做好“配角”不失职,积极协助相关领导完成了各项工作任务。下面,我就自己履行岗位职责的情况向各位领导和同志们作一简要汇报。

—、加强沟通,努力做好分管工作

加强配合,积极沟通,充分调动一切积极因素,群策群力不折不扣地完成领导交办的各项工作任务。在党组研究安排工作上,一是能及时将工作进展情况适时向一把手汇报,特别是重大事项不自己擅自决定,及时向党组汇报,及时向班子汇报,与班子里有关同志及时沟通,取得一把手支持,和其他同志的配合,一年来积极深入分管单位调查研究,成功解决了屏山供销社企业、大庄供销社改制,两家共216人离退休职工全部妥善安置做到无一人上访,既保证了职工利益又维持了系统的稳定,特别是供销社直属企业县工业品公司与县房管局因房屋使用历史遗留问题有六、七年之久,历经县社几届班子都未能妥善解决,严重困扰了公司的正常运转,去年初接手后,首先认真分析双方对该事情争议分歧的焦点,找出双方能够求同存异的共同点,我先后多次到县房管局与该局领导交换意见,晓之以情,动之以理,经过多次反复沟通协商后,不但对方愉快的和工业品公司签订了合作协议,而且对方还主动减免了工业品公司历史欠款两万多元,目前双方从对立针锋相对的对手成为握手言和的好朋友。

二、洁身自好,切实当好勤廉表率

作为一名党组成员,只有严于律己,以身作则,勤政廉洁,才能在群众中树好自身形象、发挥表率作用。因此:一是在思想上讲党性,始终保持政治立场坚定、头脑清醒,主动使自己的言行服从于组织,服从于领导,服从于县社工作大局;二是认真遵守各项廉政规定,始终做到清正廉洁。努力学习党风廉政建设和反腐各项规定,警钟长鸣,从思想上筑牢拒腐防变的防线。在工作上严要求,摒弃消极应对、偷懒取巧、吃拿卡要的思想,不断强化服务意识,既没破坏干群关系也没扰乱县社工作正常秩序;在生活上严于律己,薪薄常知足,位卑亦自尊 四是是认真搞好团结,充分发挥团结协作精神。尊敬领导,团结同志,不利于团结的事不做,不利团结的话不说,注意维护班子的团结,维护一把手的权威,充分发挥团结协作精神。

三、千方百计抓招商积极完成县里下达的任务

县社工作由于经济工作的转型,目前工作职能 趋于萎缩状态,这给我们招商引资工作带来及大困难,县里给我单位下达了2000万招商引资任务,虽然县里实行招商一把手负责制,但做为单位分管招商引资负责人,能够积极和一把手研究招商引资对策和方案,我们采取走出去,请进来,交朋友、促招商策略,一年来我们先后走出去请进来接待来我县考察合作外商150人次,经过我们严格筛选落地开工项目两个预计投资总额2亿人民币,目前投资开工项目到位资金4500万人民币,较好完成了县里招商引资任务,我们先后引进了,—、宿州青禾传媒有限公司与县公交公司合作完成县城境内公交站点等靠站台,既美化了县城环境又方便了人民群众日常等车,该公司预计投入5000万人民币,目前到位资金1500万人民币。二、安徽鹏基房地产开发有限公司与屏山轧花厂合作开发的屏山商贸一条街,我们积极通过朋友介绍联系,首先和该公司主要负责人加强感情上交往,然后介绍该项目地理位置优势及随着我县高速公路及火车开通该区域未来升值空间,再次我们将我县招商引资有关优惠政策详细给他们宣传到位,并及时将县主要领导人引荐给他们认识,通过我们耐心细致、情真意切、周到热情的工作终于打动了该位老板,让该老板真正感觉到资金投到我们泗县有安全感,去年初该公司成功的和屏山轧花厂签约合作,预计投资1.5亿人民币,开发具有一流水准的低碳环保的屏山商贸一条街,目前已到位投入资金3000万人民币。

本人虽然在廉洁自律和日常工作中做了些有益的工作,取得了一定的成效,但对照上级组织的期望还有距离,还存在不足之处,具体是、在学习上浅尝辄止,深入研修不够、单位状况不好思想产生松懈、在工作中讲和谐的多一些对一些不正常现象讲了少一些。因此这些问题在今后工作中予以克服,并且以这次述职述廉为契机,不断增强廉洁奉公、执政为民的意识,从严要求自己,使自己的一言一行都符合科学发展观重要思想,符合与时俱进的精神,符合党纪政纪的要求。

四、今后工作努力的方向

一要认真学习十八大报告,深刻领会文件精神,要以科学发展观重要思想指导自己的实际工作,要认识到当前和今后做好廉洁自律工作是推动经济社会发展的有力保证,平时要经常性的学习上级部门廉洁自律有关文件规定,自觉接受群众监督,做到警钟长鸣,不断增强自律意识和拒腐防变的能力。

二要加强学习,深入研究党的有关文件、政策,领会其实质,并运用到实践中去,为做好各项工作打下坚实的基础。

三要与单位的同志进行经常性的思想沟通,深入基层,听取群众的意见,解决存在的实际问题,切实转变工作作风,按照单位的各项规章制度,经常性对照检查,带头发挥模范带头作用,做一名合格的人民公仆。

2024年科员述职报告篇4

我现任银行科员,同时负责银行人力资源教育培训工作和银行设备维护工作。春华秋实,夏去冬来,过去的20xx年是充实忙碌而又快乐的一年。在这岁末年初之际,我回首过去、展望未来。过去的一年里,在上级领导的关心帮助及同事之间的友好合作下,我克服了许多困难,在工作上、学习上得到了很大的进步。在这一年里,总的来说我工作还算顺利、平稳。为了发现问题,解决问题,为了今后更好的开展工作,为了让领导、同事们更好的监督指导我的工作,现将本人20xx年的表现及工作情况述职如下,请予以审议:

一、刻苦努力工作,圆满完成年度工作任务

20xx年,我按照银行的总体工作部署和目标任务要求,以科学发展观为指导,以做好各项工作为己任,不怕困难,顽强拼搏,人力资源教育培训以及银行设备维护工作质量全面提高,确保银行的`正常运转,全面完成银行下达的年度工作任务。

二、以科学发展观为指导,努力做好人力资源教育培训工作

20xx年,我以努力做好人力资源教育培训为工作重点,秉承“转变教育观念,创新培训模式”的理念,立足本职,不怕困难,坚持以科学发展观为指导,认真做好我行人力资源教育培训工作,工作质量得到全面提高,确保了我行的正常运作,全面完成银行下达的年度工作任务,在工作中,主要做到了以下几点:

1、借鉴其他优秀银行的经验,结合本行多年教育培训工作总结的基础上,提炼出一套适合我行有效的实施教育培训变革和提升的操作方法。

2、找准定位,做好领导副手。

3、立足本职工作,当好服务员。

4、搞好内外关系,当好协调员。通过教育培训,全体职员对银行法律法规更加熟悉,自身的业务能力也得到了很大的提高。

三、求真务实,努力做好银行设备维护工作

20xx年,我以细心维护atm机、网络运行、计算机,确保银行正常运转为工作重点,以求真务实的态度,努力开展工作。在工作中,主要做到了以下几点:

1、通过努力学习设备维护知识和参加相关的培训,不断提高自己的维护水平和维护质量。

2、日常业务中,经常会出现人为原因或自然灾害对硬件设备造成不同程度的损害,我们接到报告的事故后,第一时间赶到现场,对造成损害的设备进行维护。能够维修好的,我们立即进行修理,己造成重大损害无法修复的我们及时向上级部门提出申请,请求更新。

3、组织职员集中培训,让每个操作人员都能够熟练的掌握操作方法。每次软件升级,我们都第一时间赶到每个业务网点进行软件的升级,以免影响基层社的上报数据。

四、存在的不足,以及20xx年的工作目标和措施

一年来,我虽然取得了一定的成绩,但也存在以下问题:一是由于工作量大,有些工作没有落到实处。二是工作标准还不够高。虽然我取得了一些阶段性成果,也达到了一定的目的,但与领导的要求相比还有一定的差距,工作中还存在一些不足。主要是由于平时事务性工作比较多,一些工作没有按高标准完成。三是业务学习还不够。平时事情太多,爱人工作又很忙,有时心情不好,对岗位的业务学习抓得不紧。我在以后的工作中要苦练基本功,加快业务学习的速度,转变自己的思想,绝不把不好的心情带入工作中。

在明年的工作中,我以提高人力资源教育培训工作效率与银行设备维护工作质量,作为工作重点;以继续加强自身业务学习,不断提高自身业务水平为目的;以坚持科学发展观,做好各项工作为手段;以恪尽职守,办事公正,灵活有序为原则;以树立服务意识,切实为我行的发展护好航为工作核心,努力做好自身本职工作。

我有信心和决心在 银行的领导下,在继续发扬不怕苦不怕累的精神,以创新发展的工作思路,发奋努力,攻坚破难,把各项工作提高到一个新的水平,为银行的发展做出自己应有的贡献。借此机会也祝各位领导同事新年快乐,万事如意!

2024年科员述职报告篇5

我叫王大红,现任韦寨镇宣统委员,中共党员,几年来的工作和学习、思想政治素质、组织领导能力、工作作风、工作实绩、廉洁自律等方面做总结如下:

在县委、县政府及镇党委、政府的正确领导下,在上级有关部门的领导支持和关怀下,认真学习了党的十七大精神,坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策的学习,以“三个代表"重要思想为指导,以科学发展观为统领,坚持做到思想上积极进取,工作上求真务实,生活上从严要求,力求宣传工作有特色,各项工作有创新。

一、加强学习,提高思想政治素质

本人忠于党,忠于人民,认真贯彻执行党的基本路线和国家的各项方针政策,努力践行"三个代表"重要思想,坚持改革开放,政治立场坚定,在政治上、思想上、行动上与党中央始终保持一致,积极参加政治理论学习和主题教育活动,加强科学发展观及“421”工程有关知识的学习,按时参加市党校举办的全市宗教助理员培训班和市举办的宣传委员理论培训班用知识来充实自己,提高自己能力。另一方面还要学一些经济、科技、法律知识等,拓宽自己的知识面,只有坚持讲学习,讲政治,讲正气,才能树立正确的世界观、人生观、价值观。

二、组织领导能力

俗话说:尺有所短,寸有所长。用人贵在善于发现。现代社会的领导组织能力不同于传统社会的领导活动,它具有更强的复杂性、多样性、整体性、动态性、随机性特点,我们要具有周密思考,审时度势,对分析、研究、解决实际问题能力要作出正确的判断和决策的能力,如文明创建工作就是要组织协调好各方面的关系,没有正确的领导方式和方法,没有较高的组织,说服教育,激励引导,就不能做好他们的思想工作,激发他们的工作热忱,也就不能充分调动他们的积极性,发挥他们的主动性、创造性。

三、工作作风

坚持民主集中制原则,维护领导班子团结,发扬民主,增强班子向心力、凝聚力、战斗力,对自己树立牢固整体意识,虚心听取不同意见,上下之间做到互相支持,互相理解,互相配合,互相信任,大事讲原则,小事讲风格,勇于开展批评与自我批评。

四、工作实绩

几年来我一直负责宣传、宗教、政协等工作,在干好本职工作的同时还认真做好包点工作。几年来,我坚持以"三个代表"重要思想和十七大精神为指导,紧紧围绕镇党委、镇政府的中心工作,强化舆论宣传工作,唱响主旋律,打好主动仗,着力把全镇干部群众的思想统一到"三个代表"重要思想和科学发展观上来,统一到每年的总目标上来。

1、认真学习,宣传、贯彻党的各项方针政策,扎实开展各项工作。立足本职,根据党的路线、方针、政策和上级指示,结合本镇实际,参与镇党委会对重大问题的讨论并就有关问题提出主导性意见和建议。把握镇科教文卫及文化、广播、教育、卫生等单位的业务指导思想,使之符合党的方针、政策,并指导这些单位做好思想政治工作和宣传工作,协助镇党委建立落实镇党委内部的学习制度,同时,做好包点工作,根据自己包点的情况,主动抓村里大事、难事的落实。参与组织镇各级干部、党员学习党的基本理论、基本路线和党的基本知识。按照分工,搞好镇中心组学习,参与党建工作,主动提出党员、干部培训计划意见,并上好党课。

2、积极宣传党委、政府的中心工作,为经济建设营造舆论氛围。营造积极向上的舆论氛围,把全镇干群的思想统一到党委、政府的中心工作、统一到经济建设上来。我们积极宣传招商引资、项目投入的系列措施和优惠政策,加强对农业科技示范村、示范户的宣传报道,以此激发广大群众的创业热情,努力促进广大群众确立"发展靠大家"的思想。

3、加强精神文明建设,着力提高镇民素质和城镇文明程度。大力加强精神文明建设,通过建立创建工作机制,明确了责任人,明确了目标要求,实行突击整治和长效管理相结合的原则,在全镇深入开展文明村、文明单位的创建评比活动,确保"文明创建"工作落到实处,形成了你追我赶的良好氛围,形成了文明健康的社会风气。我们积极开展了以"我与文明同行"为主题的"六个一"系列活动,在"五一"、"七一"、"国庆"韦寨每年一次的古会等重大节日期间,组织文艺演出、演讲比赛和体育比赛活动,着力在全镇营造"爱国爱民爱乡亲,爱你爱我爱韦寨"的舆论氛围。

4、加强校园文明创建工作。结合中心校实际,狠抓校园文明创建,丰富校园文化,构建和谐校园,并从实际出发,针对节日的特点,积极开展丰富多彩的校园活动:

①结合中心校,每学期召开一次法制报告会。

②每年的“五一”节结合学生的特点,开展了不同主题的庆祝活动。

③“六一”利用“留守儿童”之家开展对留守儿童的亲情活动。

④“七一”利用刘邓大军会师遗址进行爱国主义教育,举办“我成长,我快乐”主题教育。

⑤国庆节举办了“祖国在我心中”演讲比赛。

⑥元旦学校举行了元旦文艺会演。

⑦每年都开展一次“在校做个好学生,在家做个好孩子,在社会上做个好公民”主题班会。

5、努力发展乡镇企业。我镇的乡镇企业大部分都是私人企业,我经常帮助他们解决一些实际困难,在资金上帮助他们协调各方面关系,并经常配合安全和卫生等部门对他们进行督查,发现问题限期整改。

6、努力做好本镇包点工作。经常深入到群众当中,解决一些实际问题。在镇村干部的共同努力下,所包村的各项工作一直在全镇名列前茅。还经常帮助种殖、养殖大户解决一些实际困难等。

五、廉洁自律

廉洁自律是我们领导干部立身之基,为政之要。当前,面临着腐蚀与反腐的考验,如果放松警惕,就有被腐蚀的可能。所以,在为政清廉方面管住自己,认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政手册》,中纪委八条精神执行,能遵守县里作出的领导干部廉洁自律的有关规定、准则。在重大原则问题上,能够划清是非界限。倡导艰苦奋斗的精神,管住自己的家属、子女和身边的工作人员。不该做的事绝对不做。促进党风廉政建设的健康发展。

六、缺点和不足,查找原因和整改措施

缺点和不足。一是思想意识不扎实,平时工作存在着明哲保身,少说为佳的现象;二是工作开拓精神不强,只是满足于领导让干啥就干啥;三是对群众没有做耐心地解释工作。

总之,虽然做了一些工作,但离上级的要求还有一定距离。有时工作热情还不够高;深入调查研究不够多;平时忙于事务,学习不够深入。今后在新形势下,要更加扎实工作,始终坚持社会主义方向,更加努力学习邓小平建设有中国特色社会主义理论及科学发展观,进一步解放思想,大胆探索,为建设社会主义新农村而奋斗!

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