九九范本网 >工作汇报

税务2024年工作总结通用8篇

认真对待每次写工作总结的机会是可以让我们的工作能力得到提升的,工作总结是我们对自己工作过程中的成果和收获的总结和反思,下面是九九范本网小编为您分享的税务2024年工作总结通用8篇,感谢您的参阅。

税务2024年工作总结通用8篇

税务2024年工作总结篇1

根据分局支部分工,今年,我负责机关管理、信息网络建设、调研通讯、包保征管三组。一年来,在县局党组的正确领导下,依靠分局支部的密切配合,依靠分局全局干部的大力支持,和分局同志们一起并肩战斗,我感到既充实,又欣慰,不仅和同志们加深了解,沟通了感情,建立了友谊,同时也获得了许多有益的启示,学到不少知识,工作能力也有所提高,通过扎实工作,完成了各项工作任务,总结如下:

一、坚持“一个原则”

上为领导分忧,下为同志服务的原则,并把它作为工作的出发点和落脚点。积极配合分局领导协调好各个方面的关系,抓好本职工作,对内虚心学习,遇事不推不躲,不上交矛盾,有问题及时请示汇报,对外同各单位紧密团结,积极协作,营造良好的外部环境,一切从分局的利益出发。

二、努力实现“三个做到”

一是全面提高自己的综合素质,努力做到政治上成熟、思想上坚定、纪律上严明、为人上正派。二是妥善处理好三个关系,做到对上级要尊重;对待下级要多关心、多帮助充分调动他们工作的积极性、主动性;对待同级要多沟通、多交流,相互配合、亲密合作;三是廉洁从政、树立形象,清清白做人,踏踏实实做事。

三、抓好机关管理工作,基础建设,给干部职工创造一个良好的工作环境

首先是环境美化。一是净化,境干净,地面、桌面卫生整洁,环境卫生有所改善;二是绿化,对分局院内种植了草坪,进行了合理化布局,提高了机关品位;带给人一种整体上的美感。其次是,是工作制度化。年初制定《机关管理制度》、《财务管理制度》、《支部工作制度》、《廉政制度》等十项制度,使各项工作有严格的操作程序,做到有章可循,有章必循,违章必究,执法水平得到了进一步的规范提高。再次是网络信息管理。分局所有征管资料纳入微机管理,分局各组征收入库税款全部录入微机管理,查找数据一目了然。最后是机关安全意识有所加强,未有出现任何安全隐患。

四、抓好包保工作,确保完成任务

__镇个体户232户,(其中:已办证177户:未办证55户);企业5户;社保费普查13户,其中:正常户5户,停产户4户;暂无缴费能力户3户;破产清欠户1户。由于分管肖堰镇的任务基数较大,经济不景气,市场疲软,完成任务有难度,我采取其他措施组织税款5。7万元,确保了税收任务的完成。

五、相互配合,密切协作,做一些力所能及的事

一是每月帮助录入巡检和肖堰的税收票证。二是协助税费源普查数据审核,参与县局税费源普查数据的录入。三是积极参加征管质量考核。四是参加税收清理检查,督促税款及时入库等。

六、扎实工作、廉洁自律

首先是认真学习,做到勤政廉政,认真学习市地税系统党风廉政建设工作会议精神和方局长廉政会议的讲话精神,学习廉洁自律的若干规定和县局正反典型的`警示文件,以此警示教育自己要时刻保持清醒头脑,牢固树立正确的人生观、世界观、价值观,自觉加强党性修养,严格要求和约束自己,不断增强拒腐防变能力。其次,学习税务干部十五不准。二是注重工作和生活小节,不论是八小时以内,还是八小时以外,一言一行严格要求自己,该作的事带头作,不该作的事不要作,不该去的地方不要去,不该说的话不要说,以身作则,率先垂范。最后洁身自好,警钟长鸣。要求自己时时刻刻要保持头脑清醒,把好政治关,修炼人格品行,把好道德关,坚持宗旨意识,过好权利关,养成遵章守纪的好习惯,不忘自律关,廉洁奉公,踏踏实实工作。在社会主义市场经济下,经受住各种考验,一生自重,事事自省,处处自警,不忘自勉,做一名合格的税务干部、做一名合格的共产党员。

七、工作中存在的不足

虽然取得了一点微不足到的成绩,我想这里面包含着县局领导的关怀和支持,凝聚着全体干部的心血和汗水,也得益于分局班子的理解和配合。但与领导和同志们的要求相差甚远,不足之处主要表现在三个方面,这也是本人今后进一步努力的方向。一是要提高业务水平。二是要加强学习,组织干部职工开展一些有益的竞赛活动。三是工作要大胆主动,克服好人主义。

八、明年工作打算

我将抓住机遇,紧紧围绕税收中心工作,求真务实,规范管理,加强两个文明建设,切实抓好以下几个方面的工作:1、大力组织收入,抓好包片工作,加强征管,堵塞漏洞,千方百计的完成各项税费任务,严格执行工资与任务挂钩。坚持依法治税,做到应收尽收。2、建立健全各项工作制度,落实各项工作制度,用制度管人管事,严格要求,规范管理,提高干部工作效率;3、加强政治业务学习,抓好干部职工业务培训,提高干部队伍素质。4、加强信息、调研和通讯报道工作,积极完成县局下达的信息任务、调研任务,打造好分局自己的网站,宣传推介分局,树立良好的分局形象。

税务2024年工作总结篇2

20_年,在领导及同事们的帮忙指导下,透过自身的努力,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作潜力上都得到进一步提高,并取得了必须的工作成绩,现将本人一年以来的个人工作总结报告如下:

一、在学习上,注重提升个人修养

1、透过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体,不断提高了政治理论水平,加强政治思想和品德修养。

2、认真学习财经、廉政方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。

3、努力钻研业务知识,用心参加相关部门组织的各种业务技能的培训,严格按照“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求,坚持“讲学习、讲政治、讲正气”,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自我的准则;始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作。

4、不断改善学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长,使自身综合潜力不断得到提高。

5、全力融入单位组织开展的各项业务技能活动,在领导的带领和同事们的帮忙下挖掘了自我的潜力,增长了业务知识,开阔了自我的视野,提升了政治业务潜力。

二、在思想上,认真履行廉政建设

作为一名财务工作者,我在工作中能认真履行岗位职责,坚守工作岗位,遵守工作制度和职业道德,做好财务工作计划,乐于理解安排的常规和临时任务,如完成单位领导离任审计、廉政专项治理、自查自纠状况报告及清房相关事项等。

三、在工作上,扎实做好本职工作

一年来,本人以高度的职责感和事业心,自觉服从组织和领导的安排,努力做好各项工作,较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,在财务战线上,本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。对待来报账的同志,能够做到一视同仁,热情服务、耐心讲解,做好会计法律法规的宣传工作。在工作过程中,不刁难同志、不拖延报账时光:对真实、合法的凭证,及时给予报销;对不合规的凭证,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服务质量,以高效、优质的服务,保障单位的后勤财务工作顺利开展。

四、下一步工作思考

(一)经过这次全面总结,让自我又一次认识到自身在工作中、意识上存在许多不足。基于这个目的,回想这一年工作,再和其他单位财务人员相比,还存在一下几个的问题,期望在14年的工作中能够不断改善,不断提高。

1、财务工作距财务管理的要求还有很大的差距。单位财务工作更多的还是会计工作,目前财务仅仅停留在事中记帐、事后算帐,对事务发展的预见性不够,不能将工作做在前面,往往是碰到问题解决问题,而不能做到防患于未然。

2、会计工作中仍有许多待改善之处。今年财政局组织我们学习了财政部《会计工作基础规范》及《行政事业单位财务制度》对财务制度中新的变化做出了调整和指导,也对我们的会计工作提出了具体的要求。但在实际工作中还存在许多不足之处,尤其在一些小问题的执行上不够坚决,在对一些已构成习惯做法的问题处理上,改变起来还有必须困难。

3、管理工作的形式化、表面化。有很多的日常管理工作作的还不够细致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,没有起到真正的管理作用,对照制度的要求,还存在问题,针对这种管理中存在的问题如何将管理工作做细作深,应是今后工作中的又一重点。

4、缺乏沟通,对相关信息掌握不到位。财务工作是对单位经济活动的反映、监督,对本股室以外的信息应及时了解,而目前就是对财务暂时没用或是不相关的信息、知识没有主动与其他g股室进行沟通、了解;另外和领导的沟通还存在问题,对领导的工作思路及对财务工作的要求还不能完全掌握,以至于使自我的工作有时很被动。

五、鉴于以上问题以及个人的一些想法,计划在2024年的工作中重点应在以下问题几个方面进行改善、提高

1、在做好日常会计核算工作的基础上,还是要不断学习业务知识,针对自我的薄弱环节有的放失;同时向其他单位做的好的财务人员学习好的经验,提高自身的综合业务潜力。另外,认真做好财务计划工作,持续与领导及时沟通,确保所有事项顺利进行。

2、力求会计核算工作的规范化、制度化

按照财政部《会计工作基础规范》和《财务管理制度》的要求,做好日常会计核算工作。只有按照《工作规范》、《财务制度》做好日常会计核算工作,做好财务工作分析的基础工作,才能为领导带给真实有效的、具有参考价值的财务分析及决策依据。

3、做深、做细日常财务管理工作

在接下来的一年,我计划多花一些时光,多研究研究财务软件及其他相关软件中的功能模块,尽可能使现有的功能得到充分利用,让单位的财务管理工作更上一个台阶,起到真正的控制、管理作用。

最后,作为一名合格的财务工作者,不仅仅要具备相关的知识和技能,而且还要有严谨细致耐心的工作作风,同时,无论在什么岗位,哪怕是毫不起眼的工作,都就应用心做到,哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作,也要善于从中寻找乐趣,做到日新月异,从改变中找到创新。在今后的工作中,期望领导能一如既往地大力支持财务工作,我也会在工作中尽我所能,不遗余力地作好财务工作。

税务2024年工作总结篇3

我叫xxx,从xx年x月x日开始任xxx大队队长。任职期间,在局领导的正确领导下,我与大队全体干部职工一起围绕我局里各项中心工作,积极主动,创造性地开展工作;坚持依法行政,认真履行岗位职责,克难进取,较好地完成了各项工作任务。现将我任职期间的工作总结如下。

一、 思想重视,加强教育,严格责任

作为xx队的领头人,稽查工作的第一责任人,我在思想上十分重视运政稽查工作,对涉及稽查工作安全稳定方面的事脑子里时常绷紧。在对队员的教育方面,我一方面严格要求自己,带头学习法律、学政策法规,学政治理论,不断提高自身综合素质和业务能力;同时,结合开展保持共产党员先进教育活动、机关效能建设和开展规范执法行为、促进执法公正等活动对队员进行教育,进一步强化队员的法制意识,服务意识,加强了干伍建设。在严格制度上,落实责任,制定了相关的考核办法,提出了考核的内容,明确了职责和任务,制定了考核评比标准,并要求严格执行。建立健全了执法责任制和执法过错追究制。二、 围绕稳定,强化措施,履行职责

(一)点面结合,重点监控“两站一场”及各大公路客运站周边道路交通运输秩序。

大胆创新,采取灵活有效措施,积极配合区域大队监控道路交通运输秩序。为加强对“两站一场”及市内各大公路客运站周边营运秩序的监控,保障市内重要地区和重点路段营运秩序良好,稽查队采取以区域大队管理为主,稽查一大队配合监控、打击的方式,采取灵活手段,提高了对“两站一场”监控效果。确保了市内道路交通运输秩序良好。

(二)重点突出,严查狠打各类非法营运行为。

任职期间,我带领稽查一大队全体队员,坚持将打击xxx、xxx等重大违章、违法营运行为,保护合法经营者的利益作为重点工作来抓,将稽查工作重点放到群众关心的热点、难点问题上来。共查处各类非法营运行为x宗。(三)服务优先,抓好重大节假日和重要活动的交通秩序保障工作。

顺利完成 “十一”、元旦、春运、交易会期间的道路交通秩序维护工作,没有发生大的旅客滞留、责任安全事故和服务质量事件,实现了“及时、安全、有序、温馨”的工作目标。 “十一”、元旦期间,主要做好“两站一场”及各大公路客运站周边道路运输秩序的维护和客运疏导工作;xx年春运期间,协助各区域大队保障各大公路客运站周边道路运输秩序良好的同时,联合、交警组成春运联合执勤队,对非法营运、暴力抗法等恶性违章行为保持高压态势,查处客车非法营运75宗、克隆出租车33宗;交易会期间主要是联合出租科、公交科及相关属地大队做好运力组织及参展客商疏导工作。(四)协调联动,积极开展各项专项及综合整治工作。

xx年x月x日至今,我带领大队领导班子,积极协调相关职能部门,相继开展了打击“野鸡车”、“克隆车”、非编出租车司机、“黑站点”、“拉客仔”、非法旅游包车、“校巴”等突出违章行为专项整治行动。xx年x月x日至今,在开展xxx整治工作中,共出动执法力量4799人次,查处违章xxx宗,取得了很好的效果,整治工作得到了委领导的好评。另外,还配合属地大队及相关部门开展对xx客运市场秩序、机场非法营运蓝牌车等专项整治行动;做好超限超载治理及货运市场整治工作,确保了各项联动工作的顺利进行。

(五)以人为本,抓好稽查大队队伍建设和安全管理工作。

一是强化层级管理,实施外勤分队分队长负责制,使分队中各项工作分工明确,责任到人,提高了工作效率。二是抓紧抓好稽查大队的政治、业务学习和廉政建设,形成勤奋敬业、奋发有为的良好队风。三是,在稽查工作中,注重倡导以信息化手段加强和改进过去的稽查方式,大大地提高了稽查工作效率。四是制定《加强稽查大队安全管理方案》,进一步强化各项安全管理工作。

税务2024年工作总结篇4

2020年上半年,柯城区税务局在市局党委和区委区政府的坚强领导下,深入贯彻落实党的十九大和十九届四中全会精神,对照习近平总书记关于税收工作的重要论述和建设重要窗口的指示精神,紧密围绕总局四力要求,统筹推进疫情防控和税收工作,做好六稳工作,落实六保任务,各项工作取得阶段性进展。现将2020年上半年工作情况及下半年工作思路汇报如下:

一、2020上半年工作总结

(一)尽锐出战、尽责担当,落实疫情防控守土有位

自年初疫情发生以来,柯城区局全体干部职工秉承守土有责、守土担责、守土尽责的担当精神,常态化抓好抓实疫情防控。一是坚持慎终如始抓实疫情防控。实施领导带班+工作专班、一人一表及24小时应急值守等疫情期间工作制度,确保区局内部疫情防控无死角。二是坚持下沉一线砥砺担当作为。积极组织区局全体干部下沉社区参与地方联防联控工作,承接双港社区管控点的防疫执勤任务,累计参与志愿服务386人次。三是坚持选树先进彰显榜样力量。疫情期间,区局涌现出一批讲政治、勇担当、甘奉献,义无反顾坚守在抗击疫情岗位上的优秀干部,其中马秀琴同志被评选为省税务系统疫情防控工作表现突出个人。见贤思齐,榜样的选树激发了区局干部奉献担当的热情,尽职尽责圆满完成了社区疫情防控工作。

(二)降本减负、靶向施策,服务复工复产硬核有力

上半年,柯城区局全面深化疫情期间税费减免政策落地落细,政策红利全面释放。一是聚焦降本减负,做细减税降费一本账。成立减税降费工作专班,建立部门联审机制,确保企业各项税费减免政策应享尽享。截至6月底,共落实五减税收优惠1215.34万元,落实降本减负税收优惠1.85亿元;阶段性减免企业社会保险费累计惠及4712户企业,减免三项社保费9162万元,减征企业基本医疗保险2021.12万元,返还社保费2933.51万元,为101户次企业办理社保费缓缴,缓缴金额503.39万元。二是聚焦企业需求,盘活税银协作一盘棋。上半年,在共建党支部的基础上区局与柯城农商行合作再深化再发力,于1月16日共同签署了携手税银共建、创优营商环境战略合作协议。疫情发生以来,双方联合推出税银复工贷外贸企业复产专享贷文旅业复苏专享贷等多款战疫情、助复产的专项贷款产品。针对柯城区7.9洪灾,再行推出一亿元税银减灾贷帮助企业渡难关,促发展。金融活水的注入,为辖区企业复工复产增添了底气,上半年柯城区局助力企业复工复产新闻被浙江卫视报道9次。三是聚焦涉税难点,织密帮扶服务一张网。为帮扶企业解决涉税难点,疏通堵点,区局着力打造一个党员、一面旗帜、一座堡垒的党员服务品牌,组建网格长+网格员党员服务突击队,以网格长统领网格员,网格员互相协作,包干到企,开展党员服务2300余次,充分发挥了党员先锋模范作用,助力企业复苏达产。

(三)筑牢根基、服务地方,依法组织收入稳中有进

上半年,柯城区局克服困难、勇挑重担,夯实税收服务经济根基职能。一是筑牢组织收入压舱石。上半年累计组织税费收入17.1亿元,其中税收收入9.73亿元,同比增长0.94%;社保费收入6.83亿元,同比下降4.18%;非税收入2282万元,其他收入3165万元。完成地方一般公共预算收入6.36亿元,为重点项目建设、文明城市创建积聚财源。二是用好收入分析指南针。依托税收大数据,深入开展企业复工复产情况分析,持续提升分析质量和水平,报送相关税务专报,为区委区政府主要领导科学决策建言献策,上半年税收分析专报获得区主要领导批示2次。

(四)热忱服务、提质增效,优化营商环境便捷有心

上半年,柯城区局始终以纳税人答不答应、满不满意为检验标准,直面问题,畅通梗阻,持续发力,不断优化税收营商环境,着力提升纳税人满意度。一方面推行非接触式办税,让信息化、便捷化成为常态。发布非接触式办税指南,推出175项可全程网上办理事项,上半年,区局网上办税率达96.31%。与此同时,联合资规、营商办等部门,推进不动产一件事改革,将非房开土地增值税清算纳入一窗受理中,不断简化申报材料,压缩办理时间。另一方面搭建税企连心桥,把问需求、优服务落到实处。结合三服务、万名党员进万企活动,建立一把手负责制,每天定时召开工作推进会分析部署走访调查工作,全力做好满意度调查工作。截至目前,实地走访2160户,电话走访1262户,举办实体纳税人学堂辅导培训2场,行业协会座谈会3场,推送短信、微信、征纳平台消息5.2万条,覆盖49.3万人次。通过实地和电话走访、举办座谈会等方式,共收集纳税人的涉税烦恼,企业复产的涉税掣肘,纳税服务中的梗阻三大类107个问题,其中现场解决98个,事后解决5个,上报市局4个,收集纳税人建议5条。

(五)强化征管、完善法制,提升治理水平高效有为

上半年,柯城区局致力于夯实税收征收管理基础,执法风险有效化解,税收治理水平稳步提升。一是攻坚一线,高质量完成税收征管工作。一方面,按照先易后难、先大后小、以点带面的原则全面推广增值税电子发票,截至6月,累计开通电子发票3920户,开通率达76.85%。另一方面,分类分批引导纳税人开展2019年度个人所得税综合所得汇算清缴,共为7779名纳税人办理了个税汇缴。二是细谋一分,高标准推进内控机制建设。建立健全网格化内控机制,进一步推进内部控制监督平台工作,上半年区局内部控制运行未出现重大执法过错和行政管理风险。三是深耕一层,高水平化解执法风险纠纷。一方面,上线推行行政执法公示平台,已公示一般行政处罚结果24条,公示行政许可58条。另一方面,编写单位权力和责任清单,落实执法责任制,开展政策落实回头看和督审整改自查自纠,累计排查7类疑点指标,涉及230户次,均按时完成整改。

(六)高举旗帜、强化监督,全面从严治党夯实有畏

上半年,柯城区局坚持政治统领集聚合力,从严治党全面深入。一是理论武装常抓不懈,提升组织引领力。利用三会一课、理论中心组学习等形式,组织全体干部开展重要窗口建设大讨论,不断丰富党员干部理论知识。通过组织区局干部开展迎七一、强党性、学赵汴、树新风主题党日活动,有效激发党员干部悟初心、守初心、践初心的热潮,扎牢党员干部思想根基。二是阵地建设提档升级,提升发展内生力。一方面落实《党支部工作导则》,坚持一切工作到支部的要求,确保两个责任的落实,深入开展党员培养计划,本年度共发展5名优秀干部为入党积极分子,3名干部转为发展对象,支部阵地建设稳固扩展。另一方面,积极组织区局全体干部职工参与全国文明城市创建工作,上半年参与文明创建、交通劝导干部达465人次。三是从严治党一以贯之,提升拒腐威慑力。上半年,区局围绕作风建设、疫情防控等重点内容,把职责主业落到实处,把纪律规矩挺在前面。一方面通过学查结合压实责任担当,先后3次组织全体干部学习违反疫情防控工作纪律问题的通报案例;另一方面主动与区纪委对接,纪税信息共享,护航企业复工复产。上半年,区局共实施6次专项监督检查和正风肃纪督查,在全局范围内营造了风清气正、干事创业的浓厚氛围。

(七)凝心聚力、激发活力,抓实队伍建设平稳有序

上半年,柯城区局树立选贤任能用人导向,考核晋升不断优化。一是开展暖心保障工程,职级晋升稳妥推进。认真落实职务与职级并行工作方案,积极开展谈心谈话、思想引导、政策宣传等工作,开展谈心谈话共计117人次,完成32人次职级晋升。二是开展素质提升工程,学习兴税全面推广。积极做好学习兴税app线上推广工作,合计安装登录70人次,实现全员覆盖。与此同时,组建青年骨干师资团队,开展学习兴税线下大讲堂活动。截至6月,已举办学习兴税线下讲堂2场,区局学习氛围进一步浓厚。

二、下半年工作思路

(一)锚定决心、贯彻学习,在重要窗口建设中展现风采

一方面要提高工作站位,立足更高平台展现柯城税务风采。要增强政治自觉,提高工作站位,展现税务担当,自觉把税收工作放到建设重要窗口大局中去谋划推动,引导激发区局干部进一步振奋精神、鼓足干劲,在税务领域展现重要窗口的示范作用。另一方面要找准有力抓手,一体推进重要窗口建设和税收现代化建设。坚持六大工程一张蓝图绘到底,全面承接建设重要窗口对税收工作的新任务新要求,不断迭代升级具体实施方案,确保政策落实落地、抓细抓好,以建设重要窗口新目标新定位引领区局税收现代化建设。

(二)摸清底数、服务大局,在减税降费落实中不打折扣

一是建立政策宣传协同机制。继续推广运用大数据+网格化的工作模式,建立政策业务部门定内容—纳税服务部门作宣传—税源管理部门抓落实的政策宣传闭环机制。通过规范化统一渠道内容,智能化精准匹配推送,网格化管控跟踪到位,留痕化全程责任可查,进一步提高政策宣传的效率和效果。二是强化政策落实监督检查。统筹兼顾做好减税降费老政策和新政策的落实工作,业务部门要加强跟踪问效和分析研判,开展自查自核自纠,法制、纪检部门要深化督察督办工作机制,对政策落实不作为、慢作为、乱作为,以及敷衍整改、屡查屡犯的,将严肃追究问责。

(三)防控不懈、工作不怠,在双线作战进程中完成目标

一要密切跟踪疫情形势变化,毫不松懈的做好区局防范应对工作,慎终如始地抓紧、抓实、抓细常态化疫情防控工作。二要克服疫情的不利影响,转危为机。深入落实就总局关于要尽可能把疫情造成的损失挽回来、降到最低限度的工作要求,以六大工程为有力抓手,加强工作科学统筹,提高执行质量效率,以更佳状态、更实作风、更硬措施把因疫情耽误的时间抢回来,确保各项工作目标任务如期完成。

(四)巩固提升、锐意创新,在营商环境优化中持续发力

一是巩固非接触式办税成果。要进一步提高思想认识,巩固疫情期间非接触式办税工作成果,持续拓展非接触式办税的覆盖范围,不断提升非接触式办税比例。二是打造智慧办税服务平台。完善区局办税服务厅建设,适应网上办税趋势调整优化服务资源配置,探索智慧办税服务厅建设,切实提高纳税服务能力和水平。

(五)驰而不息、示范引领,在从严治党建设中久久为功

一是突出党的政治引领。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,切实把四个意识四个自信两个维护落实到坚决打赢新冠肺炎疫情防控阻击战、巩固拓展减税降费成效等重大决策部署上,用税收工作实效检验政治建设成果。二是完善基层党建机制。建立条块结合事项、实行清单化管理机制。积极打造党建业务融合品牌,在统筹推进新冠疫情防控和经济社会发展中切实发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用。三是健全执纪监督体系。加强作风纪律建设,构建区局党委全面监督、纪检组专责监督、机关党委职能监督、党支部日常监督、党员民主监督相结合的监督体系,保持良好税风税纪,扎实做好迎接省局巡视准备工作。

税务2024年工作总结篇5

紧张、充实而愉快的20__年已挥手与我们告别,在检查二科团结、积极、向上的工作气氛中,我作为这个队伍中的一员,深切感受到了这一年里的收获是何等丰硕。在局领导及科长的正确带领下,在全科同志们的真诚帮助下,我通过刻苦钻研,勤于实践,在自身素质和实践经验方面较之以往有了长足的进步,更好地完成了领导交付的各项任务,现将一年来的主要工作总结如下:

一、坚持政治学习,树立正确“三观”

身为一名税务稽查干部,我始终把政治学习放在首位,一年来深入学习研究了党的十七大和十七届五中全会精神,深入贯彻落实科学发展观等方面的重要内容,我深刻理解了党的理论对于指导工作的重要意义,进一步增强了党性观念,树立了正确的世界观、人生观、价值观。

二、严格执法,扎实工作,阳光稽查

在每次检查过程中,我都时刻提醒自己做到深度思考、严格执法、规范行为,在惩治偷税,整顿和规范税收秩序、净化税收环境的工作过程中,我无时无刻不在告诉自己要充分发挥税务稽查的职能作用,处处以事实为依据,以法律为准绳,对各类税务违法行为进行了严肃的查处,从未发生过违纪行为,取得了纳税人的一致好评和领导的认可。

三、自我加压、刻苦学习,夯实业务根基,努力提高综合素质

几年来的工作实践使我深知精湛的业务水平在稽查工作中是多么重要,安于现状就会让人失去追求卓越的原动力。所以只有通过坚持不懈的学习,不断提高自身业务素质,才能适应新形势下稽查工作的需要:于是我认真学习了新《企业会计准则》、全面掌握了现代企业财务的内涵和具体规定,并与税收法律法规相对照,举一反三,深刻理解并掌握了其实质及运用,提高了稽查水平,夯实了业务根基。鲁迅先生说过,“不满足是向上的车轮”。在这句话的时刻提醒下我通过坚持不懈的努力,最终拿到了全国注册税务师资格证书。以外我还积极认真地参加省税法宣活动,较好完成领导布置的工作任务,在今年的税收征文活动中取得了全省第二名的好成绩,同时上报到省局的税法宣传短信息也了得了三等奖。如果把收获比作一棵树,我想在20__年我已拥有了一大-片绿荫。

在过去的一年里,我虽然做了一些工作,取得了一些成绩,但这与领导的关心和同志们的帮助是分不开的,我自知在很多方面都还存在不足,在今后的工作中,我将更加严格地要求自己,及时的更新观念,以适应日益变化的社会环境,力争在工作岗位上充分发挥自己的主观能动性和创造性,扎扎实实地开展工作,决不辜负领导的期望,为推进国税事业发展,促进全市经济建设和社会进步再作新贡献。

税务2024年工作总结篇6

202x年来,我自觉服从组织和领导的安排,努力做好各项工作,较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,因此结合具体状况,全年的工作总结如下:

一、202x年顺利完成的工作

1、以认真的态度用心参加xx市财政局集中所得税培训,做好财务软件记账及系统的维护。

2、及时准确的完成各月记账、结账和账务处理工作,及时准确地填报市各类月度、季度、年终统计报表,按时向各部门报送。完成了税务申报与缴纳,以及往来银行间的业务和各种日常费用的缴纳。

3、对各类财务会计档案,进行了分类、装订、归档。

二、202x年学习方面和个人修养和综合素质的提升

1、认真学习财经方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。

2、透过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体,加强政治思想和品德修养。

3、不断改善学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识,使自身综合潜力不断得到提高。

4、努力钻研业务知识,用心参加相关部门组织的各种业务技能的培训,始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作。

三、202x年中仍然存在的不足

1、只干工作,不善于总结,所以有些工作费力气大,但与收效不成比例,事倍功半的现象时有发生,今后要逐步学习用科学的方法,善总结、勤思考,逐步到达事半功倍的的效果。

2、忙于应付事务性工作多,深入探讨、思考、认认真真的研究条件及财务管理办法、工作制度少,工作有广度,没深度。

3、理论水平不高,当前社会财务会计知识和业务更新换代比较快,缺乏对新的业务知识和会计法规的系统学习,导致了财务会计基础知识和财务会计基础工作缺乏,影响来工作水平的提高。

202x年严格履行出纳岗位职责,扎实做好本职工作:

1、善于总结,提出自我的意见和推荐,为领导决策带给准确依据,不断提高单位管理水平和经济效益。总结经验,建立健全良好的工作机制。

2、不断学习、更新知识、转变观念、完善自我,跟上时代发展的步伐。

税务2024年工作总结篇7

一、主要工作

1、反映,是财务工作的基本职能之一。财务工作人员务必对公司发生的每一笔经济业务透过不同的方式、方法进行规范记录,反映在凭证、帐簿和报表中,以备随时查阅。我公司财务部已经对日常工作流程熟练掌握,能做到条理清晰、帐实相符。从原始发票的取得到填制记帐凭证、从会计报表编制到凭证的装订和保存都到达正规化、标准化。做到全面、及时、准确的反映。

2、核算,这也是财务工作的基本职能。核算包括成本核算、工资核算、费用核算等等。在成本核算上能够结合我公司特点,在生产成本上,按实际发出原材料计算成本,按先进先出法进行结转,比较适合本公司的生产产品。在工资核算上,采用计件制,有效的加快了生产率和员工的工作绩效。在费用核算上,采取分部门核算,随时都能够查出每个部门每个月实际发生的费用,加强了费用的管理,节省了开支。

3、监督,是财务工作的另一项基本职能。首先是每个部门每笔经济业务的合法性、和理性进行监督,保证企业不受不必要的经济损失,更不能无意的为一些工作人员创造犯错误的氛围。在这方面,财务部严格按有关制度执行,铁面无私从不放过任何不合理事情;其次是对公司整体资产进行监督,定期进行固定资产盘点、存货盘点、库存现金余额盘点等,以保证公司财产不受侵害。

4、报表,对不同时期或阶段的经营成果及财务状况进行评价和分析。财务部能够按着月、季和年透过会计报表和财务辅助说明进行分析和评价。

5、管理,是财务工作的一项重要职能。首先是为领导管理和决策带给准确可靠的财务数据,公司财务部能够随时完成公司领导和其他部门要求带给的数据资料;其次是参与公司管理和决策,对公司存在的不合理现象,财务部已经提出合理化推荐,大部分已被采纳。

二、其它工作

1、透过20xx年度一般纳税人年检和工商年检工作。

2、透过20xx年度税务汇算清激工作,无不合理费用列支。

3、清理盘点公司资产,对原材料报废进行了合理的处理。

三、存在问题

1、有关制度和规定执行力度不够;

2、财务各人员综合素质和业务水平一般;

3、财务部的管理职能没有充分发挥。

4、管理高层对财务知识比较欠缺。

四、解决方法

1、首先确定制度和规定的适用性和可执行性,如有障碍,向执行部门提出,然后坚决执行到底;

2、财务人员设定学习目标,透过考试取得职称和学历,并与绩效挂钩,逐步提高自我;

3、参与管理,参与公司的重大经营决策,来充分发挥财务部的管理职能;

五、几点感想

1、工作方法及工作效率至关重要,充分体验到事半功倍和事倍功半的差距;

2、凡事都要付诸热心,相信耐力无所不能;

3、团队协作精神十分重要;

总之,在这一年的工作中,有成绩和喜悦,也有不足之处,但我们会在今后的工作中不断努力、不断改善。我确信公司财务部是一个团结、高效的工作团体,每位成员都能够独挡一面,我有信心协同财务部全体人员与公司共同走向辉煌!

税务2024年工作总结篇8

一年来,我科广泛运用风险管理理论和方法,通过风险提醒、税务核查、纳税评估等手段,有效防控了税收风险,提高了纳税人税法遵从度,提升了税务机关税收管理水平,较好地实现了预期规划目标,并取得显著成效。现将我局2019年全年工作情况总结汇报如下:

一、数据应用工作和成效

(一)对照市局大数据和风险管理局“数据平台建设、应用规范”绩效指标考评细则要求,2019年,我局通过智能化风险管理系统承接市局风险应对任务xx户次(不含总局千户集团分析应对任务),完成税收风险应对xx户次,命中率、完成率均100%。

(二)是结合风险管理系统的个人所得税申报与企业所得税工资薪金比对、企业所得税连续三年亏损、增值税收入与企业所得税收入比对等多个风险模型进行扫描,重点分析增值税在原国税管辖、企业所得税在原地税管辖的纳税人,识别出xx余户风险户,下发至税务所应对,一共补缴税款和滞纳金xx万元。

(三)主动作为,强化沟通,提高了数据采集的完整性和时效性,确保了第三方涉税数据的质量,加强对所采集数据的分析运用,通过涉税数据与金三大数据平台信息查询相结合,进行比对分析,对xx个企业进行纳税辅导和税款追缴。截止9月底,共采集数据xx余条,追缴查补税款入库xxxx万元。

二、平台建设工作方面

(一)认真做好日常数据清理工作,围绕数据质量指标“值域一致性、格式一致性、记录完整性、逻辑一致性、数据唯一性、逻辑唯一性”等6方面内容,按时、保质、保量完成数据清理工作,确保征管数据的完整性、真实性、规范性和逻辑性。

(二)按照市局网信办的要求,组织税收大数据平台的试点和推广上线工作,按不同工作需求分类组织了全局人员的操作培训,帮助全局干部迅速适应和熟练使用税收大数据平台。

三、存在的问题与不足

有效人力资源紧缺

“专业化+团队化+风险管理”等相关工作综合性很强,要既懂税收、财务、计算机、外语、业务知识,又懂风险分析、数据整合、综合应对的复合型人才,但就目前我局的情况来看,不要说复合型人才,就单项人才都很少。而这仅有的有效人力,基本都是单位骨干、中层和框架,承担着超量工作任务,加上近年待遇、政策的变动和“多做多错,干少干多一样”不良思潮的涌动,难以再加码加重。

四、2020年工作计划及改进方向

在以后的工作中,将进一步强化税收风险管理,提升应对质效,促进全局税收管理工作水平的提升。

(一)完善风险管理制度

在认真研究市局操作指引的基础上,广泛吸收各区县风控部门先进经验和方法,并积极向市局风控中心献言献策,力促进一步完善和细化税收风险管理机制,从应对方法、程序、文书等方面对风险任务做出规范,提升应对质量,减少执法风险。

(二)优化第三方数据采集

充分发挥主观能动性,大力推动政府和相关部门落实涉税信息交换机制,努力探索基于互联网等网络平台采集涉税数据,促进第三方数据采集目录和相关标准的修订和完善,积极获取“为我所用”的第三方数据,为风险管理建立“能用、有用、好用”的大数据库。

(三)加强风险计划管理

加强部门间协作,通过充分的沟通,充分发挥各业务科室的专业特长,从各科室职能角度,结合政策落实和年度工作重点,依托风险管理工作优势,利用采集的内外部数据,科学分析全局税收风险分布的重点地区、行业、税种、事项等,积极向相关业务科室进行意见反馈,及时、有效地提高风险管理计划与组织税收收入的契合度,提升全局征管水平和质量。

会计实习心得体会最新模板相关文章:

2024年卫生监督所工作计划通用5篇

2024年教师工作总结个人工作总结通用7篇

2024年财务部上半年工作总结通用6篇

2024年医生个人述职报告通用7篇

2024年厨师长述职报告通用7篇

乡镇2024年总结和2024年工作计划8篇

审计2024年工作总结及2024年工作计划8篇

税务稽查个人工作总结8篇

2023税务年度工作总结8篇

税务岗个人工作总结8篇

    相关推荐

    热门推荐

    点击加载更多
    32
    c
    102940

    联系客服

    微信号:fanwen9944
    点击此处复制微信号

    客服在线时间:
    星期一至星期五 8:30~12:30 14:00~18:00

    如有疑问,扫码添加客服微信,
    问题+截图进行提问,客服会第一时间答复。