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街道年度工作总结6篇

通过工作总结,可以识别工作中的创新和改进机会,以提高业务竞争力, ,工作总结可以帮助员工更好地理解公司的使命和价值观,以下是九九范本网小编精心为您推荐的街道年度工作总结6篇,供大家参考。

街道年度工作总结6篇

街道年度工作总结篇1

2015年以来,我局在县委、县府的领导下和市级主管部门指导下、全面落实县委、县政府“稳速提质”工作部署,紧扣“工业强县、商贸活县、科技xx县”目标,坚持以项目为核心,以规划引领、企业服务、基础配套、要素保障为工作重点,以党的建设、作风建设为保障,为江安建设“三个示xx县”、实现“三大奋斗目标”作出新贡献。现将一年来的工作情况汇报如下:

一、工作开展情况

(一)工业经济和信息化工作

1.主要指标稳步增长。1-9月,全县规上工业企业实现增加值40.5亿元,同比增长 12.3%,在全市排位第五;实现工业投资26.65亿元,同比增长26.8%,完成目标任务的95.2%;其中,技改投资完成20.69亿元,同比增长7.8%,完成目标任务的82.77%;累计新进规上企业6户,退出1户,净增规上工业企业5户,总量达到64户,完成目标任务的166.7%;上交工业税收1.51亿元,完成目标任务的55.16%;实现工业利润4.3亿元,完成目标任务的33.33%;实现技术创新投资1765万元,完成目标任务的85.97%。

预计全年,全县规上工业企业实现增加值60亿元,同比增长12%;实现工业投资31亿元,同比增长14.81%,完成目标任务的110.71%;其中,技改投资完成25亿元,全面完成目标任务; 净增规上工业企业6户,规上工业企业达65户,完成目标任务的`200%;实现工业税收2.74亿元,全面完成目标任务;实现工业利润12.9亿元,全面完成目标任务;实现技术创新投资2095万元,完成目标任务的102%。

2.企业服务工作大力推进。一是加强指导,狠抓稳增长政策落地。指导12个项目(企业)做好项目申报入库工作。2015年,为我县海丰和锐、华夏酒业等企业的14个项目获得省市创新补助、品牌培育、技术改造补助资金658万元。二是深入调研,强化企业服务工作。走访企业(项目)19家,收集到困难和问题27个,除市场因素、政策因素等影响未能解决外,大部分问题都得到了协调解决。三是强化企业安全生产指导。深入开展各项安全生产专项整治行动,全年检查企业30余次,查找隐患和问题50余条,及时进行了整改落实。

3.重点项目稳步推进。当前,全县在建工业项目有20个,其中竣工投产6个、开工建设10个、加快推进4个,总投资27.05亿元。投资上亿元的项目有硫磷精细化工循环产业链集中项目、宸和生物有机肥项目、星维新型生物肥料项目、星维高铁专项棒式瓷绝缘子项目、世大吹塑产品项目等6个项目。其中,腾飞化工硫铁矿采选技改扩能项目,总投资5.7亿元,目前地面工程已基本完成,井下巷道已掘进1800米;正统新型生物肥料项目,总投资2.25亿元,已完成厂区平场及围墙建设;廷勋铸造固化剂项目,总投资4000万元,已完成厂区平场及围墙建设;中科板业30万立方米刨花板项目,总投资6000万元,已完成车间主体建设,正进行办公楼、宿舍主体建设;康美调味品酿造项目,总投资3000万元,目前已完成厂区平场。

4.“宽带中国”战略全面实施。建立信息基础设施建设和信息化推进联席会议制度,及时协调解决信息基础设施建设和信息化推进中的困难和问题。2014年11月至2015年8月,全县新建4g基站269个,其中移动4g基站180个,电信4g基站89个, 4g网络覆盖率大大提升,新增158个行政村通宽带,其中电信公司完成81个行政村,移动公司完成74个行政村,网络公司完成3个行政村。

(二)商务工作

1.主要指标任务完成情况。1-9月社消零完成37.42亿元,增速12.6%,全市排名第四;服务业增加值完成 21.8 亿元,增速8.6%,进出口贸易完成269万美元,完成任务的84.06%。

2.重点项目有序推进。加强对金府商贸城、寅吾·鑫座标、客运中心、鸿国物流、城市配送中心、农产品交易中心等重点项目的跟踪服务,积极与相关部门协调配合,切实解决项目建设中存在的问题。目前,各项目进展顺利,金府商贸城力争在今年底将汽贸汽配、五金机电、家居建材、小商品贸易主体工程竣工;城市配送中心、农产品交易中心力争在年底开工。同时,加强对水清商贸镇建设的督促和指导工作,保证项目能顺利验收。

3.电子商务加快发展。加强对电子商务企业的培育,对已建立的本土电商企业江安喇叭团、京东帮服务店、橙乡商贸加强跟踪服务,同时,对拟建电子商务集聚区的企业加强培育和指导。积极对接区域平台公司,促使江安本地产品网上销售,目前,我县已有20余家生产型企业实现了网上产品销售。同时,我县加紧开展电子商务“十三五”发展规划的编制工作,并顺利实施。

4.商贸企业培育加强。加强对县内商贸流通企业的调研和培育,切实帮助企业解决发展中存在的困难和问题。目前,首批有8家企业和部分个体户符合限额以上企业统计标准,正在办理入库。

5.三大活动成效显著。组织企业参加省市商务系统三大活动的开展,积极开拓国内国际市场。其中组织企业参加了川货全国行活动中的四川特色商品(吉林)展洽会、广交会、厦洽会等3个国内展会。万企出国门中,运通塑料助剂积极参加了美国npe国际塑料展、迪拜国际橡塑展、印度国际塑料机械展等3个境外展会。惠民购物全川行活动中,我县通过以举办第八届橙花节、首届“金府杯”国内弹弓邀请赛、首届“金府杯”长江奇石博览会、大妙第二届荷花节等活动的开展,刺激了消费,活跃了市场,促进了市场繁荣。

6.进出口贸易发展加快。加强对金安玩具、玛谱丽和港峰农业进出口贸易的培育和服务。积极与海关、检验检疫局等部门沟通,帮扶企业完成进出口贸易的各项备案工作,协调解决企业外贸进出口相关问题和困难,帮助企业争取各级外贸资金支持,确保年内目标任务完成。

(三)科学技术工作

1.目标考核指标完成情况。推进产、学、研、用协同创新,新建产学研合作技术联盟共同体3户,开展重大项目合作3项。新培育高新技术企业1户、省级创新型企业1户。与运通塑料助剂开展了技术开发合作交易,实现技术合同交易登记金额达510万元,超过了市局下达任务量10万元。9月底,我县高新技术产值已达35.1926亿元,完成任务的107%。专利申请已完成69件,其中发明专利1件,实用新型专利30件,专利申请完成了任务数的115%。

2.积极推进科技体制改革,召开主题会议2次,研究科技成果转化、科技奖励、大众创业万众创新科学工作,进一步深化科技和经济融合。

3.立足产业发展需求,开展科技项目引导。一是制发了《关于申报2015年度县级科技项目的通知》、《关于开展“十三五”县级科技创新项目征集的通知》,储备各类科技创新项目50余项,择优推荐申报省级科技项目4项,市级科技项目16项,已有两个项目获得省级立项支持科研经费110万元。二是对近三年立项实施的各级科技项目进行了清理督查,同时对2014年市县科技立项项目开展了中期评估检查。

4.加强企业创新主体培育,构建合理区域创新体系。一是精心指导北方川安开展高新技术企业复审顺利通过。二是“产学研用”深度开展。全县已有18家企业或单位与省内外大专院校建立了良好的产学研用合作关系。三是银企对接深入推进。我县天竹公司与市商业银行科技支行达成合作协议,融资1亿元发展资金。同时,另有3家企业与相关金融证券中介机构达成资本市场融资及上市合作协议。

5.深入开展科普示范教育活动,营造良好的社会氛围。一是以“科技之春”、“科技活动周”、“4.26世界知识产权日”等活动为载体,组织各相关部门广泛开展了场镇宣传,发放科技知识宣传资料2.6万份,xx县科协、宣传部邀请市科技馆到各中小学校开展了科技成果巡展;二是组织选派第四批技术人员、专家到村和社区开展了农业技术培训和咨询活动,建设和支撑农业示范园;三是组织召开了县内企业融资暨“新三板”上市知识培训,全县共培训企业人员116人,其中企业负责人58人、业务骨干58人;四是指导夕佳山民俗博物馆建设成为省级科普基地。

(四)能源安全信访工作

1.加强加油站的日常监管力度。一是完成全县24个加油站的年检初审,于5月中旬上报市经信委开展年检工作(其中23个加油站年检通过,中石化大井加油站正在变更过程中暂缓年检)。二是大部分完成油气回收治理工作。三是完成中石化大井加油站的上报变更法人及变更企业名称的上报手续。四是成品油分销体系“十三五”规划编制工作顺利推进,目前预审稿已送市经信委预审。

2.加强电力行业安全监管。开展电力线路设备设施保护的检查和电力设备设施的防洪防汛工作。对小水电发电企业进行了初步的重新清理工作。

3.进一步强化应急管理基础工作。调整了应急管理领导队伍,完善了应急管理处置方案和应急预案,理清应急管理体系,按要求上报各项资料。

4.稳控信访工作。一是学习《四川省信访信息系统》的操作;二是贯彻落实中央召开“两会”期间稳控非法上访人员工作,确保全国“两会”顺利召开;三是制定了《xx县经商科技局创建“三无”活动实施方案》。

街道年度工作总结篇2

一年来,在街道党工委、办事处的正确领导下和各上级部门的大力支持下,依靠全体工作人员的共同努力,xx便民服务中心围绕服务主线,按照上级部门的工作部署,认真加以落实,顺利完成各项工作。因工作突出,下半年xx街道劳动争议联合调解分中心被浙江省构建和谐劳动关系工作领导小组授予“浙江省乡镇(街道)劳动人事争议先进基层调解组织”称号,也是xx区首家获此殊荣的基层调解组织。现将今年的工作总结如下:

一、优质服务,致力打造服务品牌

窗口工作直接面对基层群众,为群众提供便捷、优质的服务,打造中心的服务品牌是我们的工作目标。

一是投入资金,改善服务环境。为了进一步提高窗口的办事效率,中心投入资金,更换老旧的办公设备,包括显示屏、电脑、打印机等。各个窗口都印制了服务标签,告知群众办事程序和所需资料。在大厅设立座椅、老花镜、笔,方便群众填写,并为他们免费提供常用药品、纯净水等。全面改善了服务环境,为提高服务质量和办事效率提供了硬件基础。

二是加强培训,提高工作人员服务水平。不定期的对窗口工作人员开展岗位培训和业务考核,开展各类岗位练兵活动。根据需要安排学习培训,重点学习法律法规、业务知识、职业道德、公务礼仪等内容。通过培训,工作人员的整体素质得到进一步提高,形成了管理规范化、学习日常化、服务效率化的良好氛围。

三是便民措施,强化优质服务。中心积极推行便民服务举措,切实提高窗口服务质量和水平,积极拓宽、畅通群众办事渠道。第一,推行无午休工作制,午休期间各个窗口实行轮流值班制,统筹安排“无午休”值班工作人员和有关工作,做到工作人员到岗、到位,有人办事,所有服务事项均可在工作日午休期间办理。今年在午休期间共接待群众3000人次,受到了广大群众和上级领导的一致认可。第二,在ab岗工作制的基础上,进一步推行多岗工作制。除了工作人员本身必须熟悉的ab两个岗位工作内容,还必须掌握部分需要集中时段办理的业务,在业务办理期间,根据需要安排受理窗口,提高工作效率。第三,推行“阳光作业”,接受社会监督。公开收费标准、办事程序、办事指南、工作制度、岗位职责等,接受社会监督,促进行政服务手段的规范化,提高窗口工作的透明度。

四是职能下延,基层服务惠群众。为了能更向群众提供更便捷、更优质、更高效的服务,经过多方征询相关意见和实际情况,把九峰山社区公共服务中心作为职能下延的试点,全面把包括社保医保、培训、失业管理、土保城保、退休管理等19大项服务职能下放到基层,经过一年多时间的运作,取得了良好的社会效应。今年九峰山社区共受理各类业务3000件,接待群众咨询近4000人次。9月15日至10月27日为xx街道辖区内原先15000余名新农合参保人员办理城乡居民医疗保险,为方便群众,xx街道设立4个参保受理点,xx社救站、九峰山社区、塔峙社区和灵岩社区便民服务点。其中塔峙社区和灵岩社区办公条件尚不成熟,xx街道临时调派人员购置设备,为群众办理城乡居民医保参保业务,成效显著。其中xx便民服务中心参保8000余人,九峰山社区参保20xx余人,塔峙社区参保20xx余人,灵岩社区参保5000余人。职能下延这一举措,真正做到把便民服务带到基层,让群众需要的服务触手可及、称心如意,使社区的基层服务职能进一步扩大,走出了一条将社会管理服务工作落实到最基层、创新成果直接惠及于民的新路子。

二、创新思路,开发培训项目。

培训的目的是有效地促进人员就业,根据现在居民生产生活形势的变化,我们根据新需求,开发新的培训项目。今年xx街道组织了一期西式面点师(初级)培训,有50人参加培训。一期艺术插花培训班,有40人参加培训。另有30人在全区各个定点培训学校参加培训。

对于在岗农民工素质培训,今年我们积极开展安全生产培训,加强宣传企业安全生产知识,督促企业按规定开展生产工作。今年有328名企业安全生产相关负责人参加培训。由xx街道农业科结合自身工作职能,对仍以农业劳动为主的农村劳动力,组织开展了农业技术培训,内容包括杨梅栽培与修剪技术、蔬菜栽培技术和农机安全等,今年有268人参加农业技术培训,另有50人参加“绿色证书”培训。

三、多种举措,促进就业再就业工作

为切实提高xx街道年龄段人群的就业率,xx社救站一是搭建平台,推动就业。工作人员积极与企业联系挖掘就业岗位,拓宽就业渠道,工作日长期把招聘岗位在广场电子屏幕上滚动播放。并根据季节和企业的需求,适时举办劳动力招聘洽谈会,为劳动力供需双方提供面对面交流的平台。

二是落实政策,扶持促就业。xx社救站全面落实失业人员自主创业小额贷款、“4050”灵活就业、特困失业人员再就业援助和大龄被征地失业人员用工补助等就业扶持政策。根据相关政策规定,积极向失业人员和被征地人员宣传各类就业扶持政策,鼓励他们根据自身实际情况去享受相应的补助扶持政策,并按上级规定每年按时受理各类补助政策的申报工作。

四、监察调解,两方面入手稳定就业市场

为有效地开展劳动监察和劳动争议调解工作,我们不断探索,积极创新劳动监察调解机制,科学布局合理分块,保证劳动监察经常化,劳动争议调解日常化,从监察和调解两方面展开工作,维护就业市场的稳定。一是进一步落实劳动监察网格化管理。对四名劳动监察专职监察员和八名协管员,不定期组织培训,进一步提高执证人员的工作能力和业务水平。二是广泛开展劳动保障年度书面审查工作。通过网络下载、电话、发挂号信、下企业等多种方式向企业发放年检资料,今年共有3090家单位进行劳动保障书面年检。三是充分发挥劳动争议调处大联动的优势,以分片管理负责人为调解负责人,对片区出现的各类劳动争议纠纷进行快速调处,同时积极完善集体投诉快速处理机制,把矛盾及时快速化解在基层,消灭在萌芽。

街道年度工作总结篇3

上半年,我们在市委、市政府的正确领导下,通过全街道人民的共同努力和全体机关、村干部的扎实工作,突出地抓了农业生产、招商引资、税费改革、计划生育、重点工程建设等工作,并取得了较好的成绩,具体情况如下:

一、大力调整农业产业结构

农业始终是我街道的基础产业,街道办年度上半年经济工作总结。首先是搞好了柑桔的品改。上半年,我们以高位嫁节为突破口,大力推广新品种,引导品改了 亩。主要是甜橙、碰柑、无核蜜桔和早熟蜜桔,这些品种在市场上有较大的竞争力。预计可为街道增加近 元的收入。第二,加大了对农业新技术的推广普及。我们充分发挥了农技、林业和畜牧等部门的能动作用,强化技术服务。上半年共举办农业实用技术培训班3期,召开流动现场会4次,培训500多人次,印发病虫情报3期,只800份。畜牧站对牲畜进行了口啼疫、禽流感、狂犬病、猪瘟等的防治和养殖技术指挥。第三,发展经济林木,搞好植树造林。我们按照市里林业发展的整体思路,结合团山实际,做到了“三个落实”,即落实任务、落实责任、落实措施。通过上述“三落实”,我街道上半年已栽杨树14.23万株,折合面积4680亩,超额完成了市里下达的造林任务。第四,积极开发特色农业。围绕街道党委年初提出的“43221”计划。我们一是以塞南花卉苗木示范基地为样板,开发花卉苗木产业,在塞南示范基地的带动下,今年新增花卉苗木

亩。二是以xx示范基地为龙头,开发了小水果产业;三是开发反季节蔬菜。上半年,我们牢牢抓住了蔬菜办在塞南村办点的契机,利用现有的规模,开发反季节蔬菜 亩。

二、着实抓好了招商引资

为落实市委经济工作会议精神,加快推进我街道工业化进程,顺利实施“民营主体”战略,今年我们先后出台了一系列关于招商引资的政策和措施,调整和增加了各村的年度招商引资任务,以大招商促进大开放、大发展。我们继续坚持“333”计划,坚持村(居)一把手抓招商的做法不动摇的总体思路,并为此采取了有效的积极的措施。

一方面,我们充分利用城市西扩。以区位优势谋发展,全面抓住了新城区开发的良好机遇,坚持外引内联并举的方针,抓大、靠高、引强。另一方面,将招商引资任务分解到村。今年,市里下达给办事处的任务是1500万,年初我们已将任务分解到村,村里也正在想千方,设百计,争取早日或超额完成任务。目前,已有界和、太阳等村引进了红辣椒公司、新达实业公司等单位,共计投资300余万元。另一方面,我们坚决兑现了街道党委、办事处制定的招商引资政策,年初党委、办事处拿出资金 元,奖励有功者。通报宣传了招商引资村(居)典型及中介人,并将招商引资纳入双文明目标管理考核之中,建立了较为完善的利益导向和舆论导向机制,调动了全民招商的积极性,激发了全街道干群投身招商工作的热情。

三、积极加强了财税征管(增收节支)

近年来,我街道财政实力虽有所增长,但支出的压力却在增大,收支矛盾较为突出。为此,今年以来,我们积极加强征管,严控支出,确保财政收支基本平衡。一是千方百计落实增收挖潜措施。今年以来,我们继续贯彻“加强征管、堵塞漏洞、清缴欠税”的方针,加强财税征管。目前为止,我们完成财政收入 万元,其中:国税 万元,地税收

万元,农业税 万元,预算外收入&sp; 万元,工作总结《街道办年度上半年经济工作总结》。二是调整支出。上半年,我们完善了招待支出制度、政府采购制、慰问金开支制、村级零招待制度等,严格控制各类支出。为规范各种收入支出,严肃财经纪律,我们坚持由主任一支笔审批,各站所的收入和支出都由财政所归口管理。为降低运转费用,根据上级精神,我们还执行了严格的财务联会签制,成立了会签小组。凡机关的开支都必须由财政所长签字,再给会签小组审查。采取这些[]

措施,上半年财政同类支出比去年同期减少了3万多元。三是对机关干部、广大党员加强“两个务必”的教育,切实提倡节约,艰苦奋斗,量入为出,量财办事。

四、全面推进了重点工程建设

全市的十多个重点项目建设,xx占了大部分,任务非常重。由于工作的许多方面涉及到群众的切身利益,少数人思想不通,甚至聚众闹事的情况时有发生。为此,街道党委、办事处总是耐心细致地做工作,并晓之以理,动之以情,直至工作落到实处。xx一级公路启动后,为支持此项重点工程,街道党委、办事处特成立了一个主力组,二个协助组不间断地轮流做拆迁户的工作。6户拆迁户已有4户按要求完成了拆迁工作。到目前为止,2户钉子户的思想工作也已做通,并在5月底6月初自愿拆迁。此外,xxx的建设等进展都还比较顺利,特别是沅纸路建设,以党委副书记xxx为首的一班人付出了大量艰辛的劳动,牺牲了无数个双休日,也多次如开石桥组、大埠口组的群众大会,终于确保了工程的正常施工。现在沅纸路已全面硬化、亮化。共2页,当前第1页12

五、坚持不懈地抓好了税费改革

农村税费改革是减轻农民负担的根本措施。我们按照“巩固、完善、配套、规范”的要求,推进各项配套改革,巩固农村税费改革成果。一是完善了农村财税征管体系。今年我们进一步完善了村一级协税网络,将全街道群众纳税的各项具体指标输入微机,群众纳税的积极性空前高涨。

二是搞好了降低农业税税率和粮食直补工作。种粮农民进行直接补贴,为落实上级精神,今年3月,我们如集了村(居)会计进行现场办公,对各农户的直补面积进行核定,委托信用社服务上门,将资金直接发放到农户,并每村派驻专职监督员督办该项工作。今年元月一日起,国家对农业税正税在xx年执行税率7%的基础上降低3个百分点,附加同步降低0.6个百分点。

三是清理和整顿了涉农收费项目。组织机关干部对各办点村(居)四证到户及粮食直补情况进行了自查自纠,发现问题及时整改,建立了农民监督管理机制。

四是深入抓好了村务和政务公开。把农民群众关心的村级财务、税费负担、计税面积等热点敏感问题张榜公布,从源头上遏制了“三乱”现象和农民负担的'反弹。

六、计划生育

去年,我街道的计生工作有了明显好转,从过去的重管单位一跃成为一类单位,但形势仍不宜乐观,今年以来,办事处针对全街道计生工作中存在的问题,对症下药,对照问题找差距,深刻剖析原因与实质,提出了“负重奋进,保类进位”的目标,采取强硬对策和措施,加大领导和投入力度。

为搞好今年的计生工作,办事处不惜花大功夫,下重本钱,在内容和形式上双管齐下。在内容上,坚持“三个不变”,即党政一把手负总责不变,对下属单位评先评优采取一票否决不变,与干部工资挂钩不变。在形式上,开展了整章建制、清除计划外孕、解决期内结扎、妇女健康检测以及开展村民自治为主的计生协会工作等多种活动,通过这一系列的管理,我街道怕计生工作呈现出了良好的发展势头。今年1—6月,出生82人,其中男47人,女76人;计内一孩65人,计内二孩17人,出生率为5。2%,计划生育率为100%,多孩率为0。今年4月,街道计生办还被市计生委指定为样板点,为迎接省里检查提供了药具现场,益阳市计生委先后二次到计生办和相关村进行检查,并给予了充分肯定。

七、防汛方面:

针对今年有可能出现的特大洪水,街道党委、办事处把确保安全度汛作为头等大事来抓。一是搞好了宣传发动。在每周星期一的例会上,针对部分干部中存在的麻痹思想、侥幸心理,广泛宣传今年出现特大洪水的可能性和洪涝灾害的严重性,营造防大汛、抗大灾、打恶仗、打胜仗的氛围。二是备足了防汛物资器材。三是加强了“五队”人员抢险知识培训。为进[]

一步加强“五队”人员的防洪抢险意识,街道还召开了“五队”人员与民兵营长专题会议,并组织收看了《防洪抢险知识》记录片。四是对险工险段进行了整。,特别是对新加高的塞南坝进行了一次全面的检查,彻底杜绝安全隐患。共2页,当前第2页12[]

街道年度工作总结篇4

忙碌中的2****年即将过去,新的一年即将在我们面前展开画卷,回首这一年,在总经理室的领导下,在身边各位同事的密切配合下,完成了综合办公室行政工作。通过一年来的学习、工作,使自己慢慢成长和完善,使自己的行为标准、思想觉悟和工作能力尽快的向公司要求的目标靠拢,从每件小事做起,默默的行使着职能,发挥着作用,尽我所能,为公司的正常工作及各个项目进行提供着保障和支持。现将一年来的工作总结汇报。

一、日常主要工作

1、认真做好综合办公室的文件整理工作20xx年1月至11月,按照公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文167份;整理外部收文125份,认真做好公司各类文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作,以及对文件资料的整理存档工作。

2、协助公司领导,完善公司制度根据公司运行工作实际,协助公司领导相继完善了《规章制度汇编》、《员工手册》两本小册子,并根据实际操作需要拟定《加班制度》、《员工宿舍管理制度》等。并根据各项制度执行情况修订《员工制服及使用管理制度》等。

3、完成公司证照年审、变更工作公司营业执照、代码证每年的年审工作,是公司顺利开展各项工作的基础,20xx年2月份,顺利完成两证的的年审工作;后由于公司发展需要,资产变更后需进行变更工商登记。于20xx年6月5日顺利完成工商登记和组织机构代码证变更工作,为公司顺利经营打下基础。并配合总经理室及办公室主任收集、整理各项资料,于20xx年9月完成资质证书变更工作,为公司顺利发展打下基础。于20xx年9月份完成****二次供水水箱清洗工作及二次供水卫生许可证的换证年审工作。

4、完成公司各项会议、接待工作等后勤工作对在公司召开的会议,会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项准备工作,保证会议按时召开。会后完成记录报总经理室。对在公司外召开的会议及接待,及时按照通知要求做好酒店、车辆等预定工作,并做好相关费用的结算工作。

5、做好公司活动组织及企业文化宣传工作08年年初,xx遭遇大雪,综合办公室组织各部门、项目部与恶劣天气做战,对管理区域及政务区指定区域积雪进行扫除;5月4日青年节组织公司青年团员参加植物认养活动;5月12日,汶川地震,灾区人民的苦牵动了公司全体人员的心,组织全体员工向地震灾区捐款的活动,三次募捐共筹得善款一万三千余元,物资若干,并于全国默哀日组织部门、项目员工举行默哀仪式;5月28日组织员工参加迎奥运火炬方队,为奥运圣火在xx的顺利传递贡献了自己的力量;6月,组织各项目员工开展“从细节入手,提高服务质量”大讨论活动。8月,完成接待省团支部书记至我司视察团建工作。于3月4日完成公司在《xx物业》上刊登公司信息工作。

6、其他工作综合办公室是一个与其他部门联系最多的部门,在各部门、项目与总经理室之间担当着桥梁的角色,08年在总经理室曹总的引导下,转变工作意识,变为为各项目能顺利开展工作的服务者,在“大项目、小公司”的环境引导下,完成了公司总部的日常管理工作。每月按时交纳电费、电话费、月物资的申领、公司花卉租摆、办公环境的督察及重大节日值班安排工作。

二、不断学习,努力提高自身素质

一年来,我时刻秉承“把工作当成学习,把学习当成工作”的信念,努力在日常工作中不断学习。通过电视、报纸、网络等传播渠道及时了解当前形势;通过向身边的领导、同事学习,及时掌握工作方法;此外,我还利用业余时间,自行出资进行提高式在职再教育,以通过不间断的学习来更新知识,从而努力提高自身素质,以不落后于企业发展的要求。

三、存在问题

一年来,虽然能按时按照领导的要求完成各项工作,但也存在一些不足,主要表现在

1、综合协调能力方面欠佳,遇到问题容易急躁,处理问题不够冷静,不能及时抓住领导给予的提升机会。

2、行政工作事多面广,有时考虑问题

3、物业理论知识水平欠缺。

四、今后努力方向

1、继续搭建好并发挥好行政管理系统的基础平台作用,发挥部门团队的合力,重点做好各部门、项目部的后勤保障的服务职能,继续加强对各部门、项目部的联系,创立公司良好的沟通网络。

2、提升个人综合素质,以适应公司的快速发展。作为行政工作人员,要不断的学习,“见贤思齐,见不贤而内自省”。同时,还需必须要有强烈的时效观念、意识,求真务实的工作作风。公司是我家,发展靠大家,我渴望公司的成功!

街道年度工作总结篇5

今年,我处按照今春市委召开的党建精神文明工作会议精神和市文体局文化馆下达的各项工作任务,狠抓落实,紧紧围绕十六届四中全会精神,从加强领导、增加投入、强化管理、丰富活动等多方面入手,在积极开展文化体育活动和加强文化阵地建设方面做了大量工作现将今年主要从以下几个方面开展工作:

一、文化体育阵地设施建设基本情况:

目前全处有a个村委会、驻州、市企事业单位16个,村级文化中心8个,图书室8个,收藏图书共计1万余册。借阅图书刊人数达20xx余人,村文化中心投资在100万元以上有5个,50万至60万元有2个、10万元1个,村文化中心室内功能齐全,配有vcd、电视机、功放、音响、图书、文体器材等多种设施。另外办事处文化中心面积200平方米,设置了图书室活动室、阅览室、文体器材室、文化阵地职能充分发挥。我处辖区体育设施配备较完善,其中篮球场10个、排球场3个,棋牌房2个,台球房1个,田径场1个,小运动场1个,非标语活动场地12个(包括健身路径),共计30个,我处体育设施建设覆盖率90%以上,从而大大促进了我处体育事业的发展。

二、领导重视:

我处党政一班人对文化体育工作高度重视,由党工委副书记主管文化体育工作,并将文化事业发展目标纳入了当地经济和社会发展总体规划,并将文化体育经费纳入财政预算之中,今年我处文化体育活动经费达50000元,文化体育活动开展得到有利保证。 为了使文化体育工作件件有人抓、事事有人管,办事处配有一名文体专干、专职专用,所属辖区每村配置文化中心管理员2名,专门负责文化中心管理工作,村支部书记亲自分管本村的文化体育工作,并与村支部书记年终考核成绩挂钩,以保证文化中心管理的“措施、人员、资金”三到位。

三、活动开展经常:

丰富活动,全面占领思想阵地,大力加强我处文化体育蓬勃发展。今年我处开展文体活动共12次,参加bb市举办文体活动7次,共计19次,所属辖区村组开展文体活动都在5次以上。

主要开展以下几项活动:

1、2月c日我处组织600余人的社火队参加了bb市“金猴闹新春”大型社火比赛获全市一等奖。

2、2月17日-2月20日,我处选派体育骨干参加了bb州社会体育指导员培训,培训期为5天。

3、3月a日我处举办了庆“三八”文艺汇演,从而丰富了我处文化体育生活,并选派了2个优秀节目参加bb市妇联文艺汇演获三等奖。

4、3月b日,我处推选出4名文学艺人参加bb市文学及美术协会。

5、3月11日-12日我处举办市民骨干教育培训班一期,时间为三天。

6、3月17日-18日根据市委安排要求,落实部分村干部“科技电影”放映4场,观众达1000余人。

7、3月2x日,为了净化文化市场管理,根据市党办[20xx]xx号文件精神,我处聘请了9名社会监督员对我处网吧及互联网场所违法违规行为进行监督举报工作。

8、4月份,我处举办档案员培训班一期。

9、我处组织6名运动员参加了bb市“润通杯”自行车赛,并获男子青年组一等奖的好成绩。

10、五一期间,我处举办卡拉ok青年歌手大赛,联艺会和板报比赛,并组织一支篮球队参加bb市团委组织的篮球赛获全市第三名。

1、5月s日至d日,我处选派12名文艺骨干参加了bb市举办“北京新秧歌培训班”。

2、6月c日-d日我处在南五工二村举办了aa路街道办事处“七一”首届全民运动会,共设有7个参赛项目,运动员500余人,投入资金10000元。

3、6月底,我处组织少数民族南疆挂职干部参加了bb市南疆挂职干部首届运动会,在篮球比赛获得第二名的好成绩。

4、7月中旬,我处对各村进行摸底调查,向文体局上报了小康文化户9名,文化中心户4名。

5、7月g日,在“八一”来临之间,我处举办了庆“八一”文艺演出暨友谊篮球赛活动。

6、8月份,我处为了配合做好全国第五次体育场地普查工作,我处认真对辖区体育场地进行了体育场地普查、丈量、登记上报工作。

7、8月f日,我处在亚中商城门前举办了周庆游园活动,活动形式主要以咨询、问答、文艺节目等形式。

8、8月d日,我处在亚中商城前门举办了bb市aa路彩色周末暨“北京新秧歌”大赛,共有7个代表队参加。

9、10月11日,我处组织5名残疾人参加了bb市残疾人运动会获得了优异的成绩。

另外,我处各村在上半年开展形式多样的文体活动,都在5次以上,如:举办社火表演、文艺汇演、戏剧表演、秧歌比赛、篮球赛、联艺会等多种文体活动。

四、文化队伍建设

目前我处组建文艺宣传队8个、老年文艺队1个、北京新秧歌队6个,老年健身操队2个,业余篮球队7个,随着队伍的壮大,我处文艺队共计1000余人,从而更加充实了我处文化体育的蓬勃发展。

五、日常工作

今年,文体办制定了各项规章制度,如:岗位责任制度、村文化室管理制度、业务培训制度、图书借阅制度、文体器材管理制度、档案管理制度等各项制度,年初有详细的工作计划,从而使我处文体工作逐步走向规范化、制度化的运行轨道,1-10月份向文体局上报文体信息10篇。

总之,通过一年努力,我处文化、体育工作做了大量工作,取得了一定成绩,但与上级部门的要求还不够,我们决心在今后工作中积极探索,努力使我处两个文明建设得以协调发展。

街道年度工作总结篇6

近年来,××街道紧紧围绕改革发展稳定的大局,按照区政府的统一部署,把开展政务公开作为密切党群干群关系、加强机关建设的重要突破口和载体,不断加强领导,规范运作,强化监督,政务公开的常态长效机制基本确立,增进了干群相互了解,树立了基层政府部门在群众中的威信,促进了街道经济社会全面发展。在工作中我们重点抓好“四个加强”,确保“四个到位”:

一是加强领导,确保认识到位。街道党工委高度重视政务公开工作,办事处成立并不断调整充实由办事处主任任组长、各科室主要负责人为成员的政务公开工作领导小组,设立了办公室,具体负责政务公开组织、协调、督促检查工作。不定期召开政务公开工作会议,研究工作中存在的问题,安排部署下步工作。各社区居委会也按照要求建立了政务公开组织领导体制。政务公开工作在街道、社区的组织领导逐步得到加强,工作机制不断完善,工作氛围日益浓厚,确保了这项工作的有序开展和深入推进。

二是加强制度建设,确保责任到位。在工作中坚持把政务公开工作与机关建设紧密结合起来,制定完善了相关工作制度。制定了《机关干部工作规范》,明确了机关干部的有关纪律作风建设相关规定;实行首办负责制,来人来电来访均由首问第一人负责接待,将所办事项转交有关部门或有关人员办理;完善了ab角代理制、服务承诺制等,确保定岗定责,分工明确,责任到人,避免推诿扯皮现象发生;同时,注重拓宽信息公开渠道,深化公开内容,设立政策公示栏、咨询卡,将需要对外公开的政策法规、工作范围对象、办理程序和工作时限等予以公示,以最简洁的方式让群众了解政务公开的内容,更好地服务群众、方便群众,接受群众监督。

三是加强载体建设,确保服务到位。在政务公开工作中始终坚持以人为本,注意设计载体,围绕维护群众切身利益深化政务公开。办事处实行“主任接待日”,办事处主任每周利用一天时间接待居民群众,请居民走进街道,一方面向他们宣传政策和相关信息,另一方面听取意见建议,相关媒体对此专门进行了报道。通过“人大代表接待选民窗口”来加强政务公开工作,将人大工作与政务工作有机结合起来,人大代表定期接待选民,代表轮流值班,每半月一次,一次一人,每次半天,听取选民的相关诉求和意见建议,通过这种形式来深化政务公开工作在街道的`安全社区建设、辖区地块动迁和息访维稳等工作中都发挥了重要的作用。

四是加强监督,确保落实到位。街道成立工作督查小组,定期不定期地对机关、社区的政务公开工作进行明查暗访。设立监督举报热线电话,及时受理和纠正存在的问题。强化工作测评和考核,将政务公开工作作为评先选优的重要条件,对于违反政务公开规定的,严格追究。结合机关“行政效能年”建设和“社区服务效能年”建设,进一步深化政务公开工作。通过开展“和谐桂林大家谈”活动,充分听取机关和社区干部对政务公开工作的评价意见,不断完善和深化政务公开工作。

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